分享
2023年卫生院院长述职报告.doc
下载文档

ID:749864

大小:14.50KB

页数:4页

格式:DOC

时间:2023-04-15

收藏 分享赚钱
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023 卫生院 院长 述职 报告
卫生院院长述职报告 卫生院院长述职报告 各位领导,各位同仁,大家好! 现在,我代表临湖镇卫生院向大家作述职报告。敬请提出珍贵意见。 2023是我院齐心协力,开拓创新,阔步前进的一年,本人带着医院领导班子坚持“三个代表〞重要思想指导,认真学习实践科学开展观,以人为本,在镇党委政府及上级主管部门的关心与指导下,带着全院职工认真学习领会十九大精神及医疗卫生各项方针、政策,结合我院开展实际,理清思路,明确目标,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,通过强化内部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升卫生院形象,团结拼搏,开拓创新,扎扎实实地推动卫生院物质文明、精神文明协调开展,并通过有效开展“以病人为中心,以提高医疗效劳质量为主题〞的卫生院管理年活动,促进了我院持续、健康、协调开展。我们主要抓了以下方面工作: 一、加强党风廉政建设和行风建设。 公开向社会作出效劳承诺,公布投诉监督 ,设立举报箱,成立了院务公开工作领导小组,为了确保此项活动取得明显实效,我们把自觉抵抗商业贿赂与强化优质效劳,提高医疗质量相结合,与标准医疗行为相结合。通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,效劳意识得到加强,树立了卫生院良好形象。 二、建章立制,接受监督制定建立健全相关制度。对违反卫生院规章制度的一经查实,按章处理,职工积极表示拥护和支持,使各种歪风邪气得到了全面遏制,卫生院各项工作步入良性循环的轨道。 三、心系群众,努力做好提升农村卫生效劳及民生工程工作,用实际行动赢得群众的理解和支持 从我做起,能耐心细致的做职工思想工作,教育全体职工要始终牢记为人民效劳的宗旨,严格执行国家物价政策,让利于民,卫生院药费等收费价格按照国家根本药物目录实行零差价收费,充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象,认真学习实践科学开展观,积极开展“效劳好〞、“质量好〞、“医德好〞、“群众满意〞的“三好一满意〞活动,开展民主评议政风行风工作和“医疗质量万里行〞活动,为医院开展尽心尽力,为构建和谐的医患关系努力工作。 全体职工始终牢记为人民效劳的宗旨,提高卫生效劳的能力。我们严格执行乡村一体化管理政策,施行了“五统一,两独立〞,18个村室一体化管理工作,在有序开展,使群众小病不出村,一般病不出镇,提高群众的参合积极性。卫生院和村卫生室药品统一网上采购,药费按照国家根本药物目录实行了零差价收费,让利于民。充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益,主动改良工作,妥善处理患者的投诉,减少医患纠纷的发生,构建了和谐的医患关系。 搞好公共卫生效劳,加大健康教育宣传力度,提高全民的健康保健意识,对全镇65岁以上老人进行健康体检,为全镇居民建立了健康档案,对高血压、糖尿病、慢性病等病例进行了健康管理,儿童方案免疫建卡率100%,预防接种率95%,0——6岁儿童系统管理100%,孕产妇管理率100%,传染病管理100%,通过以上举措使人民群众意识到卫生院是他们自己的卫生院,是值得支持和信赖的卫生院,卫生院建设的好坏同他们的切身利益息息相关。 在过去的一年里,卫生效劳能力有了较大的提升,2023年门诊诊疗52484人次,住院2432人次,业务收入1200余万。2023年家庭签约人数12880人,贫困人口签约4836人,目前,我院现代化手术室装修一新携手医共体开展外科常见病手术治疗,更好的方便病人看病。但我们的工作还有很多的缺乏和困难,由于我们基层卫生效劳能力相对薄弱,卫生技术人员严重缺乏,有些公共卫生效劳项目还没有具体到位,医德医风建设仍需进一步加强。这些困难和问题,我们一定努力在今后的工作中,认真加以克服和解决。新的一年我们继续以医药卫生体制改革为重点,进一步强化对医务人员根底理论,根本知识,根本技能的“三基〞培训,培养岀严格要求,严密组织,严谨态度的“三严〞作风。努力提到公共卫生效劳水平和医疗效劳水平,强化综合绩效管理,确保本单位卫生工作安全稳定,在政府及卫计委的统一正确领导下,再塑卫生行业新形象。 涡阳县临湖镇卫生院 院长:王峰

此文档下载收益归作者所有

下载文档
你可能关注的文档
收起
展开