2023年局支部书记履行抓基层党建责任制述职报告.docx

局支部书记履行抓基层党建责任制述职报告 抓基层党建工作述职报告 根据安排，下面就履行抓基层党建责任制情况报告如下： 一、问题整改情况 局支部坚持把加强党员队伍建设作为落实整顿工作的首要任务，严格党内政治生活，修订并完善各类规那么规章制度，将各工程标任务分解落实、加强考核考勤工作。通过每月定期将出勤、履责、行为标准等情况形成通报公布上墙，考核结果与评先选优直接挂钩。大力开展业务工作上“比技能〞，效劳群众上“比作风〞，工作岗位上“比业绩〞活动，在全局范围内形成学、比、赶、帮、超的良好工作气氛。 认真开展干部思想作风纪律教育大整顿。对照活动实施方案中的问题，要求全局干部职工开展个人对照检查，标准执行会议、学习管理制度、考勤考核制度、请销假等制度，针对“软、弱、虚、浮、庸、懒、散〞等作风顽疾，立查立改。各项工作部署落到实处，干部作风焕然一新。 二、履职情况 （一）履行党建工作责任情况。 一是强化组织领导。支部定期召开党建例会，每月召开一次“主题党日〞活动，与党员签订党员目标管理责任书，对党员包括党员领导干部从思想建设、组织建设、作风建设、其它方面等进行考核。二是认真落实民主集中制原那么。所有重大决策均召开支委会集体讨论决定，不搞“一言堂〞。 （二）持续开展学习教育常态化制度化。 将认真学习作为推进各项工作的首要条件，制定实施方案，通过撰写自查报告，制定纠问题台账，提出整改措施等方式，切实转变工作作风。 （三）开展警示教育。 一是通过加强学习，引导党员干部不断增强“四个意识〞，坚决“四个自信〞，坚决维护习近平总书记的核心地位、坚决拥护党中央权威和集中统一领导。二是认真贯彻落实上级的工作部署，及时地传到达每一位党员干部中。三是组织全体干部职工参观教育基地，从思想上筑牢拒腐防变防线，推动政风行风建设。 （四）基层党建重点任务完成情况。 全面贯彻落实从严治党的要求，以落实“两个责任〞为原那么，大力推进党组织生活每月“5+x〞方案和“三会一课〞工作方案，强化党员的日常管理监督，对全体党员的根本信息、组织关系的转入、转出，党费基数的核算进行了细致的摸底核查，确保每一位党员都纳入到党组织的有效管理之中，同时做好开展党员工作。 三、问题原因 虽然圆满完成了各项党建工作任务，但与当前全面从严治党的新形势、新任务、新要求相比还有不少差距。主要是： 一是抓党建的方法还够不多。党支部抓党建的时候多，但党建工作的载体较为单一、形式不够新颖灵活、内容不够生动活泼、效果不够深入人心，缺乏创新。党建工作仍有不标准的地方，还存在不少薄弱环节;二是抓党建还不够深入具体。抓党建工作的频率和密度还不够大，有时注重面上的工作多，对一些具体工作过问的少、催促的少，一些深层次问题没有及时发现、有效解决。例如存在支部组织生活会多流于形式等问题;三是党员干部教育管理不到位。个别党员在组织纪律、工作作风上有所弱化。 四、下一步打算 （一）严格落实党建主体责任。切实强化“抓好党建是最大政绩〞的意识，坚持书记抓、抓书记，一级抓一级、一级带一级，推动从严治党向基层延伸；定期召开基层党建工作会议；经常深入联系点，检查指导工作，解决具体问题。 （二）持续加强基层组织建设。深入开展基层党建示范点创立活动，全面推行党建“5+x工作模式〞，补齐短板、对标提升；抓好支部换届工作，选优配强支部班子；严格落实“三会一课〞、民主生活会、组织生活会等制度，扎实搞好党员开展和党员评议工作，严肃党内政治生活。 （三）着力打造过硬干部队伍。持续深化学习教育，引导各级党员干部坚决理想信念、强化党性修养、提升精神境界，不忘初心、继续前进；坚持好干部“五条标准〞，在开展一线考验干部，凭工作实绩选用干部，树立良好用人导向。 （四）是从严从实推进正风肃纪。狠抓党员作风建设，狠抓制度执行，严格执行中央八项规定，全面提升党员干部职工的工作执行力和效率，努力营造风清气正、干事创业的良好政治生态。 第4页 共4页