2023年学习型党组织建设调研报告.docx

学习型党组织建设调研报告 建设马克思主义学习型政党，这是党的十七届四中全会提出的重大战略任务。根据县委宣传部的要求，近日，中国电信如东分公司党委围绕“建设学习型党组织〞进行了专题调研，摸清基层党组织的现 状，找出存在的问题，提出应对措施，努力建设学习型党组织。 一、学习型党组织的目标定位 近年来，我公司在深入推进企业转型、全面实施品牌战略的同时，全面启动学习型党组织的创立，创立目标求高，力求把党委领导班子建设成为勤奋学习、善于思考的团队，培养班子团队的前瞻性目光和胆识，做到善于“把握机遇、开拓进取、与时俱进、不断创新〞。努力打造学习型支部，培养造就一支拥有共同愿景，能够“主动作为、不断学习、追求超越〞的党员队伍，推动企业各项工作不断创新开展。 二、推进学习型党组织建设的特色做法、经验启示和成绩成效 近年来，公司党委十分重视党员干部特别是领导干部的学习，制定完善学习制度，创新学习手段，搭建学习平台，形成浓郁的学习氛 围，学习型党组织建设取得了明显的实效。 1、认真抓好中心理论组学习。制定印发了进一步加强和改进党委中心组学习的实施方法，把党委中心组学习作为领导干部理论学习的重要组织形式。年初印发党委中心理论组学习方案，编排学习内容，确定每月学习辅导人员和学习体会重点交流人员，确保中心组学习不流于形式。中心组集中学习交流12次，中心组成员共撰写学习体会文章56篇，交流42人次，形成了自觉学习、畅所欲言的良好学风。 3、创新学习型党组织建设手段。公司党委积极打造党建“强基网〞，为实现党员干部现代远程教育提供了重要的基地，为支部建设和管理提供了重要载体，为党组织与党员形象的展示提供了重要的窗口。 公司党委及在职的9个党支部在网站上均有独立窗口，网页内容既保持相对独立，又能根据需要实现党建资源共享。公司党建网站窗口设置十个栏目：党建聚焦、廉洁文化、支部园地、精神家园、党委中心组、他山之石、学习创新、党员风采、党内关心、党群互动等。为了确保党建“强基网〞的正常运行，建立健全了网站管理规章制度，印发了数字化党建网站管理方法（试行）、党员应用党建网考核方法、党员学习成长积分管理方法（试行）等。建立了学习与创新的鼓励机制和长效管理机制，倡导在建设学习型组织活动中，党员率先垂范，人人争做学习型党员，个个争创学习型党支部，真正树立终身学习和工作学习化、学习工作化的学习理念。公司党委实施了党员学习成长积分制，旨在鼓励广阔党员积极参加学习、培训、竞赛、创新等活动，有力促进了党组织和党员、党员和员工之间互相沟通、互相学习，扎实推进了学习型党组织的建设。 三、建设学习型党组织存在的问题 党的十七大和十七届四中全会以来，我公司党委按照县委宣传部的部署和要求，大力推进理论武装工作，努力建设学习型党组织，取得了明显成效。但从更好地适应企业改革开展、加快信息化建设步伐、推进党的执政能力建设和先进性建设的实际需要来看，学习型党组织建设调研报告第2页 还存在诸多问题。一是对建设学习型党组织的重要意义缺乏足够认识，一些部门还没有把建设学习型党组织摆到应有位置，重经营轻学习的现象仍然存在；二是建设学习型党组织与实际贴得还不够紧，理论知识的学习多一点，用理论指导实践少一点，存在理论与实际相脱离的现象。 四、推进学习型党组织建设的领导体制和工作机制 1、加强领导，明确责任。加强组织领导，实行党委书记负总责，各支部书记具体负责，各党小组抓落实，学习内容任务和各项检查具体指标分解到各小组、细化到人的方法，形成一级抓一级、逐级抓落实的常态化和长效工作机制。 2、健全机制，创设条件。各党支部要把建设学习型党组织活动和企业中心工作有机结合，不断健全和完善各项学习制度，加强对学习的考核，形成科学、合理的学习绩效评价体系和有效的考评机制，并将学习效果作为党员年度民主评议的重要内容。 3、狠抓落实，注重实效。坚持推行学习工作化、工作学习化，妥善处理和解决好工作与学习的矛盾，做到“两不误，两促进〞。要积极探索和实践创立活动中的好载体、好方法。引导全体党员紧扣实际，学用结合，学以致用，把学到的新理论、新理念、新知识、新技术运用到本职工作中去，提高创新能力和工作水平，把学习的成效转化为工作的成果。 4、广泛宣传，营造气氛。充分利用企业网站、工作简报、宣传橱窗等各种手段，大力宣传建设学习型党组织的目的、意义，以及建设活动中的好经验、好做法，大力营造热爱学习、崇尚知识的浓厚气氛，将学习型党组织创立活动不断引向深入。 五、推进学习型党组织建设的有效载体和主要抓手 1、按照学习工作一体化的要求，各党支部要切实把建设学习型党组织工作摆到突出位置，按照公司党委的要求，有效实施学习型党组织创立工作方案，不断充实和完善建设学习型党组织的措施和方法，明确阶段性的学习目标和内容。党员领导干部要把学习作为一种觉悟、修养、境界和责任，自觉带头参加各种学习。各党小组认真贯彻落实学习方案，组织党员结合本职工作进行小组学习和自我学习，不断提高党支部的学习力、实践力。 2、创新网络学习平台，促进专业化和学习信息化新开展。进一步建设好党建“强基网〞，加强党建专栏的建设，编发学习方案、参考资料，推荐理论文章、优秀调研报告和专家授课内容，整合企业内部网络资源，为学习型党组织建设活动提供网络学习交流平台。 3、发现和培植学习典型，发挥先进典范的示范导向作用。注重培植和宣传在建设学习型党组织活动中涌现的先进个人典型，不断激发和调动广阔党员主动学习、自我加压、争创一流的积极性。 学习型党组织建设调研报告 第5页 共5页