2023年商务局上半年落实党建工作责任制的报告.docx

商务局2023年上半年落实党建工作责任制的报告 上半年，市商务局党组认真贯彻落实党的五位一体总体布局和四个全面战略布局，全面推进从严治党，聚焦总目标，认真落实党建工作责任制。现将上半年党建工作责任落实情况汇报如下： 一、主要做法和成效 （一）抓领导班子建设 1.加强理论学习。一是局党组高度重视党的建设，坚持从严、从实抓学习，特别是局领导班子以上率下，带头学习，先学一步，做出表率，带动党支部及全体党员职工的理论学习，形成以理论学习促进党员干部思想作风、工作作风转变的良好气氛。二是严格落实学习制度。按照在两学一做教育中深入开展学、转、促专项活动要求，制订学习方案，严肃学习纪律，狠抓支部学习制度落实。坚持每周五半天理论和双语学习，每月2次中心组学习，严格理论学习考勤制度，做到遇事请假，事后及时补课，确保学习人员、时间、内容和效果的落实。截止到6月16日，共组织中心组学习2023次、全体党员学习22次，其中，党组班子成员领学或参与全体党员集中学习22次;干部职工撰写学习心得体会3篇;党组班子成员每人撰写基层大宣讲（民族团结从我做起）提纲2篇，开展基层大宣讲活动6批次、微讲堂11次，开展书记讲党课2次。 2.坚持民主集中制。局党组充分发挥政治引领作用，始终坚持集体领导和分工负责有机结合的原那么，认真落实重大事项以及事关全局事务由局党组会议集体研究确定。进一步修改完善了局党组会议议事规那么，实行党组书记末位表态制度。认真落实主要领导四个不直接分管和五重一大事项报告制度，有效地发挥局党组政治核心作用。 （二）抓党员队伍建设 1.抓支部建设，指导支部严格落实三会一课制度。认真落实民主评议党员、组织生活会等党内生活制度，局党组班子成员不仅在民主生活会上开展批评与自我批评，还在支部组织生活会上开展批评与自我批评。积极参加党员大会及支部组织各项活动，列席支委会议，并对党支部落实三会一课制度进行检查和指导。截止目前，共召开支委会议6次，召开党员大会3次，落实机关大讲堂活动（强基固本-基层大宣讲）2次、道德讲堂1次、警示教育和红色教育各1次。 2.加强党员的量化管理考核。认真落实市直机关工委关于印发的通知（xx市直党字[2023]1号）、争创双十星工程操作指南和党建工程建设指南等文件精神要求，不断强化学习宣传，坚持把双十星标准量化，并认真开展评定十星党员活动。同时，开展自选动作，组织在职党员走出去，实施党员联系企业落实党建工作任务，以效劳企业、效劳基层、效劳群众，搭建政企连心桥的方式，推进厚商兴贸、助企惠民落到实处。同时，严格开展党员程序，把好党员入口关，为党员队伍整体素质提升奠定根底。 （三）抓工作机制建设 年初，我局召开全系统干部职工大会，部署任务和安排年度工作方案时，将350亿元招商引资到位资金任务、社会消费品零售总额及32亿元商贸流通固定资产投资工程任务与党建工作责任制纳入五同机制，层层分解，细化量化，责任到人。 1.突出主体责任，狠抓班子履责。一是狠抓党组书记履行第一责任人责任。局党组书记严格执行中央、自治区党委和市委关于履行党风廉政建设主体责任的规定，认真落实第一责任人职责，强力推进党风廉政建设和反腐败工作。第一，认真落实了四个亲自责任;第二，扎实开展党风廉政教育，增强党风廉政建设责任意识。认真落实中央、自治区党委和市委关于党风廉政建设重要会议精神。第三，全力配合纪检监察部门，做到市委批示、信访案件亲自落实督办，对群众诉求和 投诉的问题做到及时回复办理。二是强化班子成员一岗双责管理。局主要领导与班子成员、科室负责人层层签订党风廉政建设责任;通过面对面开展谈心谈话活动，增强了班子成员和科室负责人党风廉政的责任意识，明确了分管领导是分管领域党风廉政工作的第一责任人，科长是科室党风廉政工作的直接责任人，对业务科室发生的违反党风廉政制度规定的行为，分管领导和科室负责人都要负连带责任。 2.强化监督制约，标准权力运行。一是标准、完善制度。2023年局党组根据自治区商务厅内设处室调整方案，结合商务局工作实际，及时调整了4个科室名称和职能，对局部业务工作进行了调整细化，对5名科长进行了轮岗交流，1名副科长到基层挂职锻炼。组织修订完善了60余项工作制度。通过每季度召开廉政工作分析会、参加纪律知识微考堂等，做到廉情动态及时掌握、及早应对，关口前移。二是推进信息公开。加大党务政务信息公开力度，在开展党员、科室干部晋升、选拔任用、工程资金分配等一律实行公示、公开，使关键敏感领域工作得到群众的有效监督。 3.开展专项整治，狠抓作风建设。扎实推进学、转、促专项活动开展。局党组坚持突出问题导向，对照年初确定的各工程标任务，重点解决总目标意识不牢、责任不清、措施不力、作风漂浮、工作不实、脱离群众、消极应付、推诿扯皮、追逐名利、贪图享受、讲究排场的享乐主义和铺张浪费等四风问题;着力解决投机取巧、欺上瞒下、安于现状、不思进取、措施棚架以及思想麻痹、松懈厌战、阳奉阴违的四气问题。重点整治门难进、脸难看、事难办、话难听和懒散庸浮软昏混推拖贪等机关病。1至6月份，共开展内部执纪监督6次，对2名干部进行了提醒谈话，机关干部作风进一步得到改善。 4.深入驻村访惠聚工作。局党组高度重视访惠聚驻村和驻村管寺工作，认真贯彻落实队员当代表、单位做后盾、一把手负总责的要求，不断强化对访惠聚工作队和驻寺干部的关心和支持。局党组班子先后分2023批次深入驻村点、扶贫帮困点和驻寺点调研指导工作，详细了解驻村点和驻寺点根本情况，目前，已为驻村工作队提供办公、交通工具及生活必需品价值1.4万元。 5.扎实开展民族团结进步创立模范单位活动。局党组结合公民道德教育月、强基固本-万人基层大宣讲、七五普法、民族团结一家亲等一系列活动开展，大力宣传党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神、宣传党的民族宗教政策和富民惠民政策。截至5月底，已利用led电子滚动屏宣传民族团结进步、民族团结一家亲应知应会知识达90天以上，制作民族团结进步创立展板2023块、开关贴50余个;组织开展民族团结进步创立知识集中学习4次，开展民族团进进步创立知识测试2次。开展民族团结一家亲活动11次，其中，组织互动活动5次、走动6次，xx日报、xx电视台等媒体分解对宣传活动新闻报道4篇/次。 6.社会意识形态工作。根据xx市关于贯彻的实施方案和关于印发的通知精神，局党组将意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入党建工作责任制，层层签订目标责任书，并建立和完善意识形态内容审核把关机制。局党组积极组织党员干部主动发声亮剑，传播正能量，其中，市场运行监测科科长帕丽丹代表xx商务系统在全疆商务系统干部发声亮剑视频会上作了发言，受到普遍好评。 三、存在的问题 尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也存在着缺乏和差距，主要表现为：一是政治理论学习需要进一步加强。二是党建工作相关制度还需进一步从严修改完善;三是党组织生活会开展次数偏少，不利于党员干部思想交流。 四、下一步工作重点 市商务局党组将认真按照市委、市纪委关于从严治党的要求，紧紧围绕总目标、落实总目标，严格按照制定的各项方案、方案和制度，不断推进党建工作责任制落实，促进商务局党建工作健康有序开展。 1.开展党员干部红色教育活动2次; 2.开展廉政大讲堂、廉政形势教育活动2次、开展书记讲党课2次、党组成员、科室长微党课2023次。 3.加强两学一做学习教育常态化、制度化; 4.制定商务局党组1365党建工程化工程管理，加大落实措施。 第6页 共6页