2023年市委老干部局党建工作述职报告2.doc

市委老干部局党建工作述职报告 今年以来，我们以“双争目标〞为牵引，讲政治、重融合、强根底，推动局机关党建在效劳大局、促进工作中实现新跨越。所属支部获评市级机关先进基层党组织，x名同志荣记三等功、获评市级机关优秀党员。 一、年度工作完成状况 〔一〕政治统领，凝心铸魂强党性。一是厚植理论素养。深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，邀请通大教授作习近平谈治国理政第三卷辅导报告，层层座谈总书记视察x重要讲话指示精神，翻印学习总书记关于老干部工作重要论述。深化中心组学习研讨，拓展形式，组织巡听，局中心组获评全市先进中心组。组织倾听x讲爷爷张謇的故事，深化理解总书记关于弘扬张謇精神指示要求。二是聚焦进展大局。举办十九届五中全会精神专场报告会，层层读原文、谈体会、谋进展，快速兴起学习贯彻热潮。扎实开展“决战‘过万亿’走在前、夺取‘双成功’作表率〞主题实践，赴x、x等地调研，进行“明方向拓思路再奋进〞党日活动，在抓重点、创特色中落实“五个一〞要求。组织参观x大桥、信息技术展览等，感受进展变化，开拓眼界思路。三是锤炼狼性品德。学习x“三大法宝〞，答好x“进展四问〞，引导党员立足本职担当作为、创新创优、提升素能，提出金点子x条，扎实开展“八个一〞活动。支配党员下沉一线抗疫，受到组织表彰、群众好评。联合组织部等举办“学先进强本领领先锋〞党日活动，组织学习最美逆行者道德讲堂、观摩新时代治水精神等，滋养创业激情。 〔二〕融合推动，争做先锋显担当。一是强化党建引领。组织“情暖桑榆〞品牌创立，下发实施方案，今年重点落实x项举措。所属支部乐观创立“我为夕阳红〞“‘五心’效劳在身边〞子品牌。以“x银发先锋〞为主抓手，持续深化离退休干部党建“六有一提升〞工程，选树x个省级、x个市级示范支部，验收x个达标支部，中国老年报头版头条推介。征集离退休干部党建案例x个，在全省评比中名列其次。二是力推银发生辉。选树x个集体、x名个人获全省离退休干部“双先〞表彰，总数列全省其次。组建老干部志愿效劳团队x支，开展助力复工复产复学等，涌现诸多感人事迹，中组部信息平台专题推介。组织最美老干部志愿者评比，以现场访谈、事迹表达、图片展览等方式呈现，得到省局主要领导确定。组织老同志围绕“畅谈奔小康，助推双成功〞等，在局微信公众号发声点赞，阅读量突破x万人次。三是提升效劳保障。深化推动离休干部签约家庭医生效劳、就医绿色通道建设等，部署指导退休干部规划乐龄生活，提升老同志获得感、幸福感。完成总投资x多万元的市老干部活动中心改造工程，于x月下旬重新启用，建筑面积由x多平方米增至x多平方米。举办全市老干部工作高质量进展培训班，建设效劳管理信息化平台，增加人才支撑、效劳效能。 〔三〕全面从严，强基固本筑堡垒。一是加强统筹部署。制定下发年度要点及分工，重要工作列入局务会议程，总支每月听取汇报，每季督查“三会一课〞。落实三级书记责任清单，局主要领导每半年听取党建汇报，建立第一书记制度并切实履职。制定意识形态闭环责任清单，层层提生疏、抓落实、强机制。总支赴市直单位学习先进经验。二是夯实组织根底。乐观参与机关工委各类培训。报送调研报告x篇、信息x条，细心提炼融合党建案例。实施局老干部支部换届，依据防疫要求组织活动，在社区党建、疫情防控等发挥老同志作用。组织参观廉政教育基地、张謇家风馆等，排查风险点，筑牢反腐防线。指导做好党员进展工作。三是落实整改要求。针对市委巡察反应的问题，制订x项整改措施并限时整改。推动作风整治，抓实各环节工作，全员查找问题x多个，整改率x%。抓实社会评议意见整改，对局网站彻底改版。修订局全面从严治党季度督查制度，明确党总支副书记对平常考核项目打分，并牵头作风建设督查。 二、存在问题和明年打算 存在问题：一是党性教育的针对性、实效性不够强；二是融合党建深度不够；三是党建队伍建设还需加强。 三、下步工作打算 一是以政治引领为着力点，深化学习领悟新思想新理念，贯彻落实十九届六中全会精神，提升党性教育实效。二是以改革创新为突破点，持续创立“情暖桑榆〞品牌，推动老干部工作“四大工程〞，促进党建与业务工作深度融合。三是以完善机制为基准点，落实书记抓党建责任清单，深化“第一书记〞工作，完善“三会一课〞、主题党日、党员志愿效劳等机制，增加标准化标准化。 4