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2023年政协主席党组书记述职述责述廉报告个人工作总结汇报.doc
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2023 政协主席 党组 书记 述职 述责述廉 报告 个人 工作总结 汇报
政协主席、党组书记述职述责述廉报告范文 依据县委要求,现将自己一年来履行职责和党风廉政建设方面状况汇报如下: 一、个人履职状况 〔一〕执行政治纪律和政治法规状况 从我做起,严格约束自己的一言一行,在县政协带头严格执行党的政治纪律和政治法规,确保政协组织的思想和行动始终与党中心保持高度全都。 1、树立“四个意识〞状况。一是深化抱负信念教育,深化领悟“四个意识〞的精髓,在政协组织中牢固树立起政治意识、大局意识、核心愿识和看齐意识,把政协组织工作放在克山县委、县政府的工作大局当中谋划,全县一盘棋,以县委、县政府中心工作为动身点,在分散社会各界力量,共谋进展方面起到了较好的作用。二是强化学习教育,落实治党责任。不断增加管党治党意识、落实管党治党责任,在坚持县委中心学习小组和政协党组学习制度的同时,还挤时间坚持自学;参与了市委举办的各类培训。认真学习了党的十九届六中五中全会精神、习近平谈治国理政第三卷和习近平总书记在重要会议上的讲话精神,还学习了民法典、宪法等学问,重新温习了党章,准时学习传达贯彻上级各类会议精神。通过学习,提高了政治理论水平,在思想、行动上同党中心保持高度全都,明确了党对新时期政协工作的要求和方向,为正确执行县委的决策部署供给了有力的政治保障。严格落实“三会一课〞、组织生活会、民主评议党员等制度,通过主题党日活动学习警示教育材料及相关文件等方式,使政协每一名党员时刻保持糊涂头脑,不得报有任何侥幸心理,时刻自省、自警,严峻 政治纪律和政治法规。 2、落实民主集中制状况。我带头严格执行民主集中制制度,严格依据制度、程序办事。严格落实了民主生活会制度,在重大问题和决策方面,比方政协机关人事支配、政协委员和政协常委任免、推举等,都严格依据集体领导、民主集中、个别酝酿、会议的原那么,由政协党组领导班子集体争辩;认真落实集体领导与个人分工负责相结合制度,严格依据党内政治生活准那么和各项规定办事,强化决策公开和监督效能,每个班子成员都能尽其才、尽其用、尽其效。 3、坚持正确的选人用人导向状况。本着实事求是、公正公正的原那么,坚持正确的选人用人导向,着力打造一支素养高、力量强、作风好的机关干部队伍,县政协目前各委、办主任队伍稳定。严格约束自己,坚持党性原那么,没有利用职权和职务上的便利为他人打招呼、递条子、违规干预选人用人及其他人事工作支配的状况。 4、履行法制建设第一责任人职责。党组决策坚持民主集中制,重大决策经充分协商集体争辩。在党组会议、常委会前支配宪法、民法典学习项目,通过日常强化法治教育培训,杜绝领导班子成员特权思想、法治观念淡薄的问题,提高依法行政意识,落实好行政机关工作人员学法用法制度和“谁执法谁普法〞工作;开展委员专题培训,学习民法典,通过学习培训和争辩,委员们对等新时代法律法规有了更深的理解,保证了政协工作沿着正确的方向前行。 〔二〕履行党风廉政建设职责状况 1、履行主题责任状况 一是认真落实党风廉政建设“第一责任人〞职责,组织制定县政协党风廉政建设工作,逐层签订目标责任书,把党风廉政建设目标任务细化、量化,确保人人身上有担子。同时,制定并严格落实年度个人党风廉政主体责任清单、年度个人党风廉政建设目标责任制报告,落实谈心谈话制度,定期约谈秘书长、委办主任。二是强化制度建设。严格遵守准那么、条例规定,与班子成员签订落实党风廉政建设主体责任承诺书,建立“月通报、季点评、年总结〞制度,争辩党风廉政建设工作,进一步强化党风廉政建设责任。三是认真落实“两个清单〞责任内容。带头做出廉政承诺,带头履行县政协党组和第一责任人“两个清单〞责任,带头严格执行“三重一大〞制度,带头执行县级领导干部联系点制度,全年到所包河南乡催促检查落实党风廉政建设、扶贫济困等项工作30屡次。同时,认真抓好政协机关成员 “两个清单〞 责任落实,每半年听取1次班子其他成员履行党风廉政建设主体责任落实状况汇报,全面把握班子成员“一岗双责〞履职状况,与班子成员共同履行主体责任。 2、执行中心“八项规定〞精神状况 我严格执行中心八项规定,坚持深化基层、深化群众开展调查争辩,2023年开展了x次视察活动,组织政协机关及委员深化企业、农资市场、各乡镇等企事业单位开展调研视察活动,推动县政府重点工作落实。每次活动轻车简从,乘用车辆为中型面包车,不搞封路,不参与宴请。坚持少开会,开短会,我能够脱搞讲明白的,尽量不念稿;确实需要书面发言的,也力求言简意赅,力戒官话套话;在县播送电视台和魅力克山的新闻报道,力图简洁。严控文稿发表,全年未在播送电台和齐报克山版上提字、提词和发表贺电贺词。 3、整治形式主义、官僚主义状况 按时召开政协机关作风整顿专项会议。对政协机关领导班子以及各委、办存在的形式主义、官僚主义进行自查自纠,对领导班子中查存在的以会议落实会议、与基层委员联系少等问题进行督办。对各委、办工作不细、工作重点不突出等问题列入整改方案。目前,全年班子成员平均下基层调查争辩、解决问题次数超过x次,对较好完成政协全年工作目标起到了较大作用。 4、领导干部厉行节省反对铺张铺张工作状况 严格遵守公务接待等规定,严格把握接待规模,不铺张、不超标;尽量压缩各种会议经费,全年包干经费没有超标。按规定严管每项开支;全年没有参与出席各种剪彩、庆祝会活动;拒绝各种纪念品,年节不发贺卡贺信。严格管好自己的家属子女,管好身边工作人员,全年政协机关及我的家属没有发生任何违纪违规问题。 5、运用“第一种形态〞状况 认真贯彻落实省委关于实践监督执纪“四种形态〞方法〔试行〕。对工作中觉察的机关个别工作人员,存在上班时间早退的状况。由于政府机构改革缘由,有些年龄偏大的同志心态不稳,工作懈怠。觉察问题后,我利用讲党课、日常谈心谈话的时机,和老同志们讲党性,讲纪律、讲初衷。通过急躁细致的思想工作,目前政协机关形成队伍稳定,组织纪律性强,团结奋斗的集体。 〔三〕落实担当政治生态建设任务状况 认真学习领悟习近平总书记提出的“政治生态〞概念的重大意义,领悟实质,在县政协全力推动落实。一是推动组织生活制度化、经常化、标准化。我带头参与每次政协党支部的组织生活,不搞特殊化,以一名一般党员身份乐观参与组织生活,严守组织纪律。带头执行民主集中制,平易近人,在政协形成心齐气顺的政治气氛;二是严明政治纪律、政治法规。从我做起,严格每个政协工作人员和委员的言行,在社会上树立政协委员的良好形象,带头维护党中心的权威,带头维护政治法规。三是良好的用人导向。选人用人严格把关;从严管理干部,不护短,不包庇,树立人人是环境,个个是生态的理念,人人疼惜政治生态。 二、个人廉洁自律状况 我没有出过国。我没有公务用车,我没有配备专职秘书。工资关系已转至本县,符合国家有关规定。2023年,部队支配了一套经济适用房,在x小区,建筑面积x平方米,当时购置的价格是每平方米x元。2023年,在x花园购置了一个车库,面积x平方米,购置的价格是每平方米x元。我爱人x,是x的一般干部,月收入x元左右。女儿x,x,月收入x元。已于2023年结婚,已向市委申报,其丈夫在x工作,月收入x元。 三、下一步工作措施 2023年,我将带着政协班子强化履行职能、全面履行党建主体责任、深化落实党风廉政责任,乐观为县委、县政府建言献策,发挥智囊作用。在今后的工作中,要以党的十九届历次全会精神为指引,乐观改良工作方法,提升履职力量,不断开创政协工作新局面。 1、持续跟进学习。 充分发挥领导干部以上率下作用。在原有学习的根底上,结合各类会议和理论学习契机,抓好集中组学和个人自学,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,深化开展研讨沟通,切实把学习成效体现到增加党性、提高力量、改良作风、推开工作上来。充分利用好“学习强国〞、“x干部教育〞等学习软件,实行每天网上学习一小时的方式持续抓好理论学习。 2、持续创新履职方式,推动民主协商制度化进展。 充分发挥政协联系广泛的特点,把协商民主贯穿政治协商、民主监督、参政议政全过程,健全政协协商民主制度机制,坚持协协商题和协商形式相匹配、视察调研和协协商政相连接,建立社会各界广泛参与的议政平台。充分听取社区群众和社会各界的意见建议,完善民主协商座谈会制度建设,做到县委和政府工作推动到哪里,政协工作就跟进到哪里,理论才智就会聚到哪里,提高协商实效。 3、强化民主监督,推动民生工作的落实。 建立完善民主监督双向选择机制,乐观争取和承接县委、县政府交办监督事项,主动协作县委、县政府、县纪委监督全县重大决策部署贯彻落实状况。紧紧围绕群众关心的热点、难点问题,组织开展调研视察和民主评议活动。探究建立派出民主监督员制度,对职能部门进行有效民主监督。加强特邀民主监督员队伍建设,支持鼓舞政协委员担当监督员,依法依章开展民主监督活动。进一步健全会议协商监督、委员视察监督、提案监督、反映社情民意监督等监督形式,做到监督有、有题目、有载体、有成效。 4、加强自身建设,提高履职尽责的力量和水平。 一要着力加强党的建设。确保政协各项工作始终在党的领导下有序进行,推动政协各项工作取得新成效。二要着力加强思想建设。牢固树立“四个意识〞、坚决“四个自信〞,做到“两个维护〞,切实增加自觉性和坚决性。乐观推动“不忘初心、牢记使命〞主题教育常态化制度化,深化作风整顿优化营商环境,深化开展解放思想推动高质量进展大争辩,以思想大解放促进观念大更新、力量大提升、工作大创新。遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律,带动机关干部和政协委员懂法规,守底线。三要着力加强委员队伍建设。增进高度的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,提高履职力量,真正做到建言建在需要时、议政议到点子上、监督监在关键处。努力建设一支守纪律、讲法规、重品德,爱岗敬业、无私奉献的政协委员和政协机关干部队伍。

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