2023年市民政局关于政务公开工作情况的自查报告.docx

市民政局关于政务公开工作情况的自查报告 市政务公开领导小组办公室：20xx年以来，我局按照市委、市政府的部署和市政务公开领导小组办公室的工作要求，坚持加强组织领导，拓展公开内容，创新公开形式，完善公开制度，强化公开监督，进一步推进政务公开工作，取得了良好的成效。按照市政府办公室关于开展20xx年度政务公开考评工作的通知（六政办明电[20xx]54号）要求，对照一类市直单位政务公开自评表，现将20xx年度政务公开自评情况报告如下： 一、组织推进情况（标准分12分，自评分12分）为确保政务公开工作顺利开展和建立长效机制，切实做好政务公开各项工作，我局成立了以局长郑丹竹同志任组长，市老龄办主任、副局长宋飞、副局长黄学军、市双拥办主任、副局长李德华、纪检组长王勇任副组长，相关科室、局属单位负责人为成员的政务公开领导小组，领导小组下设办公室，明确了由局办公室、纪检监察室具体负责政务公开日常工作。下半年，针对人事变动，及时调整局政务公开领导小组。配备兼职工作人员一名，配齐了、打印机等必要的办公设备，做到了领导、机构、人员“三到位〞。同时我局把政务公开工作落实到有关科室和人员，做到政务公开与民政业务工作同安排、同部署、同检查、同考核，保证了政务公开工作有方案、有目标、有措施、有组织实施方法。同时，我局还把政务公开列入议事日程，定期召开领导组会议或专题部署会，把政务公开纳入年度目标管理考核范围，进一步完善政务公开制度，明确任务、责任和分工，加强监督和检查，形成各负其责、相互配合、齐抓共管的领导体制和工作机制。我局不断加强教育引导，使市直民政系统广阔干部职工深刻认识到加强政务公开的重要意义，进一步明确深化政务公开是坚持立党为公、执政为民、加强党的执政能力建设的具体表达，是构建和谐社会的必然要求，是加强对政府行为的监督、推进依法行政，密切党群和干群关系的重要手段。今年以来，我局充分利用集体学习、中心组学习等时机组织学习培训“两个文件〞精神，并对学习贯彻落实情况进行不定期催促检查。召开专题会议，研究制定贯彻落实“两个文件〞具体措施，将政务效劳工作任务具体分解到相关科室，进一步推动了我局政务公开工作。按照加强政府部门自身建设、创新社会管理和优化开展环境的要求，我局扎实开展“标准化建设年〞活动。今年以来，我局以标准化建设为主线，从政务公开和政务效劳目录、流程、载体和制度等入手，制定印发了市民政局2023年度政务公开和政务效劳“标准化建设年〞活动方案，有力地促进了我局政务公开和政务效劳工作上台阶，出成效。认真贯彻落实市政府办公室、市委宣传部关于开展政务公开政务效劳工作集中宣传活动的通知精神（六政办[2023]44号），5月中旬，我局召开专题会议，发动部署集中宣传工作，制定印发了市民政局政务公开政务效劳工作集中宣传实施方案，明确工作任务，落实责任分工，并通过局网站、皖西民政等渠道广泛开展宣传，及时发布活动相关信息，积极营造良好的舆论气氛。 二、政务公开情况（标准分20分，自评分20分）行政权力透明运行。我局紧紧围绕市委、市政府重大决策开展工作，创新举措，扩大行政决策和管理事务公开的领域和范围，坚持主动公开与申请公开、网站公开与政务中心公开相结合，拓宽渠道，创新形式，及时准确全面地公开了政府信息，根本做到了应该公开的全部公开。今年以来，按照市政府办公室关于印发2023年全市政务公开工作要点的通知（六政办[2023]30号）要求，我局重点加强社会管理职能和行政审批权力行使过程的公开，推动行政权力公开透明运行，继续清理审核行政职权，重新确认职权并编制职权目录和绘制权力运行流程图，按照规定要求在市政府网站和部门网站予以公布，并明确不得行使未经法律规定或未经公示的行政权力，不得行使未编入目录的行政权力。加强部门网站建设，积极推行行政权力网上运行。积极推行办事公开。我局把人民群众普遍关心、涉及人民群众切实利益的问题作为政务公开重要内容，同时，围绕民政部门根本情况和行政决策、执行、监督的程序、方法、结果等事项，不断拓展政务公开内容。除涉及国家秘密等不易公开外，对民政系统根本情况、重要工作情况、标准性文件、行政审批、行政执法、公务员及事业单位人员考录、招投标、大宗物资采购、举报监督等方面的内容向社会公开。局政务公开：一是向社会、群众公开的事项重点是与民政业务相关的法律政策和办事公开。主要有：民政部门的职责、农村五保供养和特困救助、医疗救助、优待抚恤、烈士表扬、军队离退休干部安置、退伍安置、民间组织管理、社会福利机构管理、儿童收养、殡葬管理、福利彩票公益金使用管理、行政区划、婚姻登记、社区建设和社会效劳等各项民政行政执法和行政管理所依据的法律法规、政策以及办事程序；我局制定的各项规章制度；行政许可和行政审批的法定依据、对象、条件、时限、程序、结果、工作纪律等。二是局机关内部公开的事项，重点是人事权、财权、事权的公开。事权公开主要包括局机关内部的重大事项决策、决策依据、决策程序、运行过程和各项管理制度；财权公开主要包括机关内部的财政预决算情况和财务收支情况，大额度资金分配、使用管理情况，重要物资采购和工程招投标情况等；人事权公开主要包括干部选拔任用、干部轮岗交流、干部考核与奖惩、公务员录用，领导干部廉洁自律情况以及其他重要事项。局属单位办事公开：局属单位向社会、群众公开的事项，包括本单位的工作职能、相关法律法规、效劳工程和效劳纪律、收费工程和收费标准、岗位工作职责、岗位责任人、群众投诉方式和反响制度等。向本单位内部职工公开的事项，包括财政收支状况、领导干部廉洁自律情况、各项管理制度、干部选拔任用交流情况及职工关心的其他事项。认真贯彻执行XX省人民政府办公室关于推进公共企事业单位办事公开的意见，明确重点领域、重点行业范围，有部署、有措施、有保障。局机关和局属单位积极推行办事公开，将面向社会效劳和涉及民生领域有关内容公布上墙，增强工作透明度，组织效劳对象和广阔群众进行监督，引导民政工作人员严格依法办事，依法行政。进一步提高了市直民政系统政务公开的标准化水平。12 认真贯彻落实关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作实施方案，进一步标准招投标、政府采购、土地和产权交易等行为。2023年，市烈士陵园管理处改扩建工程建设招投标程序标准，公正公开。进一步加强内部事务公开，制定了市民政局关于全面推进事务公开的实施意见，意见对局财务、干部任用、考核奖惩等内部事务公开的内容、公开的形式和监督管理以及落实事务公开的规章制度都进行了明确，并及时在市政府信息公开网和部门网站进行发布，增强了工作透明度，提高了干部职工的知情权和参与意识。着力推进示范点建设。自市殡仪馆、市烈士陵园管理处被市政府办公室命名为xx市办事公开示范点以来，2023年，在认真总结局属单位创立工作的根底上，市社会儿童福利院、市军队离退休干部管理效劳中心、市救助管理站、市福彩中心中福在线文庙销售大厅积极开展政务事务公开示范点创立活动。各单位都针对各自行业特色，分别制定、完善和大力推行了以“效劳工程、效劳标准、效劳时限、效劳程序〞为主要内容的政务事务公开和社会效劳承诺制，从单位负责人到一般工作人员，均实行办公室设卡、胸前佩证，效劳细那么、岗位职责定位上墙。设立了宣传栏、政务事务公开栏和举报箱，向社会公布举报 。对群众的咨询和提出的问题不推诿扯皮，严格按政策和程序、时限妥善处理，根本上建立起“公开、标准、便民、利民、高效、监督〞的运行机制。通过开展示范点创立活动，市烈士陵园管理处—“红色皖西—传播者〞被民政部授予优质效劳品牌；市军队离退休干部管理效劳中心—“温馨驿站〞被省民政厅授予优质效劳品牌；市社会儿童福利院被民政部授予“群众满意窗口〞单位，市殡仪馆被省民政厅授予“群众满意窗口〞单位。 三、政府信息公开（标准分24分，自评分24分）依据xx市民政局政府信息公开暂行方法，我局建立健全信息公开工作领导小组，明确各科室工作职责和任务，安排专人负责信息公开的日常工作；完善各项规章制度。建立了主动公开、依申请公开等具体工作流程，严格政府信息公开保密审查，进一步标准政府信息发布和公开申请的受理、办理工作；不断创新方法，完善信息发布渠道。在信息公开的形式上，按照方便群众知情、办事和监督的原那么，对主动公开的民政信息，通过电视、电台、报纸等新闻媒体进行公开。依托市民政局门户网站，推进电子政务建设和网上政务公开。设立局长信箱和在线咨询栏目，专门接受群众咨询、投诉等。健全完善局政府信息主动公开和依申请公开指南、目录，明确主动公开和依申请公开内容、方式和程序以及监督保障，健全完善局信息公开保密审查制度，在信息形成或公文制作中增加公开属性、审查程序，积极履行保密审查职责。认真落实责任追究制和年度报告等各项规章制度，及时、标准局政府信息年度报告，并按时上报市政府。 四、政务效劳（标准分23分，自评分23分）着力推进“一站式效劳〞。在行政审批方面，实行“一站式效劳〞。按照“两集中、三到位〞目标，我局进一步加强政务效劳中心窗口建设，重新梳理中心窗口业务，积极推行行政审批权相对集中改革，优化审批流程，推行网上审批，提升效劳效能。民政窗口有告知单、效劳指南、格式文本资料等。同时，我局还注重发挥政务效劳中心民政窗口作用，行政许可事项和收费工程一律进政务效劳中心窗口办理，其他非行政许可、行政审批工程和便民效劳工程根据需要，采取灵活多样的方式让人民群众知情，为群众提供优质高效效劳。积极效劳招商引资和承接产业转移工作。针对人事变动，我局及时调整充实局招商领导小组负责人，选派工作人员到浙江大学和上海复旦大学参加学习培训，进一步建立健全首问首办、限时办结、责任追究、绩效考核四项制度，拓展效劳领域，优化效劳环境，2023年我局招商引资工作成效明显，被市政府荣记“集体二等功〞。 五、公开渠道建设（标准分11分，自评分11分）市直民政系统政务公开的形式、渠道，结合实际，因地制宜，一个根本的原那么就是有利于社会和群众的了解和监督。有利于维护人民群众的利益，有利于加强机关效能建设，有利于提高办事透明度。2023年，我局不断加大宣传力度，拓宽政务公开渠道，积极探索政务公开新形式，进一步加强政府信息公开平台建设，进一步加强网络问政互动平台建设，建立和完善相关制度，坚持做到报纸定期有信息，电视经常有图像，电台每天有声音，网站日日有更新，促进了政务公开全方位开展。一是在各类报刊杂志进行信息宣传。通过皖西日报、大别山晨刊、新周报等报刊，及时宣传我市民政政策法规和工作动态，解读热点政策，提高群众的政策知晓率。二是加强网站建设。在局门户网站增加了政务公开栏目，丰富了政务公开内容，并提供各类政策解答、投诉举报、信息公布、实时交流等效劳，着力把我局门户网站建成政务公开的一个重要平台。三是公开效劳承诺。在政务效劳中心窗口发放办事指南，在网站、媒体、内部政务公开栏上公布工作职责、办事依据、办事程序、办事时限、监督 等事项，让群众了解效劳承诺的具体内容，推动业务办理进一步公开、透明。四是借助载体宣传。通过“在线访谈〞、“政风行风热线〞、“百姓畅言〞、“部门信箱〞、“局长信箱〞等有效载体，为广阔群众答疑解惑，树立民政部门良好形象。五是向社会广泛征求意见。结合“保持党的纯洁性，迎接党的十八大〞主题教育实践活动，我局邀请了人大、政协、社会群众、效劳对象参加的征求意见座谈会，在效能建设、党风廉政、政务公开等方面听取意见和建议。 六、监督保障（标准分2023分，自评分2023分）为确保政务公开工作的针对性、有效性，我局从建章立制入手，不断强化政务公开的根底性工作。一是建立完善政务公开考核制度。将局政务公开工作纳入年度目标管理，统一部署、统一检查、统一考核。二是建立完善社会评议制度。把政务公开纳入社会评议政风行风的范围，不定期组织人民群众对政务公开的内容是否真实、准确、全面，时间是否及时，程序是否符合规定，制度是否落实等进行评议，找准存在的问题，及时进行纠偏。三是建立政务公开责任追究制度。明确机关各科室和