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2023年尹川波:述职述廉报告.doc
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2023 年尹川波 述职 报告
尹川波:述职述廉报告 述职述廉报告道县人民医院纪委书记:尹川波 一年来,在上级党委、纪委的正确领导下,在医院党委、行政的关心、支持下,我正确履行纪检、监察职能,狠抓医院党风廉政建设、职业道德建设,促进我院的精神文明建设和物质文明建设,使我院社会效益和经济效益均取得可喜成果。现将我一年来在履行岗位职责状况汇报如下。 一、认真履职履责,抓好各项工作 以德为先,留意自身修养。 1.加强政治学习。认真学习党的十九大和全会精神、习近平同志系列讲话精神、十九大报告精神等。贯彻学习中心、省、市关于党风廉政建设的文件规定。认真学习党章、中国共产党廉洁自律准那么、中国共产党纪律处分条例等党纪政纪和各项规章制度。通过学习,提升自己的政治素养,树立正确的人生观、价值观和政治观。 2.见贤思齐,吸取养分。大力支持并乐观参与党委开展的道德讲堂活动。以社会主义核心价值观、脱贫攻坚、时代楷模等为主题,开展向革命先辈、先进模范学习,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。 严格执行政治纪律和政治法规。 1.严格遵守党的政治纪律。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉在思想上、政治上、行动上同党中心保持高度全都,坚决维护中心权威。坚持依法行政,依法办事,带头维护党纪国法的严峻 性。严峻 党的政治纪律,教育各级党员干部自觉讲政治、顾大局、守纪律,引导和催促宽敞党员干部进一步增加政治敏锐性和政治鉴别力,严守政治纪律,时刻保持坚决的政治立场,坚决反对和杜绝上有政策、下有对策,阳奉阴违、有令不行等违反党的政治纪律的备类行为。 2.认真贯彻民主集中制。坚持集体领导和个人分工相结合,正确处理好民主与集中的关系,着力营造民主和谐、团结共事的良好气氛。认真执行党政领导干部选拨任用工作条例,坚持正确用人导向,公开、公正、公正选拔任用干部。 切实履行管党治党责任。 1.持续订正违反八项规定的问题。加强廉洁从政履职教育。结合治理雁过拔毛式腐败、纠四风、治陋俗、和 以案促教,以学促纪教育活动,深化开展反腐倡廉教育,推动卫生计生系统廉政文化建设,进一步传导责任、传导压力、传导震慑、传导正能量。 2.推动党务、政务公开。乐观推行党务、政务公开制度,制作宣扬栏,将党务、政务公开内容,办事程序,收费标准等进行公示。设立20个意见箱、两部举报 ,将党员领导干部的行为标准在监督之下。 3.践行四种形态。把廉政谈话、约谈贯穿于干部监督、管理的各个环节。全年分别与党委班子成员及分管部门的负责人进行例行谈话,增加领导干部的拒腐防变力量。 大力推动党风廉政建设和反腐败工作。 1.连续开展治理雁过拔毛式腐败、纠四风、治陋俗专项整治。加强对我院贯彻中心和省、市、县亲密联系群众、转变工作作风、厉行勤俭节省、反对铺张铺张各项规定执行状况的监督检查,进一步严明党的政治、组织纪律,坚决订正四风问题,以零容忍态度惩治腐败,教育引导全体党员干部不碰红线,令行禁止。 2.严峻 查处违纪、违法案件。重点查办以权谋私、权钱交易、失职渎职的案件;医务人员收受 红包、乱收费、开单提成、接受违规吃喝、药品回扣等案件;以及医药购销领域的商业贿赂案件;违反政治纪律、组织人事纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等案件。202302x年主要开展了三公经费清理工作。处理人数95人,退缴48880元。开展了公职人员参于与发起非法集资专顶活动。开展了公职人员信息填写专项工作。 3.加强医德医风建设整治工作。9月份在全县卫生系统领先开展了创立廉洁医院工作。狠抓医德医风建设,严峻 查处三必需、三不准违规现象,202302x年至今处理了违纪10人,其中2人赐予降低岗位处理,8人赐予全院通报批判及经济惩罚,对收到表扬及锦旗的科室及个人赐予了表扬和嘉奖,对拒收红包的医护人员赐予了表扬和嘉奖,全年来共对20余人和科室进行了嘉奖。 二、加强廉洁自律。 严格执行廉洁自律规定。一年来,认真遵守廉政准那么要求的52个不准,认真学习中国共产党廉洁自律准那么和中国共产党纪律处分条例。在自律方面从严要求自己,要求大家不做的,自己首先不做,严守党的纪律,廉洁从政,不贪不占,顶住各方面金钱和权利的诱惑。同时,严格要求身边工作人员和家人,行得端、走得正,尤其是涉及到案件方面的事情,坚决不准任何人收受任何礼品和吃请。切实管好自己的配偶、子女和身边工作人员,未消灭违反廉洁自律状况。 三、存在的问题、缘由及改良措施 回忆一年来的工作,虽然在党风廉政建设工作最得了一些成果,但离群众的期望、上级党委的要求还有肯定的缺乏和差距。 存在的问题 1.党的政治建设方面 抓落实党风廉政建设的力度不够,还有待加强,常态化管理坚持不力,作风整顿有运动式的现象,上级有要求、有检查时抓的紧,平常有些放松。 党风廉政建设教育有待进一步加强,在教育方面只留意了党员干部,对后勤人员、安保人员,教育更少,全面履盖力度不够,特殊是在警示教育方面,致使个别部门和少数人员生疏还不到位,思想上不够重视。 落实三重一大问题不得力,如对三重一大问题只是看形式,不作表态,没能真正起到监督作用。 2.工作作风方面 履行监督责任不够到位,不敢狠抓,存在怕得罪人的思想,没有很好的履行监督作用。 在狠抓效劳态度上没能找准最正确方法,只留意培训,没有将效劳意识深化到每个工作人员心中。 组织纪律性有待加强,职工上下班考勤有极个别人思想没有转变来,上班不考勤,认为我在上班,考不考勤不重要,少数人工作时玩 ,忘带工作牌。 产生问题的缘由分析 1.党的政治建设方面 理论学问学习不够,对党的政策把握不到位,存在重具体工作,轻理论学习的问题。 党性修养不够,存在从众心理,认为在当前的社会大环境中,在一些事情上没必要太较真,工作过得去就行。 2.在工作作风方面 政治纪律和组织纪律有所松懈,工作上存在只求过得去,不求过得硬,标准上只要不违规,不求严管理。 在三重一大问题上存在畏难心情,监督存在于形势,履职不到位。 改良措施 在今后的工作中,我将深化基层,主动效劳,进一步改良和加强党风廉政建设责任制工作,不断提高执纪力量,抵抗、订正、打击行业不正之风,坚决维护医院的正常进展。 1.组织本部门人员认真学习党的路线、方针、政策,乐观参与县纪委组织的专业培训,加强个人的党性修养。 2.加强本部门人员素养教育,树立良好的思想品德,全心全意为民效劳的思想。 3.认真履职,廉洁做人,敢字当头,敢于对不良现象做斗争,敢抓敢管,坚持原那么。 4.严峻 查处违纪、纪法案件,重点查办以权谋私、权钱交易,失职渎职的案件,加强三重一大问题的监督责任。 5.树立巩固的廉政意识,严格执行廉洁自律的各项规定。强化警示教育,全员履盖,不漏一人。 6.强化纪检监察队伍的建设,切实做到转职能重主业。转方式重监督,转作风重落实,不断树立医院纪检监察工作的良好形像。 6 / 6

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