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2023年某县人大常委会党组书记个人“一岗双责”落实情况报告.docx
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2023 年某县 人大常委会 党组 书记 个人 一岗双责 落实 情况 报告
某县人大常委会党组书记个人“一岗双责〞落实情况报告   某县人大常委会党组书记个人“一岗双责〞落实情况报告   实行党员领导干部“一岗双责〞是落实党建工作责任制、推动全面从严治党向纵深开展的重要举措。一年来,自己坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大及历次全会精神,按照全面从严治党各项工作要求,认真履行“一岗双责〞,不断强化责任担当,层层传导压力,全力推动常委会党组和机关党建工作走在前、作表率。现将有关情况报告如下:   一、强化理论武装,提升政治站位   坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记“三篇光芒文献〞精神作为首要政治任务,做到系统学、深入学、跟进学,切实筑牢信仰之基,补足精神之“钙〞,把稳思想之舵,进一步增强“四个意识〞,坚决“四个自信〞,做到“两个维护〞,矢志不渝与党同心同德。积极参加“不忘初心、牢记使命〞主题教育,认真参加县委中心组、常委会党组、机关党支部的集体学习和研讨,以理论自信保证政治坚决,以思想清醒引领行动自觉。反复研读中国共产党员纪律处分条例中国共产党员廉洁自律准那么中国共产党党内监督条例等党纪党规,全面贯彻落实党中央关于全面从严治党的各项决策部署,做到党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决照办,党中央禁止的坚决杜绝。对习近平总书记的重要指示、批示、讲话、论述以及中央和省市县召开的重要会议、作出的重大部署、出台的重要政策,均在第一时间组织传达学习,研究提出贯彻意见,确保各项决策部署在人大系统落地落实。三是强化思想教育。坚持正面示范和反面警示并重,及时组织开展警示提醒教育,组织机关党员干部通过观看警示育片、举方法律法规知识讲座等形式开展日常教育,自觉抵抗不良风气的侵入,保持优良作风,维护良好形象。加强意识形态工作,注重典型引领、以文化人、家教家风,把社会主义核心价值观日常化、具体化、生活化,不断筑牢机关党员干部的精神家园。   二、强化担当作为,认真履职尽责   坚持“两手抓、两手硬〞,切实把党风廉政建设同中心工作同部署、同落实、同检查、同推进。一是专题部署安排。年初召开党组专题会议,研究制定年度党的建设实施意见,签订党风廉政建设责任书,形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系,确保落实责任无盲区。加强对机关党支部党建工作的领导。 〔一〕抓思想教育。坚持把党风廉政建设思想教育工作作为根底性工程来抓,实现廉政教育全覆盖,努力构建廉政建设新局面。一是学习常抓。以开展“两学一做〞学习教育为契机,认真组织学习上级廉政建设文件精神,累计开展专题学习6次,要求全体党员干部认真撰写学习笔记。二是会  落实省委、省政府中央关于改良工作作风、密切联系群众八项规定的假设干意见,要求全体党员干部自查自纠,严格遵守7个方面20项具体规定。三是贯彻落实市委、市政府假设干规定和执行六大纪律。坚持带头遵守“六大纪律〞,践行严、实、廉的要求,切实增强党的观念和纪律意识,把从严治党要求落实到监督执纪工作中。四是坚决纠正“四风〞问题。对作风之弊、行为之垢开展大排查,着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风〞问题。 〔二〕抓制度建设。对人大各项制度进行了修订完善,形成了制度汇编,使人大机关党风廉政建设工作有章可循、有制可依。一是实行定期分析报告制度。人大常委会党组定期召开专题会议,研究分析党风廉政建设情况和存在的问题,安排部署工作任务,进行责任分解,协调解决工作中遇到的问题,每年至少听取两次班子成员履行党风廉政责任情况汇报。二是落实谈心谈话制度。实行主要领导同志与其它班子成员、其它班子成员与中层干部之间定期谈心谈话,掌握了解思想上、工作上、作风上存在的倾向性问题,互相提醒、互相帮助、共同促进。三是严格约谈制度。围绕“纪严于法、纪在法前〞的要求,对存在苗头性、倾向性问题的党员领导干部以及人大代表及时进行谈话函询,帮助解决工作中容易出现的偏差,强化党规党纪教育,提前抓早抓小,及时引正纠偏。  三、率先垂范,自觉践行廉洁自律的各项规定  在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作那么,严格按照党风廉政建设责任制和廉政准那么的要求来约束自己的一言一行,切实做到“自重、自省、自警、自励〞。 〔一〕注重维护班子团结。我严格遵守党的纪律,坚持民主集中制原那么,顾全大局,切实做到了不错位、不空位、不越位,自觉维护班子良好形象。积极参加党风廉政建设民主生活会,勇于开展批评和自我批评,增强组织纪律观念,自觉接受组织监督和班子成员监督,接受群众的监督。同时,注重与其他领导、同事的团结协作、密切配合,注意调动同志们的积极性,注意工作的程序化、制度化、标准化,努力形成工作合力和战斗力。 〔二〕注重坚持秉公办事。在工作中,我始终坚持按制度办事,依法办事,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理解决问题。敢于指出干部的缺点和缺乏,特别对搞不正之风、跑官要官者,不但深恶痛绝,而且不留情面,及时予以警醒、批评、诫勉。在干部选拔任用等问题上,能严格执行领导干部选拔任用条例,坚持德才标准,以开展论上下,以实绩定升迁,从不夹杂个人主观意志。  (三)注重强化表率作用。一是落实廉政规定。遵守廉政准那么,严格落实中央“八项规定〞“三个决不允许〞“五个不允许〞,坚决抵抗四风,认真落实个人大事报告、收入申报等制度,自觉接受监督,较好发挥了表率作用。二是标准言行举止。时刻注意检点自己、审视自己,努力做到慎独,在台下、在家里、在八小时以外都自觉管好自己,不管人前人后是非。  四、进一步推进平安生产法贯彻执行的几点建议  为进一步推进平安生产法的贯彻执行,强化平安  生产责任制的落实,标准企业平安生产行为,促进全县平安生产工作健康开展,检查组提出如下建议。  (一)强化红线意识,营造更好的平安生产环境  一要切实把中华人民共和国平安生产法宣传教育作为一项重要任务,抓紧抓实,让平安意识入脑入心,提高全社会的平安生产观念。二要加强对重点行业和企业负责人的宣传、培训,促使其牢固树立“不平安不生产〞的意识。三要加强对从业人员尤其是特种作业人员的教育培训,增强风险防范意识、自我保护意识。  (二)推进责任落实,提升企业平安管理水平  一要催促落实企业主体责任,明确平安生产管理机构人员,建立健全全员培训、隐患排查治理、长效投入等规章制度。二要大力推进企业平安生产标准化建设,对已达标企业开展“回头看〞,稳固达标成果,提升企业本质平安水平。三要建立企业平安生产诚信体系,对失信企业拉入“黑名单〞,在工程审批、融资、用地等方面约束惩戒。四要提高企业平安生产违法本钱,倒逼企业提高平安生产管理水平,推动企业从“要我平安〞向“我要平安〞转变。  (三)预防为主,推进隐患排查治理体系建设。  一要继续加强隐患排查治理体系建设,坚持月排查、月销号、挂牌督办机制,常态化开展隐患排查治理工作。二要推广运用隐患排查治理网络系统,对隐患实行分级分类、  闭环管理。三要加强对隐患排查治理情况的现场核查,切实做到隐患整改责任、措施、资金、时限和预案“五落实〞。四要对平安隐患治理情况不定期开展“回头看〞,实行挂牌督办和约谈机制,确保治理到位。  (四)强抓监督检查,提高平安生产监管水平。  一要进一步强化县安监局和相关主管部门的监管职责,提高监管水平,落实监管成效。二要抓好重点领域的专项整治。继续加强对重点行业、重点环节、重点部位的监督检查,到达以检查促整改、以整改保平安的目的。三要加大监管执法力度,形成监管合力。积极发挥县安委会作用,加大联合执法力度,严厉查处影响平安生产的行为。强化综合监管部门与行业管理部门之间的沟通联系,形成综合监管与行业监管指导有机结合的工作机制。  (五)充实力量,加强基层平安监管队伍建设。  加强重点乡镇、开发区平安监管队伍建设,做到专人专职,明确执法职能;鼓励乡镇和部门通过政府购置效劳等形式聘用专业技术人员,提升专业监管水平,提高基层平安监管能力。

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