分享
2023年银行下半年工作计划22.docx
下载文档

ID:763821

大小:32.94KB

页数:26页

格式:DOCX

时间:2023-04-15

收藏 分享赚钱
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023 银行 下半年 工作计划 22
篇一:银行下半年工作方案2023年 银行下半年工作方案2023 下半年以来,省分行将工作重心调整到抓内控、抓管理、防案件、防风险上来,提出了一系列的措施和要求,涉及管理体制、人员思想、队伍建设等方方面面。通过这些措施和要求,部落省分行党委希望真正把我分行的开展纳入到一个标准的轨道上来。全分行管理水平的提高,是从正面讲开展的前提。我们再也经不起类似以往案件大量发生、不良资产不断增长的磨难,再那样折腾,就无可救药了。所以我们必须要解决好管理和风险防范问题。今年下半年的工作要从以下几个方面考虑和安排: 一、适应新形势和股份制银行的要求,真正学会在严密的风险控制根底上谋求有效开展,绝不能重复以前粗放的开展。经过几年的思想准备、组织准备、体制准备,就是为了今后能真正取得长效开展。我们要学会适应、驾驭和运用这个新的体制,高度防范风险,而不是试图去突破体制。所以下半年我们要谋求有效的开展,学会在严密风险控制下走向市场。在当前宏观调控的形势下,不少大企业有一些困难,我们看准了企业,选准时机介入就有营销时机。营销上要突破旧的信贷文化,学会抓客户、抓结算、抓产品营销,学会经营客户。通过抓客户争取中间业务收入,而不是简单的信贷投放。在当前开展的概念下,我们要注意几个问题: 一是继续执行贷款核准制及规模管理,回收一块,退出一块,保证新的投放需要。关键是要判断是否优质客户,经不经得起风险体系考核。今年纯新发放贷款不良率要控制在0.3%以下。要加强贷款规模管理,确保新增贷款规模投放在重点行业、重点客户、重点产品、重点区域和总行、省分行审批工程上。要讲究经营策略,要有大局观,在抓住重点工程的同时,要积极做好营销储藏,抓好结算户和中间业务。 二是加大结构调整力度,优化信贷资产质量。在维护好电信、电力、交通、石油等优质存量客户的同时,重点关注教育、港口、电子等成长性行业和符合国家产业政策要求行业的优质客户。要适时对钢铁、水泥以及房地产、汽车等过热行业贷款进行合理控制,抓住时机从一些过热行业有序退出。要加强营销拓展跨国公司和外向型企业。 三是加大力度清收和压缩存量不良贷款,逐步退出经营绩效差、规模过小、开展没有潜力的行业和客户。 四是充分认识当前企业存款工作形势的紧迫性,大力推动企业存款工作。省分行已经成立了对公企业存款工作小组,公司业务系统要在工作小组的领导下认真分析企业存款形势,研究制定出切实可行的措施。希望尽量减少“过路财神〞,不要有水分的数字。 五是稳固个贷业务根底管理和风险控制能力,全力压缩个贷存量不良贷款,加快产品创新和业务创新,在实施“公司业务上移、个人业务下沉〞战略后,个人银行业务和中间业务要成为网点收入和利润的重要来源。个贷体制和机制理顺后,个人消费贷款、个人住房贷款要能够真正拿到有效的份额。 二、在内部管理风险控制体制调整成果根底上,继续细化和深化根底管理,完善风险防范措施,提升根底管理水平,提高风险控制能力,下半年,要继续加强根底和细节管理,从根本上提高防范风险能力,推动业务的可持续开展。 1.风险防范工作要常抓不懈,建立确保资产质量长效机制。一是继续深入推广风险管理平台工程,确保相关工作的质量和进度:7月底完成体系文件的编写与评审工作;8月份进入体系试运行阶段;年内完成工程推广。风险管理平台工程是加强管理的重点,工作量、工作任务比较大,各分支行要给予高度重视。二是要完善新增业务经营权动态管理机制,出台产品风险评级制度,完善风险控制政策和产品结构调整政策,引入经济资本约束理论和风险与效益匹配原那么调整我分行产品结构和定价政策。三是根据总行新的转授权方法,完善内控评价和授权体系,根据各地区经济开展情况、各机构经营管理水平,调整优化信贷区域结构和客户结构。四是加强贷款准入管理,完善贷款调查、审批机制,建立审批人评价制度,严格授权管理,严把新增贷款质量关。五是严格新增不 良贷款责任认定和追究,坚决打击不道德执业行为,树立正确的职业观、风险观和良好的信贷文化。 2.做好可疑类贷款剥离后的“大会战〞工作。目前,按照总行列出的可疑类贷款优先剥离相关政策,我分行在政策范围内优先剥离了资产质量较差的可疑类贷款,最大限度地减轻了省分行的历史包袱和财务负担。尽管对不良资产进行了剥离,但我们的不良率还是很高,特别是信用卡业务,下半年大会战压逾促降工作的重点、着力点要作相应调整,要深入研究存量不良问题,及早处置,及早核销,防范风险,提高资产质量。 三、深入推进“平安运行年〞工作。今年提出要实现平安运行,涉及到治理整顿、机构改革等方方面面的工作。下半年还要继续落实推进,一定要确保平安运行。 四、积极配合总行做好重组改制工作。要落实重组分立工作有关财务重组、剥离后账务处理、机构撤并、财务方案等组织和推进工作。公告期后,我们要抓紧时间着手完成机构撤并方案、调整结构优化方向。为此,各分支行要按照总行的要求,加强组织,明确责任进行工作布置。各二级分支行要实行一把手负责制,从关键环节入手,制定多层次的应急预案,特别要考虑最复杂情况下的应急措施;各级行领导要实行轮流值班制度,非经领导小组批准,不得离开本职岗位。同时,要确保应急机制和信息渠道畅通,建立严格的工作检查和问责制度。 各分支行在分立公告期间要密切关注。资金备付和现金供应、群体性事件的平安防范和案件防查工作、电子产品和系统运行情况和当地媒体报道,严格遵守答疑纪律,在这个敏感的阶段,要确保万无一失,不能松懈,不能出大的问题。 五、继续推进“员工培训年〞工作。要抓好干部队伍以及员工队伍的培训,进一步提高管理水平与队伍素质,特别要加强对基层网点负责人的培训和指导,使其迅速转变观念,实现各项业务的健康开展。 六、做好dcc上线的各项准备工作。一是做好业务测试;二是重视网点员工培训;三是制定周密完备的应急预案。 七、配合银监局做好三项检查,及时落实整改。银监局拟于7月份进驻我分行开展三项检查,包括票据、新增贷款质量和内控状态检查。我们狠抓内控工作将近一年了,实际上检查也是一次全面检验。票据检查的具体被检单位一定要落实,通知到人。被检单位要先抓紧清理,票据中心也要赶紧布置,及时纠正问题。另外审计中查处的问题,该整改的要整改,该调整的要调整,该解决的要解决。 八、关注分立公告后员工的思想工作。股改分立公告后,从社会外界看根本平静,没有影响客户的利益,市场反响不大。倒是我们内部员工有一些思想顾虑。希望各分支行行长、部门老总密切关注员工负面的情绪苗头。有的人可能会急得不得了,有的人会想不通,有的人接受了错误的信号,什么情况都会有。比方老干部可能对“集团〞和“股份〞之间的关系不很清楚。总的来讲要给大家一个信心,要明确在股改正程当中,肯定会和现有的利益格局不同,但只会越来越好。人员问题不会有很大变化。 篇二:银行营业网点年度工作方案 银行营业部2023年工作方案一年的工作即将展开,在一年的工作中,我们都要做到时刻的注意好我们的实际工作, 在不断的工作中得到更好的开展,这才是我们一直以来都在注意的事情。不断的开展得到更 好的进步,xx年我们银行营业部将持续不断的努力,为银行的业务上的扩大做出营业部最大 的奉献。不断的开展中银行才有更多的进步,这是我们必须要做好的。根据我行今年一年来会计结算工作的实际情况,明年的工作主要从三个方面着手:抓服 务、抓质量、抓素质,现就针对这三个方面制定我银行营业部在xx年的工作思路。 一、以人为本提高员工的全面素质。员工的素质如何是银行能否开展的根本,在目前人 员流动频繁的情况下我营业部急需要有一支高素质的队伍 1、把好进人用人关。银行业听着很美,其实充满竞争和风险,所以到我营业部需要有一 定的心理素质和文化修养。在用人上以员工的能力且要能发挥员工最大潜能来确定适合的岗 位,从而提高员工的积极性。 2、加强业务培训,这也是明年最紧迫的,现已将培训方案上报人事部门,准备对出纳制 度、支付结算方法、综合业务系统会计制度、新会计科目等根底知识以及各种新兴业务进行 培训。 3、在人员紧张的情况下仍要加强岗位练兵,除了参加明年的技术比武更为了提高员工的 业务水平。 4、勤做员工的思想工作,关心鼓励员工,强化员工的心理素质。 5、有方案、有目的地进行岗位轮换,培养每一个员工从单一的操作向混合多能转变。 二、以客户为中心,做好结算效劳工作。客户是我们的生存之源,作为营业部又是对外 的窗口,效劳的好坏直接影响到我行的信誉 1、我行一直提倡的“首问责任制〞、“满时点效劳〞、“站立效劳〞、“三声效劳〞我们将继 续执行,并做到每个员工能耐心对待每个顾客,让客户满意。 2、随着金融业之间的竞争加剧,客户对银行的效劳要求越来越高,不单单在临柜效劳中 更表达在我行的效劳品种上,除了继续做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款、 bsp航空代理等代理结算外,更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、开放式基金收购 业务、证券业务等多种效劳品种,提高我行的竞争能力。 3、主动加强与个人业务的联系,参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户效劳。虽然 已经上了综合业务系统,但因为各种各样的原因还没有能做到真正的综合,是我营业部工作 的一个欠缺。 4、以银行为课堂,明年我们将举办更多的银行结算方法讲座,增加人们的金融知识,让 客户多了解银行,贴近银行从而融入到我行业务中。 5、继续做好 银行、自助银行和网上银行的工作,并向优质客户推广使用网上银行业 务。 三、强内控制度管理,防范风险,保证工作质量。随着近年来金融犯罪案件的增多,促 使我们对操作的标准、制度的执行有了更高的要求 1、催促科技部门对我营业部的接口尽快更换,然后严格按照综合业务系统的要求实 行事权划分,一岗一卡,一人一卡,增强制度执行的钢性,提高约束力。 2、进一步强化重要环节和重要岗位的内控外防,着重加强帐户管理(确保我行开户单位 的质量)和上门效劳。 3、进一步加强会计出纳制度,严格会计出纳制度的执行与检查,标准会计印章和空白重 要凭证的使用和保管。 4、重点推行支付密码器的出售工作,保证银企结算资金的平安,进一步提高我行防范外 来结算风险的手段。 5、标准业务操作流程,强化总会计日常检查制度以及时发现隐患,减少过失杜绝结算事 故。 6、切实履行对分理处的业务指导与检查。 7、做好会计核算质量的定期考核工作。xx年我们将会有更好的精神面貌来迎接。前进中我们有更好的方向,不断的努力得到不 断的开展,相信我们是可以做好的。当前国家正面临着金融危机的干扰,所以在今后的工作 中,我们一定要更加的努力,金融危机使我们国家的经济开展产生了很大的影响,经济开展 速度明显放缓,所以在今后的工作中,我们银行必须要为国家排忧解难,为恢复国家经济作 出最大的奉献。篇二。202223年银行营业部工作方案202223年银行营业部工作方案在经过202223年的努力后,我们银行营业部取得了比较成功的工作业绩。在202223年整年 的经济危机中,我们国家的经济也受到了很大的影响,经济开展速度已经没有之前那么快了。 不过这些都是暂时的,从我们银行营业

此文档下载收益归作者所有

下载文档
你可能关注的文档
收起
展开