2023年独家原创-市委讲师团科学发展观分析检查报告.docx

2023年独家原创:市委讲师团科学进展观分析检查报告 自开展学习实践科学进展观活动以来，市委讲师团高度重视，严格依据市委统一部署，认真贯彻落实活动实施方案的各项要求，细心组织、周密支配，紧密联系工作实际。通过深化学习理论，召开集中沟通会、座谈会、深化调研等多种活动形式，广泛征求各方面的意见和建议，认真查找制约科学进展的突出问题，深化分析问题的主客观缘由，进一步理清进展思路，明确进展目标，提出改良措施。现将市委讲师团学习实践科学进展观分析检查状况报告如下： 一、对科学进展观的生疏和体会 通过前一阶段的学习和调研，市委讲师团领导干部和全体党员对科学进展观的生疏上普遍有了新的深化提高，在思想观念上有了新的转变，对如何以科学进展观指导实际工作形成了一些新的共识： 1、践行科学进展观，必需更加留意深刻理解和正确把握科学进展观的根本内涵,进一步强化实践科学进展观的自觉性和坚决性。科学进展观第一要义是进展，核心是以人为本，根本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。贯彻落实科学进展观,必需全面地而不是片面地、系统地而不是孤立地、整体地而不是割裂地理解科学进展观的内涵，切实增加贯彻落实科学进展观的自觉性和坚决性。 2、践行科学进展观，必需留意解放思想，进一步增加机遇意识、进展意识、大局意识、责任意识和忧患意识。以科学进展观指导实际工作的开展，必需坚持解放思想，认真分析当前的新状况、新问题,明确“应当干什么、怎么干、怎么干好〞的思想生疏。 3、践行科学进展观，必需加强调查争辩，认真查找不适应、不符合科学进展观的思想观念、工作作风和突出问题。要找准党员队伍、特殊是党员领导干部在思想生疏、工作作风等方面，不适应、不符合进展要求的地方；要带着问题深化调查争辩，解决实际存在的突出问题，并深刻分析问题产生的主客观缘由，进一步找出解决方法。 4、践行科学进展观，必需真正落实到“自律、效劳、传导〞根本职能中，进一步提升业务水平。通过勤于思考、乐观主开工作、努力解决实际；靠准时沟通协调、圆满完成好工职工作。 5、践行科学进展观，必需更加留意加强和改良党的建设，进一步强化领导科学进展的力量和水平。要着力提高党员领导干部运用科学进展观解决实际问题的力量，提高党的执政力量、保持和进展党的先进性，建立健全反腐倡廉的长效机制，为科学进展供给坚韧的政治和组织保障。 二、当前讲师团科学进展存在的突出问题 比照科学进展观的要求,比照市场的进展,比照监管部门的要求，讲师团在思想观念、工作作风、效劳意识等方面还存在确定的差距,比方缺乏乐观主动开展效劳传导的精神，创新意识缺乏，在形势变化过程中，缺乏准时了解和分析国际国内问题的敏感性和反响力量，在效劳、创新方面不同程度地存在着一些不适应、不符合的地方。 1、理论争辩不够，效劳职能的发挥还不够全面和有效。具体表现为：一是对效劳职能的内涵理解不够深刻全面，挖掘不够深化，主动效劳的意识不强，效劳的内容不丰富，效劳的水平不够高；二是对当前党员干部思想上存在的问题争辩不够，把握不准。三是理论争辩不够，深化基层调研时间少，没有很好的发挥参谋职能，在为市委决策出谋划策少。 2、讲师团领导班子建设需要进一步加强，驾驭科学进展的力量有待进一步提高。领导科学进展的力量还不够强。习惯用老经验、老方法来想问题、做决策，不擅长综合运用经济及行政的手段来推动具体工作，统筹城乡进展、可持续进展、改革创新、市场运作和处理各种利益关系等方面的力量还不够强，加快进展的步伐不快。 3、干部队伍建设水平有待提高。局部干部不擅长作决策、抓落实，面对突发大事束手无策。一些机关单位形式主义和官僚主义作风照旧存在，个别党员干部甚至违法违规。局部干部队伍乐观性未能充分调动，优秀年青干部外流多，队伍仍呈现年龄偏大、文化偏低、力量偏弱的现象。 4、队伍部建设和管理有待于进一步完善。具体表现为：内部管理制度建设尤其是检查落实方面需要进一步加强，队伍素养还不能完全适应形势进展变化的需要，在与单位沟通、分析争辩、发挥参谋和助手作用时显得心有余而力缺乏；局部人员存在“软懒散〞的思想，缺乏主动开展工作的乐观性和创新精神。 三、影响科学进展存在问题的缘由分析 通过对存在问题进行深刻反思，剖析根源，我们主观上还存在很多与科学进展观要求不相适应的旧观念、旧思维。具体缘由有： 1、学习理解科学进展观不透彻。科学进展观的第一要义是进展。但党员领导干部在学习科学进展观过程中还不够系统、不够深化，没有完全做到真学、真懂、真用，对如何结合市情，实事求是地推动进展未能做出科学推断，缺乏开放的目光和卓越的胆识，谨小慎微，患得患失，“等、靠、要〞思想较重。 2、运用科学进展观指导实践不到位。科学进展观的根本方法是统筹兼顾。但党员领导干部对此在思想生疏上还存在差距，统筹城乡进展、区域进展、经济社会进展、人与自然进展、内外贸进展的力量提升不快。对进展依靠人民、进展为了人民、进展的成果为人民共享的理解不够，在处理简洁问题和一些具体工作中存在顾此失彼现象；没能很好地调动全区人民的乐观性来进展经济和社会事业。 3、推动科学进展的作风不务实。贯彻落实科学进展观的关键在于求真务实。但局部党员干部未能树立科学的政绩观，没有把求真务实体现到推动科学进展的各项工作、各个环节中，缺乏工作干劲，缺乏高标准创新的精神，缺乏敢于向麻烦、难点问题“开刀〞的士气和胆识。个别领导干部缺乏脚踏实地、埋头苦干的好作风，确定程度存在畏难心情和急躁心情，深化基层、深化群众调查争辩少,统筹协调不够主动，落实效果不够抱负。 4、促进科学进展的体制机制不完善。科学进展观的根本要求是全面协调可持续进展。但党员领导干部对建立科学的、长效的体制机制重视程度不高，争辩不够；创新科学进展机制意识不强，体制机制创新相对滞后。在推动政府行政管理体制改革、推动国有集体企业改革、推动财税金融投资体制改革、推动现代市场体系建设等方面未能突破，在建立干部培育机制、教育体制、内部约束机制、社会利益表达机制、纠纷解决机制等方面未能完善。 四、今后贯彻落实科学进展观的努力方向 实践说明：“进展是硬道理〞，加快进展应是我市的主旋律。只有坚持科学进展，我们才能保持经济平稳较快进展，提高经济综合实力；只有坚持统筹进展，我们才能调动一切乐观因素，解决前进中的冲突和困难；只有坚持和谐进展，我们才能保持社会和谐稳定，促进社会全面进步。我们将依据党的十九大指引的方向，深化贯彻落实科学进展观，在努力把我区建设成“经济富强、魅力彰显、文明开放、富有和谐〞的中心城区的工作中，努力奉献自已的力量。并重点做好几个方面工作： 1、开拓理论创新，强化科学进展理念，明确科学进展方向。必需从理论武装、实践运用双向着力，进一步强化科学进展理念，明确我区科学进展方向。一要坚持理论学习，增加科学进展的自觉性。要把用中国特色社会主义理论体系武装全团、把教育干部和群众作为首要政治任务，摆上重要位置，重点是用党的十九大精神和科学进展观统一干部群众思想，引导教育党员干部牢固树立科学进展理念，进一步增加贯彻落实科学进展观的自觉性和坚决性。 二要坚持解放思想，创新理论，完善科学进展思路。遵循“依法治市、文化兴城、以人为本〞的工作方针，不断创新进展理念，创新工作举措，创新领导方法，进一步完善实现科学进展的思路，致力破解制约科学进展的主要冲突和突出问题。 2、夯实根底，全面加强党的建设，保持和进展党的先进性。不断加强和改良党的建设，永葆党的生气和活力，为推动全区科学进展奠定坚实的政治和组织保证。要加强党员干部教育管理，在队伍建设上保持和进展党的先进性。建立健全党员队伍教育、管理、效劳的长效机制，推动党员教育管理的科学化、制度化。严格依据标准进展新党员，全面推行进展党员公示制、票决制，增加党员队伍的生气和活力。健全干部选拔任用机制和管理监督机制，努力推动干部工作的科学化、民主化和制度化。抓好年轻干部和后备干部的培育，重视党外干部、妇女干部的选拔工作，以感情分散人心，以实干分散人气，以事业留住人才。 要加强党风廉政建设，在作风建设上保持和进展党的先进性。要认真落实党风廉政建设责任制，强化监督，营造洁净干事的从政气氛。大力推动廉政文化建设，营造反腐倡廉的社会气氛。加强干部队伍作风建设，发扬求真务实和艰苦创业精神，切实为群众和企业解决实际问题。大力推动制度创新，建立健全反腐败领导机制、教育机制、监督机制和惩治机制，真正做到用制度标准行为、按制度办事、靠制度管人。严峻 查办各类违法违纪行为，切实解决损害群众利益的突出问题，树立党的良好形象。 3、切实加强队伍自身建设。应高度重视加强自身建设，切实增加自身力量，努力把讲师团建设成为坚决贯彻党的理论和路线方针政策、擅长领导科学进展的坚韧领导集体。不断提高科学推断、谋划进展的力量。不断更新观念，转变不符合科学进展观的思想观念，把思想统一到中心的正确推断上来。要保持与时俱进的良好精神状态，坚持以世界的眼光去跟踪国际形势新变化、分析经济进展新问题，以全局思维去打量区域经济社会进展的现状、剖析深层次的缘由，努力做到问题想在前、决策做在前、措施落实在前，让每项决策、每项工作都符合本地的实际、有利本地的进展。要把工作的着力点放到事关进展全局的重大问题上来，使区讲师团在全市经济社会进展中真正起到的带动作用。 7