2023年某局贯彻公务员法律法规情况自查报告.docx

某局贯彻公务员法律法规情况自查报告材料 xx局贯彻公务员法律法规情况自查报告 自新修订的公务员法公布实施以来，局党组高度重视新公务员法的学习和贯彻落实，坚持依法开展公务员登记、录用、考核、职务任免、培训和监督管理等工作，按照县委组织部要求，我局对贯彻实施公务员法律法规情况进行了认真的自查，现报告如下。 一、加强学习培训。新公务员法公布后，我局迅速组织党组成员开展了集中学习，并组织召开全体干部职工会议对新公务员法进行了学习培训。 二、落实考核制度。近年来，随着公务员法及其配套法规的逐步实施，我局也进一步完善了公务员考核奖惩机制。一是建立完善公务员平时考核制度。成立公务员平时考核工作领导小组，制定印发了公务员平时考核工作方案，细化考核指标，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为依据，全面考核非领导成员公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、遵守政治纪律和政治规矩、践行党的群众路线以及打赢新冠肺炎疫情防控狙击战、防汛救灾攻坚战、乡村振兴、城乡环境整治和推进高质量开展等工作中的表现。二是将年度考核结果作为调整职务、级别工资以及任免、奖惩、培训、辞退等日常管理工作的根底，在考核中被评为优秀等次的人员，优先晋升晋级，到达奖励条件的给予相应的奖励；三是坚持定性与定量考核相结合、平时与年终考核相结合、内部与外部考核相结合方式，重点对公务员履行职责情况，工作任务完成情况和出勤情况进行全面考核，增强了考核工作实效； 三、做好职级晋升工作。一是严格核定使用职数。。 3