2023年新生代农民工调研报告.doc

新生代农民工调研报告 精神文化生活调研报告 体育中心街约有总人口59000人，流动人口2260人，其中新生代农民工1500余人。2023年1月31日国务院发布的中央一号文件关于加大统筹城乡开展力度进一步夯实农业农村开展根底的假设干意见中，首次使用了“新生代农民工〞。“新生代农民工〞是指80后、90后农民工外出打工者，年龄根本上在18岁----25岁之间。 我街新生代农民工主要集中在小区或商业广场的物业、大小餐饮业、和施工工地，根本上都是最基层工作者，如保安、效劳员、建筑工人等；受教育程度初、高中者居多；月工资800元—1200元占大多数。由于工资较低，他们的精神文化生活多以看电视、到网吧上网等比拟廉价的方式来满足需求。近几年，一些企业单位开始注重企业文化建设，组织员工开展贯穿企业文化的拓展训练、文艺活动等，以振奋员工精神，提升企业形象。 党和政府一直关心着新生代农民工这一群体，如我区共青团组织每年都要开展活动丰富他们的生活。免费发放电影票，组织农民工看最新的时尚影片；到影楼免费拍全家福照片，展现新时代农民工的形象；节日到来时的联欢、慰问等；尤其是去年开展的“与人大代表、政协委员面对面〞活动，使农民工又多了一个提出诉求的平台。各种各样活动的开展丰富了他们的生活，也让他们感受到了来自党团的一份关心和温暖。我街及各社区也是丰富新生代农民工精神文化生活的主要力量，在节假日开展系列活动，组织新生代农民工与居民们一起联欢；送书送报送慰问品；法制、交通、禁毒宣传等。我街还与企业联合组织开展技能培训、技能比武、消防演练、节日文艺联欢、生日祝福等，既效劳了企业又提高了员工的技能。 丰富新生代农民工的精神文化生活，各个方面不同部门都在不断进行着努力，但就目前而言还存在着问题。 1、在许多新生代农民工密集的非公企业中，企业主还不能认识到企业文化、员工的精神生活对企业开展的重要作用。 2、相关部门提供的文化生活覆盖面小，只有具有一定便利条件的如较大型企业、小区物业中工作的员工才更多时机参加活动。 3、提供的效劳门类单一，内容不够丰富。如。专业技能培训、专业法律帮助，心理情感咨询等还不能形成长效效劳机制。 4、能够提供精神适用的公益性或低偿性文化生活的资源较少，活动场地、资金、人力、物力等还很匮乏。 几点建议： 1、对企业的精神文化生活给予适当的扶持，如提供专业培训老师、提供文化生活的活动筹划等。 2、在街道社区设有固定地点、固定 的活动场所，内设图书室、电子阅览室、法律咨询、心理咨询等多种效劳门类，如不能做到全天开放，也应定时定点开放，使公益性精神文化生活的提供变成一种常态。 3、针对新生代农民工街道社区很难掌握情况的现状，不妨建立新生代农民工社区报备案制度，在办理暂住证的同时，到街道社区来备案。新生代农民工中的共青团员可以携团员证到街团工委、社区团支部报到，以获得更多的同城待遇，多方面的支持和帮助。 体育中心街团工委 2023-09-16 第二篇：中国新生代农民工调研报告关于新生代农民工问题的研究报告全国总工会新生代农民工问题课题组农民工是改革开放进程中成长起来的一支新型劳动大军，是我国现代产业工人的主体和现代化建设的重要力量。近年来，农民工中的新生代群体越来越受到党和政府以及社会各界的广泛关注。2023年中央一号文件关于加大统筹城乡开展力度进一步夯实农业农村开展根底的假设干意见明确要求，采取有针对性的措施，着力解决新生代农民工问题。为认真研究新生代农民工问题，并为解决好他们的实际问题提出切实可行的意见和建议，全国总工会成立了由中国工运研究所、全国总工会研究室、基层组织建设部、保障工作部等部门参加的新生代农民工问题研究课题组。今年3月至5月，课题组先后赴辽宁、广东、福建、山东、四川等省的10余个城市，就新生代农民工问题进行深入调研，并在广泛收集文献资料的根底上，形成此研究报告。 在本报告中，新生代农民工系指。出生于20世纪80年代以后，年龄在16岁以上，在异地以非农就业为主的农业户籍人口。本报告所用数据资料，大局部来自国家各部委公布的统计数据，另有一局部来自当前关于新生代农民工问题研究的调查数据。 一、新生代农民工概况与根本特征 〔一〕新生代农民工问题是传统农民工问题的延续和开展农民工问题是我国城镇化、工业化和城乡二元经济社会结构下，政治、经济、社会体制等多种因素的综合性产物，是与农民工现象相伴生并不断凸显的社会问题。新生代农民工是在改革开放下成长起来的新一代群体，新生代农民工问题是传统农民工问题在新阶段的延续、表达和开展。随着改革开放以来我国工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化程度的不断提高，他们的就业和生活环境相对传统农民工有了很大改善，对工作和生活有更高的、不同的要求;但在城乡二元社会体制没有彻底打破之前，在劳动力市场供大于求的就业结构下，他们与传统农民工有着类似的社会境遇，面临一些共同的根本社会问题。总之，这个群体的出现对我们解决农民工问题提出了与时俱进的新要求。 〔二〕新生代农民工的概况 1.新生代农民工占外出农民工的六成以上，在经济社会开展中日益发挥主力军的作用。 据国家统计局公布的数据。2023年，全国农民工总量为2.3亿人，外出农民工数量为1.5亿人，其中，16岁-30岁的占61.6%1.据此推算，2023年外出新生代农民工数量在8900万左右，如果将8445万就地转移农民工中的新生代群体考虑进来，我国现阶段新生代农民工总数约在1亿人左右。这说明，新生代农民工在我国2.3亿〔2023年为2.25亿〕职工中，已经占将近一半，他们在我国经济社会开展中日益发挥主力军的作用。 2.平均年龄23岁左右，初次外出务工岁数根本上为初中刚毕业年龄。 根据当前三项规模相对较大的新生代农民工调查数据〔一项为中国人民大学2023年对全国28个省、自治区、直辖市共1595名新生代农民工的调查，一项为珠三角新生代农民工的调查数据，另一项为全国总工会研究室2023年组织对千家已建工会企业的问卷调查〕，新生代农民工的平均年龄为23岁左右，这要求我们在认识新生代农民工时，必须关注与其所处特定年龄阶段相关的一系列特征和问题。同时，新生代农民工的初次外出务工年龄更低，根本上是一离开中学校门就开始外出务工。一项调查显示，在珠三角，传统农民工初次外出务工的平均年龄为26岁，而在新生代农民工中，80后平均为18岁，90后平均只有16岁2.16岁、18岁的年龄，根本上意味着新生代农民工一离开初中或高中校门就走上了外出务工的道路，也意味着与传统农民工相比，他们普遍缺少离开校门后从事农业生产劳动的经历。 3.近80%的人未婚。 据全国总工会研究室2023年的调查，新生代农民工中的已婚者仅占20%左右。国务院研究室2023年发布的中国农民工调研报告显示，当时农民工中80%以上的人已婚。数据比照显示，新生代农民工主要是一个未婚群体，这意味着，这一群体要在外出务工期间解决从恋爱、结婚、生育到子女上学等一系列人生问题，这与外出期间80%已成家的传统农民工相比，存在很大差异，这是我们考察新生代农民工问题不可忽略的方面。 4.受教育和职业技能培训水平相对传统农民工有所提高。 据国家统计局数据，2023年，在新生代外出农民工中接受过高中及以上教育的比例，30岁以下各年龄组均在26%以上;年龄在21-25岁之间的到达31.1%，高出农民工总体平均水平7.6个百分点3.而2023年进行的第二次全国农业普查数据显示，在外出从业劳动力中，具有高中以上文化程度的仅占10%。同时，新生代农民工中接受过职业培训的人员比例到达36.9%，高出传统农民工14个百分点4.数据比照说明，尽管新生代农民工仍以初中及以下文化程度为主、职业技能水平有待进一步提高，但是，相对传统农民工，他们的文化和职业教育水平已有较大提高。 5.在制造业、效劳业中的就业比重有所上升，在建筑业中的就业比重有所下降。 新生代农民工就业的行业分布呈现明显的“两升一降〞特征，即在制造业、效劳业中的比重呈上升趋势，在建筑业中呈下降趋势。中国农民工调研报告显示，2022年农民工在制造业、效劳业和建筑业中的比重分别为33.3%、21.7%和22.9%;而国家统计局2023年数据显示，外出农民工中从事制造业、效劳业、建筑业的比重分别为39.1%、25.5%和17.3%5.数据比照可以发现：5年间，制造业和效劳业分别上升了5.8和2.6个百分点，建筑业那么下降了5.6个百分点。这说明，相对于传统农民工，新生代农民工显露出了行业倾向性，开始偏向于劳动环境和就业条件更好的行业。 6.成长经历开始趋同于城市同龄人。 从成长经历来看，新生代农民工没有经历过父辈那样从农村到城市的变化过程，与城市同龄人更为趋同。很多新生代农民工自小就跟随父母移居城市，或是在农村初中〔高中〕一毕业就到城市“谋出路〞，因此他们对城市生活环境比对农村生活环境更熟悉、更适应;即使出生、成长在农村，他们在务工前也同城市里的同龄人一样，大多数时间在学校读书，不熟悉农业生产。据统计，89.4%的新生代农民工根本不会农活， 37.9%的新生代农民工从来没有务工经验.而且，许多新生代农民工出生在城市，在农村没有土地等生产资料。据安徽XX市统计，该市无地农民工占外出农民工的26.3%.随着城镇化进程的推进，这一群体势必将越来越大。此外，新生代农民工大多只有 一、两个兄弟姊妹，“较之父辈，生活是优越的，没有挨过饿，没有受过冻，温饱问题在他们头脑里没有什么概念〞，“忍耐力和吃苦精神远不及父辈〞这一点与城市同龄职工也颇为相似。 〔三〕新生代农民工的四大特征。时代性、开展性、双重性和边缘性新生代农民工作为农民工中的新生群体，一方面，因其与传统农民工同处城乡二元经济社会结构中，面临共同的社会境遇，自然潜移默化了这一群体共有的一些特征。另一方面，又因其出生成长于改革开放、社会加速转型的时代背景下，而明显带有不同于传统农民工的时代烙印，同时，他们所处的特殊人口年龄阶段又使其身上呈现出同龄青年共有的人格特征。概括地说，新生代农民工身上呈现出四大群体性特征——时代性、开展性、双重性和边缘性。 时代性的表达。新生代农民工处在体制变革和社会转型的新阶段，物质生活的逐渐丰富使他们的需要层次由生存型向开展型转变;他们更多地把进城务工看做谋求开展的途径，不仅注重工资待遇，而且也注重自身技能的提高和权利的实现;群众传媒和通信技术的进步使他们能够更迅捷地接受现代文明的熏陶，形成多元的价值观与开放式的新思维，成为城市文明、城市生活方式的向往者、接受者和传播者。 开展性的表达。新生代农民工年龄大多20岁出头，其思维、心智正处于不断开展、变化的阶段，因此外出务工观念亦处于不断开展、变化中，对许多问题的认识具有较大的不确定性;他们绝大多数未婚，即将面临着结婚、生子和子女教育等问题，也必然要承接许多可以预见及难以预见的人生经历和变化;他们大多刚从校门走出3-5年，虽然满腔热情、满怀理想，但是，职业经历刚刚开始，职业道路尚处于起点阶段，在职业开展上也存在较大的变数。 双重性的表达：他们处于由农村人向城市人过渡的过程之中，同时兼有工人和农民的双重身份。从谋生手段来看，靠务工为生，重视劳动关系、工作环境，看重劳动付出与劳动报酬的对等，关注工作条件的改善和工资水平的提高，具有明显的工人特征;但是受二元体制的限制，他们的制度身份仍旧是农民，作为农民的后代，也不可防止地保存着一局部农民的特质。边缘性的表达：新生代农民工生活在城市，心理预期高于父辈、耐受能力却低于父辈，对农业生产活动不熟悉