2023年大教台党员党性分析报告.doc

大教台党员党性分析报告. 苑小方 党员是党的肌体的细胞和党的行为主体，党的先进性最终要靠党员的先进性来表达。每个党员都应严格贯彻中央的要求，积极投身到先进性教育活动中去，努力在学习实践中增强党性、提高素质，更好地发挥先锋模范作用。在教育活动中，应重点学好党章，并对照党章的有关规定和中央的要求，广泛听取群众的意见，找准并努力解决存在的突出问题。对党章也要做到真学、真懂、真信、真用，这是确保先进性教育活动取得实效的一个关键。 学习党章，首先应深刻认识党章的地位和作用。中国共产党章程是我们党的根本大法。党章的内容包括党的活动和党的建设的根本规定，代表了全党的最高利益和最大利益，集中了全党的意志和愿望，是统一全党思想和行动的武器。党章作为最根本的党规党法，在党内的各项法规制度中具有最高的权威，党内的所有其他法规都是党章的延伸和补充，都必须服从或附属于党章。党章表达了党的整体意志，是党员的普遍行动标准，也是保证党在政治上、组织上的纯洁性的重要武器。其次，应全面了解党章开展完善的历史，切实把握党章的时代特征。回忆我们党80多年的开展历程，党章就是贯穿我们党革命、建设和改革各个历史时期的一条红线，它以法规特有的浓缩和凝炼，总结了党的建设的历史经验，表达了马克思主义根本原理与中国具体实际相结合的伟大历程。党章与各个时期党的开展状况紧密相连，与党的事业的兴衰成败密不可分。第三，应深入领会党章的主要内容和精神实质，严格执行党章的各项规定。十六大党章包括总纲和条文两局部。总纲是党章的前提和总那么，涵盖了党的根本理论、根本路线、根本纲领和根本经验，是发动和凝聚全党力量的根本准那么。条文局部共11章53条，分别对党员的义务和权利、党的组织制度、党的各级组织、党的干部、党的纪律等作出了根本规定，是全体党员必须遵循的具体行为标准。学习贯彻党章，应坚持与时俱进的创新精神，紧密联系自身工作和思想实际，认真对照检查、切实解决存在的突出问题，使党章的要求转变为自觉的行动，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。 党员党性分析报告 苑国强 十六大党章为我们进行党的先进性建设提供了科学的思想指南。党的十六大以来，我们党继续推进党的先进性建设，提出要牢固树立和全面落实科学开展观，坚持立党为公、执政为民，大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风；党的十六届四中全会又作出了关于加强党的执政能力建设的决定。胡锦涛同志在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的重要讲话中，系统总结了党的先进性建设的理论和实践，进一步明确了新时期共产党员保持先进性的根本要求。这些新的要求与党章的精神一脉相承，对于加强党的先进性建设具有长远的指导意义，对于搞好这次先进性教育活动具有重要和直接的指导作用。学习贯彻党章和这些新要求，重点应把握以下几点： 认真学习实践“三个代表〞重要思想。“三个代表〞重要思想是中国共产党集体智慧的结晶，是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的继承和开展，反映了当代世界和中国的开展变化对党和国家工作的新要求，是加强和改良党的建设、推进我国社会主义自我完善和开展的强大理论武器。用科学理论指导实践，并根据实践经验不断推进理论创新，这是马克思主义政党坚持先进性的根本保证。“三个代表〞重要思想对马克思主义的创造性运用和开展，就表达在把开展先进生产力和先进文化、实现最广阔人民的根本利益同坚持党的先进性联系在一起，上升到党的性质、宗旨、指导思想的高度，构成一个完整的体系。贯彻“三个代表〞重要思想，核心就在于坚持党的先进性。新世纪新阶段，我们党要继续保持先进性，不断推进中国特色社会主义伟大事业，关键是要深刻理解和掌握“三个代表〞重要思想并自觉付诸实践，把先进的思想理论转化为强大的物质力量。 切实贯彻加强党的执政能力建设的有关要求。作为执政党，我们党先进性的一个重要表现就是具有强大的执政能力。我们党的执政地位不是与生俱来的，也不是一劳永逸的。从革命党开展成为执政党，一方面使我们党具备了更好地为人民效劳的条件，另一方面也使我们党面临着被权力腐蚀的危险、落后于时代要求的危险和不能满足人民利益愿望的危险。所以说，成为执政党不容易，长期执掌好政权更不容易。一些前社会主义国家执政党衰亡的教训说明，如果不加强党的先进性建设，不能与时俱进地提高党的执政能力，不管它过去多么成功，最终也会遭受挫折以至失败。办好中国的事情，关键在中国共产党。我们党能不能执好政、长期执政，直接决定着党和国家的命运，决定着社会主义制度的命运。因此，一定要从关系党和国家兴衰存亡的高度，深刻认识加强党的先进性建设、提高党的执政能力的重大意义。 党员党性分析报告 段忠义 开展保持共产党员先进性教育活动，是新时期加强党的基层组织建设，提高党员整体素质，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施，对于我们进一步增强工作责任心、改良工作作风、提高工作效率、发挥先锋作用，将起到积极的推动作用。活动开展以来，自己认真学习各级领导讲话和有关文件、资料，按照活动安排要求，认真回忆了自身工作，特别是对照"三个代表"要求、对照党员先进性标准和不合格党员的表现、对照优秀党员的先进事迹、对照同志们提出的意见和自己的工作职责，进行了深刻地反思，查摆了自身问题，制定了整改措施。 一、存在问题和缺乏 1、深入学习上有差距。几年来，自己虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大缺乏，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。这说明自己在学习上还存在"懒"的思想，还缺乏"挤"和"钻"的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。 2、工作作风上有差距。一是在"快"字的表达上还不够。风风活活、雷厉风行干事业的劲头还缺乏，只争朝夕、"任务不过夜"的要求还未到达，工作效率还需提高。二是在"深"字的表达上还不够。没有做到经常深入窗口，深入实际，特别是与同志们谈心交流少，对同志们的困难和需要了解少，超前效劳、及时效劳、细致效劳的工作还不到位。三是在"严"字的表达上还不够。高标准、严要求、高质量的意识还不够强，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准，当"差不多先生"。四是在"实"字的表达上还不够。工作抓细、抓实、抓具体和"一竿子插到底"的实干精神还不够强。五是在"韧"字的表达上还不够。自己办事急，说话直，忙起来批评人有时不讲究艺术，让人架不住，事后自己也懊悔。工作上不去有时还有急躁情绪。 3、敬业奉献上有差距。自己原来在市政府办公室工作，可以说长期处于高度紧张状态，根本没有星期天、节假日的概念。来到"中心"后，由于工作的性质、特点不一样，自己产生了"喘口气"的思想，特别是牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松，办公室工作"蹲、靠、守"的功夫还不到家，做不好工作"寝不安席、食不甘味"的境界还不高。 4、改革创新上有差距。长期以来，自己一直从事办公室的行政管理和效劳工作，来到"中心"后又分工该项工作。总觉得轻车熟路，在改革创新上不求突破，特别是对印刷管理、接待管理、财务管理等方面创新意识不强，没有提出新的措施，致使这些方面存有一些薄弱环节，有的甚至出现了浪费现象。 5、自身建设上有差距。围绕树立自己良好的公仆形象，虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时也有随大流的思想，存有请吃和被请的现象。 以上在思想、纪律、作风等方面存在的问题，分析造成的原因，尽管是多方面的，但说到底还是私心杂念在作怪，说白了，还是自己的世界观、价值观、人生观有问题，还是自己的党性观念和党性修养有差距。 二、整改措施 通过这次开展保持共产党员先进性教育活动，通过学习先进人物的事迹，通过学习同志们的长处，我认真反思了自己的缺乏，决心边学边改，立查立纠。在今后的工作中，认真把握好以下几个方面： 1、深化学习，提高自己。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知，适应新的形势。要发扬"钉子"精神，努力挤时间学习党的根本路线、方针、政策，学习"三个代表"重要思想，学习本职业务，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高驾驭工作的能力。要坚持理论联系实际，开动脑筋进行理性思考，在理性思考中活化思维，提升境界。 党性分析报告 苑分田 本人自参加中国共产党以来，通过组织的教育和同志们的帮助，坚持用科学开展观武装头脑并指导各项工作。积极主动学习党的各项方针政策，进一步加强党性修养，不断提高政治素质和业务水平，坚决正确的立场讲政治，坚持原那么讲正气，不断充实完善和提高讲学习，创新思维，大胆工作，较好地完成了各项任务。但是，通过“保持共产党员先进性〞教育活动的进一步学习和同志们的帮助，按照ㄍ党章的要求对照检查自己，还有许多不符合组织要求和群众希望的地方，需要认真剖析、努力改良。 一、主要问题 〔一〕理论功底不深、学习不够深入。由于学习方法掌握不当，以致理论根底较差，从而在具体工作中表现出政治敏锐性和政治鉴别力不强，看待和处理一些问题简单和主观。工作中就事论事多，不能很好地与政治联系在一起，看问题的高度不够，认识缺乏。在指导工作实践上不能很好地与实际结合起来，工作方法有时较为简单。 〔二〕自我认识缺乏，角色把握不够，宗旨意识和进取精神减弱。近年来本人在有些时候不能很好地正确认识自己在群众中的角色，造成了一些行为的不当。有过高地认识自己而看低他人的偏向，有时存在自满情绪，对个别问题的认识有时偏激固执。 〔三〕深入调研缺乏，工作作风不够扎实，抓工作力度不够。在工作中自己虽然喜欢与基层同志接触，对一些具体工作敢抓敢管、敢于监督、勇于负责。但是在深入调查研究上没有下功夫，深入沉到基层不够，致使工作中勇气有余而谋略缺乏，缺乏较强的领导方法和领导艺术，对一些工作标准要求过高、脱离实际。对自己分管范围内的工作过问得多一些，措施也相应地得力一些，对其他分管以外的工作过问较少，协调不够，监督不力。 〔四〕工作急躁，有冷热现象。表现在有时处理一些问题时缺乏冷静思考，不注意小节，缺乏换位思考，在有的问题上有些冲动，容易发脾气，伤害同志感情。有时受情绪影响，工作中表现出消极情绪，有时又表现得特别积极主动。在会上敢于发言，发表自己看法，自认为正确的东西，有时坚持己见，自我把握不好。 〔五〕先锋作用发挥不够。作为一名党员先锋和模范作用发挥不够突出，有时把自己等同于一般群众，思想进取不够、与时俱进观念不强、党员先进性有所弱化。 〔六〕廉政建设责任制落实欠佳，艰苦奋斗落实较差。对一些廉政建设制度落实不深入，在坚持制度上缺乏持久性。有时组织纪律意识减弱，廉洁自律意识不够强。 二、存在问题的主要原因 要正确认识和对待自己，关键要敢于自我剖析，自我批评。通过学习，我认为自己之所以存在上述问题，究其原因在于： 〔一〕学习抓得不好。理论上的成熟是政治上成熟的根底，政治上的坚决来自理论上的清醒。过去，自己虽然没有少拿时间进行学习，但是在对待学习的认识和方法上还存在缺乏，注重业务和知识性的学习，而放松了理论学习。没有很好地把握科学的开展观和正确的政绩观的精神实质。由于缺乏科学的思维能力和科学精神，导致了工作上的主观盲目性。由于学习不深不透，致使自己在理论实践中不能很好地结合工作实际，运用正确的理论对问题进行新的思考，不能着眼于新的实践和开展。 〔二〕世界观改造不够。过去自己在世界观改造方面，注重了客观世界的改造而忽略了主观世界的改造，没有完全树立正确而坚决的理想、信念。由于自身主观世界没有得到良好的改造，在具体实践中，觉得自我表现不错，周围关系也还可以，有时对自己能力和水平估计过高，以致