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2023年开封车务段公民道德建设情况汇报情况报告.docx
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2023 开封 车务段 公民道德 建设 情况 汇报 报告
开封车务段公民道德建设情况汇报情况报告 开封车务段公民道德建设情况汇报 开封车务段党委 开封车务面是郑州分避东陇海线上的主要运输站段之一,管辖着郑州至商丘之间的二十二个中间站,运营里程176.3公里,全段共有干部职工120231名。今年以来,我段按照上级党委要求,认真落实中共中央印发的公民道德建设实施纲要和江总书记关于“发扬新时期火车头精神,为国民经济当好先行〞的重要指示,结合车务段实际情况,采取多种在力加强公民道德建设有效地改观了车务段整体面貌,职工道德素质明显提高,有力地促进了车务段两个文明建设的协调开展。今年以来,先后荣获XX省“职业道德先进单位〞,这是我局在河南境内仅有的3家单位之一;除此之外,还荣获了铁路局“双文明标杆单位〞的称号,连续8年保持了省级“文明单位〞称号,我段公民道德建设的做法也受到了XX市文指委的表扬。 一.提高认识,切实加强领导 我们开封车务段地外豫东平原,是一个典型的“农业段〞,管内各站货源主要是以农付产品为主。然而随着市场经济的开放,以及参加wto后,国外进口粮食的大量涌入,对国内的粮食市场造成了很大的影响,以至于国内粮食流通不畅,使我段的经营十分困难。上半年,车务段运输收入亏欠达382.64万元,加之车务面的特点是点多线长,人员分散,职工不易管理,在这种情况的条件下公民道德建设,一些干部职工有不同认识,认为:目前经济紧张,任务完成不好,首要任务是把运输生产任务完成,把经济搞上去,以稳定职工队伍;还有的认为,搞公民道德建设是务虚的,况且还要花钱,没有那个必要。为了统一思想,段党委学习了中共、铁道部、铁路局、铁路分局一系列的重要指示,联系车务面的具体,进一步认识到:公民道德建设工作是加强两个文明建设的有效载体,表达了邓小平同志“两手抓、两手都要硬〞的思想,它与开展经济实力为根底,但职工是否有一个正确的世界观,是否具备良好的公民道德职业道德,对车务段的运输生产任务完成是有具大的影响。如果培养和造就了一支有理想、有道德、有文化、有纪委“四有〞职工队伍,将对车务仙的改革与开展起到巨大的促进作用。再那么,职工形象的好坏,文明程度的上下,不仅关系到车务段的形象,在一定程度上还要影响整个铁路行业的形象。我段经济虽然有困难,但只要发扬艰苦创业的精神,赢得广阔职工的理解和支持,让全体职工广泛参与,就能够少花钱、多办事,花小钱、办大事。在提高认识的根底上,车务段学作出了不仅要开展公民道德建设工作,还要取得一定成效的决策。一年来,我们加强了公民道德建设工作的领导,成立了公民道德建设办公室,由党委书记、段长任组长,由党办、行办、团委、工会、营销科、安技科等部门负责人为成员,并按照职责进行明确分工。通过切实讯,进一步把道德建设工作落实到实处,保证了道德建设工作不断向纵深处开展。 二.加大宣传力度,提高职工参与意识 提高职工群众文明素质,自觉遵守“爱国守法、明礼诚信,团结码头,勤俭自强、敬业奉献〞根本道德标准,是公民道德建设的根本性工作,也是最艰巨的工作。开展公民道德建设,关键还要让广阔职工积极参与,才能取得良好的效果。为此,我们加大了公民道德建设宣传力度。首先,我们制定下发了落实公民道德建设实施纲要的通知,下发到每个车站,并要求记名式传到达每个干部职工,使全估干部职工都明白开展公民道德建设工作的指导思想,目的和意义。为扩大宣传效果,车务段拟发了标语口号,管内的四个三等站除书宣传板外,还另外制作了的横幅,悬挂在候车室,形成浓厚的宣传气氛。二是在资金困难的情况下,购了一千余元的公民道德教育手册、XX市文明市民读本、古风杨新韵等书籍下发到22个车站33个班组,让职工们学有资料,做有标准。三是积极参加地方举办的公民道德建设活动。在今年3月份,我面精心制作了多块图文并貌的图板,打上横幅,抽派人员参加XX市举办的“公民道德标准进万家〞活动。我们把这次活动作为展示铁路职工精神风貌的有利时机,不令让广阔市民领略铁路崭新的风采,也受以了市有关领导的好评。四是举办公民道德知识抢答赛活动。为充分调动广阔职工的积极性,我们以教寓乐的方式举办了公民道德知识抢答赛,以各党支部为单位,由党支部书记带队并参与抢答。此举,更加激发了职工学习、参与的积极性。收到了的效果。 三.加强道德建设,提高职工素质 我们开展道德建设工作,结合铁路行业的特点,着重加强职工职业道德建设。一是重点抓好职工职业道德建设。通过学习,宣传以及开展一系列的活动,让职工充分认识到,随着现代制度的逐步完善和运输市场竞争的日趋剧烈,整个社会对铁路职工的职业理想,职业高度,职业技能、职业纪律和职业作风的要求越来越高。全体干部职工要坚持“人民铁路为人民〞的效劳宗旨。努力实践本职岗位职业道德标准,自觉标准自己的岗位行为,并结合当前开展的“三新〞教育活动,养成良好的职业道德习惯。二是开展创立“文明科室〞、“文明班组〞活动。段机关率先开展了“创立文明科室〞活动,并制定了考评方法,做到天天检查有记录,月月考核有奖罚,“文明科室〞创立以来,干部素质明显提高,机关纪律明显加强,机关干部作风明显转变。生产一线班组自从开展创立文明班组以来,对照先进找差距,结合岗位立标准,牢记标准看行动,掀起了班组学谢集、集体学中牟,个人学海燕的高潮。三是发挥党员的先锋模范作用。车务段党委在党内还开展了“争当精神文明建设带头人〞活动,把思想道德建设化为发挥党员先锋模范作用的具体行劝。党员干部在日常工作中,高标准、严要求自己,为职工起到表率作用,更加激发广阔职工敬业爱岗、奉献社会的热情。四是弘扬焦裕禄精神,搞好传统教育,兰考是焦裕禄精神的发祥地,我人充分利用这一珍贵资源,加强职工职业道德教育。经常组织干部职工到焦裕禄陵园参观学习,并利用增强干部职工对祖国、对铁路、对岗位、对生活的深厚感情。 通过以上活动的开展,我们车务段职工素质明显提高,效劳质量明显加强,涌现出一批职业道德标兵、效劳明显和一批优秀共产党员、他们以实际行动为旅客货主提供一流的效劳,展现了我们新时期铁路工人的风采,受到了广阔旅客货主的好评今后,我们将一如既往地加强公民道德建设,进一步地促进职工道德素质的提高,不断取得两个文明建设的新成绩。 第5页 共5页

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