2023年公司三严三实专题教育方案.doc

公司三严三实专题教育方案 为贯彻落实关于印发的通知精神，扎实做好煤炭分公司“三严三实〞专题教育，特制定如下工作方案。 一、总体要求 深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕协调推进“四个全面〞战略布局，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实〞的要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，教育引导煤炭分公司各级领导干部加强党性修养，坚持实事求是，改进工作作风，着力解决“不严不实〞问题，切实增强践行“三严三实〞要求的思想自觉和行动自觉，做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为，努力在深化“四风〞整治、稳固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效，在守纪律讲规矩、营造良好政治环境上见实效，在真抓实干、推动改革开展稳定上见实效。 坚持从严要求，强化问题导向，领导干部要真正把自己摆进去，着力解决理想信念动摇、精神迷茫、丧失信心、缺乏勇气，宗旨意识淡薄、无视群众利益、漠视群众疾苦，党性修养缺失、不讲党的原那么等问题；着力解决滥用权力、设租寻租，内外勾结、利益输送，不直面问题、不负责任、不敢担当，迎风违纪还在搞“四风〞、不收敛不收手等问题；着力解决无视党的政治纪律和政治规矩，上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，阳奉阴违、自行其是，心中无党纪、眼里无制度等问题，推动煤炭分公司各级领导干部把“三严三实〞作为修身做人用权律己的根本遵循、干事创业的行为准那么，争做“三严三实〞的好干部。 坚持两手抓、两促进，把专题教育与应对严峻形势，迎难而上稳中有为地做好企业改革开展稳定中心工作结合起来，与中煤集团党委确定的“二强化三稳固〞党建工作任务结合起来，把抓好专题教育作为履行党建主体责任的重要任务，强化各级领导人员的责任担当，以良好的作风会聚推动开展的强大正能量，以平安生产、降本增效、结构调整、扭亏增盈、改革创新的工作成果来检验专题教育的成效。 二、方法措施 “三严三实〞专题教育是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，要融入各级领导干部经常性学习教育，不分批次、不划阶段、不设环节，不是一次活动。 1.专题教育时间安排。6月底前完成启动，有关各项工作同步进行。 2.参加专题教育人员范围。分公司领导班子成员及分公司中层以上领导干部。 3.方法步骤。专题教育是在党的群众路线教育实践活动根底上，融入经常性教育的一次探索实践，要融入领导干部经常性学习教育。要聚焦问题、对准问题，把发现问题、解决问题作为出发点和落脚点。要发扬讲认真的精神，贯穿严的标准、严的措施、严的纪律，以严促深入、以严求实效。专题教育要与中心组学习、“三会一课〞、年度民主生活会结合起来，并推动经常性学习教育突出主题、聚焦问题。要重点抓好“四个关键动作〞即：专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会、整改落实和立规执纪。 一是高质量讲好专题党课（6月末完成）。根据中煤集团党委关于“以领导干部讲党课启动开局〞的要求，将及时安排分公司主要领导讲党课，抓紧启动部署。分公司班子其他成员也要结合分工在适当范围讲党课。要深入思考、联系实际、剖析根源，讲清楚“三严三实〞的重大意义和丰富内涵，讲清楚“不严不实〞的具体表现和严重危害，讲清楚落实“三严三实〞的实践要求，发挥带学促学作用。 二是高质量组织好专题学习研讨（6-11月完成）。要将专题学习研讨与中心组学习相结合，将领导干部个人自学与班子集中学习相结合，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定，重点研读习近平谈治国理政、习近平关于党风廉政建设和发腐败斗争论述摘编。要联系分公司当前实际，进一步细化研讨题目，紧扣问题，交流互动，达成共识。通过观看专题教育电影、写观后感的方式，用正反两面镜子，学习先进典型事迹，从违纪违法案件中汲取教训，通过学习教育打牢思想根基，以思想自觉引领行动自觉，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。学习研讨分三个专题，每个专题大体上两个月时间。分公司将在领导班子成员深入自学的根底上，分别在6月、8月、10月以领导班子（扩大）学习会形式对各专题进行集中学习，由分公司主要领导做主题发言，并组织开展研讨。两矿专题学习于11月底前结束。 专题一（6-7月完成）。严以修身，加强党性修养，坚决理想信念，把牢思想和行动的“总开关〞。重点学习研讨如何坚决马克思主义信仰和中国特色社会主义信念，增强道路自信、理论自信、制度自信；如何站稳党和人民立场，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党、忠于国家、忠于人民；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自觉远离低级趣味，树立良好家风，坚决抵抗歪风邪气，坚守共产党人精神家园。 专题二（8-9月完成）：严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的“明白人〞。重点学习研讨如何严格遵守党章，落实习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上提出的“五个必须〞要求，自觉维护党中央权威，任何时候任何情况下都做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致；维护党的团结，做老实人、说老实话、干老实事，不搞团团伙伙，不搞任何形式的派别活动；遵循组织程序，不超越权限办事，不搞先斩后奏；服从组织决定，不跟组织讨价还价，不欺骗组织、对抗组织；管好亲属和身边工作人员，不让他们擅权干政，不让他们利用特殊身份谋取非法利益。专题三（10-11月完成）：严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象。重点学习研讨如何坚持用权为民，自觉遵守宪法法律和党的纪律，按规那么、按制度、按法律行使权力，敬法畏纪，为政清廉，任何时候都不搞特权、不以权谋私；如何坚持民主集中制，自觉接受监督，不搞大权独揽、独断专行；如何坚持从实际出发谋划事业、推进工作，敢于担责、“为官有为〞，努力创造经得起实践和历史检验的实绩。 三是高质量召开专题民主生活会（12月末前完成）。分公司将按照“两对照三联系〞的要求，在今年年底以践行“三严三实〞为主题，认真组织开好民主生活会。要借鉴群众路线教育实践活动专题民主生活会经验，查摆问题要深入，谈心交心要充分，相互批评要有辣味，整改措施要实在，注意在触动灵魂上下功夫，做到见人见事见思想。两矿专题民主生活会要与年度民主生活会相结合，分公司将派人参加两矿领导班子专题民主生活会。两矿要及时向分公司报告专题民主生活会有关情况。 四是高质量抓好整改落实和立规执纪。要强化问题意识，突出问题导向，结合群众路线教育实践活动整改的问题，列出清单、专项整改，立说立行、边学边改，建立机制、催促整改，上下结合、联动整改，立规执纪、刚性整改。对存在“不严不实〞问题的领导干部，立足教育提高，促其整改；对群众意见大、不能认真查摆问题、没有明显改进的，要进行组织调整。分公司将加强日常催促，推动践行“三严三实〞要求制度化、常态化、长效化。两矿要及时向分公司报告整改落实和立规执纪的完成情况。 三、组织领导 “三严三实〞专题教育在分公司班子领导下进行。分公司群众路线教育实践活动领导小组负责领导、组织和推进“三严三实〞专题教育工作。教育实践活动领导小组办公室（党群工作处），将采取巡回检查、专项调研、随机抽查等方式加强督导，适时召开座谈会、交流会，及时了解掌握各单位专题教育进展情况。 各单位主要领导负责本单位的专题教育，要贯彻从严要求，切实履行管党治党的主体责任，切实把严和实的要求立起来、树起来。要以从严从实的作风开展专题教育，坚决防止和杜绝形式主义。各单位主要负责同志要承担起第一责任人的责任，做表率、亲自抓。各级领导干部要以身作那么、发挥带头和示范作用，自觉参加教育、接受教育，上级为下级作表率，班长为班子成员作表率，层层示范。 分公司将通过在网站、报纸设立专题教育工作专栏等形式加大宣传力度，宣传党中央、国资委和中煤集团党委的部署要求，集中反映分公司专题教育的进展成效，及时发现典型，营造良好的舆论气氛。各单位也要充分运用板报、宣传栏等各种媒体，加强宣传引导。 第二篇：公司三严三实专题教育方案（定）华亭煤业集团公司开展 “三严三实〞专题教育实施方案 根据中央总体部署，按照集团公司、煤业公司开展‘三严三实'专题教育实施方案要求，结合公司实际，现就开展‘三严三实'专题教育制定如下实施方案。 一、指导思想 坚持以党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，按照协调推进‘四个全面'战略布局，围绕公司‘坚守平安生产红线、保持盈利不亏损底线、强化从严治党主线'的年度工作目标，对照‘严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实'的具体要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来，着力解决领导干部思想上、工作中‘不严不实'问题，切实增强领导干部践行‘三严三实'要求的思想自觉和行动自觉，努力在深化‘四风'整治、稳固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效，在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效，在应对煤炭市场严峻挑战、推动公司平稳健康开展上见实效，为建设华能一流、国内领先的现代化能源化工企业提供坚强的思想保障和动力源泉。 二、目标要求 -12显绩，想问题、办事情首选考虑自己的‘一亩三分地'，没有站在公司长远开展和全局的角度考虑等问题。 五是围绕创业要实，重点解决有的干部不思进取，缺少干事创业的激情，不直面问题、不愿担当、不敢担当、不会担当，存在‘不做事也不出事'的消极态度，缺乏创先争优意识，缺乏开拓创新锐气，创不出有特色的工作亮点，拿不出‘创一流'的有力措施；有的干部责任意识不强，工作安排要求多，落实催促少，跟班、值班、带班深入现场不够，解决实际问题不够有力有效；有的干部只揽权不担责，遇见矛盾绕着走，工作慵、懒、散、靠、等、拖，有慢作为、不作为甚至乱作为现象。 六是围绕做人要实，重点解决有的干部对公司有关工作部署和要求，没有采取切实措施抓落实，只是以文件对文件，以会议落实会议，应付检查，应付了事；有的干部跟组织讲条件，强调特殊情况，比收入待遇和工作岗位，工作搞变通、打折扣；有的干部作风漂浮，热衷于跑门子、搭天线，不深入实际联系职工群众，对待职工群众诉求方法简单，甚至侵害职工群众的正当权益；有的干部表里不 一、言行不一，有时不够老实、不够诚信，不讲实话、不干实事等问题。 要通过认真扎实地开展‘三严三实'专题教育，切实促进各级领导干部把‘三严三实'作为修身做人的根本遵循、为官用权的警示箴言、干事创业的行为准那么，努力建设学习型、实干型、复合型、创新型、清廉型‘五型'干部队伍，营造风清气正、团结奋进、良好的干事创业环境，形成领导带头践行‘三严三实'，党员发挥先锋模范作用，职工同心共克时艰的良好局面，实现领导改问题，干部受教育，党员提素质，职工增干劲，管理提水平，平安无事故，企业降本钱。 三、参加范围 公司领导班子成员，各单位、各部门副处级以上领导干部（包括退职不退休的领导人员）参加专题教育。 四、工作任务 ‘三严三实'专题教育不分批次、不划阶段、不设环节，不是一次活动。要把专题教育融入领导干部经常性学习教育，公司及各二级单位同步进行。 （一）坚持以上率下，讲好党课。各级党委（总支、支部）书记要紧扣‘三严三实'要求，联系本单位实际，联系党员、干部和职工群众的思想、工作、生活和作风实际，带头讲一次党课。党委（总支、支部）其他成员要联