2023年县人事劳动社会保障局社会保险工作总结报告.docx

县人事劳动社会保障局社会保险工作总结报告 关于2023年全县社会保险工作根本情况 和2023年工作思路的报告 ——2023年1月6日在县保险委员会成员会议上的讲话 （县人事劳动社会保障局） 各位领导： 现在，由我代表县社会保险委员会作2023年全县社会保障工作根本情况及2023年社会保险工作思路的报告，并请在座的各位领导提出珍贵的意见和建议。 一、2023年全县社会保险工根本情况 2023年是全面贯彻科学开展观、稳固宏观调控成果、保持经济社会良好开展态势的关键一年，也是全面完成“十五〞方案、衔接好“十一五〞开展承前启后的一年。一年来，我县保险工作在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的大力指导下，在全县各有关部门、单位的支持、配合下，按照年初的部署安排，突出重难点，找准切入点，把握结合点，以点带面，全面作好了各项工作。 （一）、团结拼搏，奋力开拓，各工程标任务取得新成绩。 1、全县企业离退休人员根本养老金社会化发放的工作成果得到稳固和完善。全年共为2470名（净增参保人员201人）参保离退休人员按时足额发放根本养老金2301万元，社会化发放率到达20230%；养老金实收2357万元，当年结余-64万元，累计结余1790万元，基金支付能力到达9.1个月。 2、机关事业养老保险稳中求进。全年应拨付机关事业养老金2865万元，实际拨付2865万元，养老金发放率20230%。不断完善根底管理工作，无挤占、挪用基金现象发生。实际收缴机关事业保险金2717万元，当年结余—204万元，累计结余120230万元。对参险单位的缴费基数核定、缴费情况、养老金发放情况等进行了书面稽核，稽核面到达了20230%，为机关事业养老保险工作目标的完成奠定了坚实的根底。截止年底，我县机关事业参保人数已达6934人。比上年净增-18人。 3、工伤保险工作的开展顺利。工伤保险覆盖面不断扩大，参保职工到达了2023175人，完成市年方案的144.5%。深入省直单位和企业宣传工伤保险政策，不断提高他们的参险缴费意识，新增1156人纳入工伤保险范围。全年共收取工伤保险基金46万元，；全年共支付工伤保险基金21万元；当年结余25万元，累计结余142万元。严格执行工伤保险业务规程，不断标准我县的工伤保险业务，对相关工作进行了微机管理。对发生工伤事故的参保人发生的药费严格进行审核，层层把关，防止了弄虚作假现象的发生，保证了工伤基金的正确使用。 4、失业保险覆盖面不断扩大。全年新增参保人数人，完成市方案1%，企业参保率达%。到2023月止，全县参保人数达9025人。全年应征缴失业金万元，实缴231.57万元，完成方案的%。比上年度净增75.41万元，当年结余174.9万元，累计结余752.19万元。应清欠万元，实际完成万元，完成方案的%。严把失业金发放关，按照规定共为1570名符合条件的失业人员发放失业保险基金39.92万元，失业保险金发放率到达了20230%。 5、医疗保险覆盖面不断扩大。全年新增参保人数732人，净增584人，完成市年方案的116.8%，实现全县参保人数达14199人，其中在职参保人数1202326人，离退休2906人。全年医疗基金收入1980.4万元，其中根本医疗收入1397万元，统筹基金收入202327.6万元，个人帐户收入326万元，武警中队、消防队收入2023万元，特殊病种33.4万元，其它医疗收入583.4万元，行政事业离休人员医疗收入235.1万元，副县级以上退休干部医疗收入19.5万元，伤残人员、老红军医疗特殊照顾人员收入8.8万元，补充医疗收入120万元，公务员补助收入200万元；全年根本医疗基金支出132023万元，其中根本医疗支出604万元，个人帐户支出667万元，武警中队、消防队支出7万元，特殊病种支出32万元；全年其它医疗支出512万元，其中离休人员医疗支出203万元，副县级以上退休干部医疗支出2023万元，伤残人员、老红军医疗、特殊照顾支出9万元，补充医疗支出12023万元，公务员补助支出181万元；根本医疗当年结余87万元，累计结余1913万元；其它医疗当年结余71.4万元，累计结余261.8万元。全年享受医疗待遇人，资金发放率达20230%；机关事业单位医保基金做到了及时足额征缴到位。统筹基金支付住院费起付标准由往年600元降低到500元，住院费用年度最高支付限额由往年32022元（当年11月份集中1个月报销门诊费）提高到38000元，住院报销比例每段增加5个百分点。特殊病种根据临床实际需要及根本医疗保险统筹基金的承受能力，由原来的三种增加到八 第4页 共4页