2023年县道路运输管理局年度工作报告.docx

县道路运输管理局年度工作报告 一、2023年工作总结 （一）工作成效明显 ——道路运输量平稳增长。道路运输完成客运量3965万人次，客运周转量184754万人公里；完成货运量120239万吨，货运周转量20236588万吨公里。 ——客货运输能力不断增强。全县拥有营运客车590辆16972客位，公共汽车85辆，420236客位，出租车327辆，132023客位。客运班线129条，其中省际12条，市际20条、县际12条、县内85条；全县拥有货运车辆3141辆11830吨位，其中危货专用车276辆1420吨位。 ——维修驾培稳步开展。全县拥有各类维修业户达445家，其中一类维修企业7家、二类84家、三类及摩托车维修业户354家。三级驾校9户，教练员659人、教学车辆574辆、教学场地158699平方米、培训理科16676人次，术科16663人次。 ——平安生产形势平稳。全县道路运输企业共发生一般平安行车事故6起，死亡6人，占控制指标3人。与去年同期相比，事故次数、死亡人数、直接经济损失三项指标分别下降40%、45.5%、60%，平安形势明显好转。 ——稽查力度不断加大。全年共投入稽查力量5340人次，检查车辆26716辆次，立案查处违章车辆686起，结案681件，共收取罚没款20232023700元，一个案卷获得市局案卷评查优秀卷。 ——96520功能日益突出。96520热线24小时效劳。全年共接听热线 1695个，其中投诉举报立案查处455件，受理咨询1148件，受理认领遗失物品92件。 ——根底工作扎实有效。一年来，共受理承诺件95件，其中准予行政许可的82件，（不予行政许可的13件）。准予行政许可的82件：包括维修39件，普通货运5件，货运站场17件，客运线路到期延续经营16件，机动车驾驶培训1件，客运站场1件，经营场所变更3件。共办理即办件3951件。其中换发道路经营许可证157家，教练车备案130辆，从业人员备案88人，新增或更新车辆377辆，换发、补发道路运输证1205本，办理道路运输证过户手续12023个，办理出租车驾驶员效劳证683本，办理从业资格证1203本。复涵省局许可征询涵7件。二级维护签证6661辆次。行政许可件提前办结率达20230%，无一例过失发生，没有发生一起行政许可复议和诉讼，零投诉率， ——宣传报道助推开展。全年来共向省交通旅游导报刊登信息6篇，省交通厅、省运管局报送信息23篇，市交通网、运管网66篇；温州道路运输杂志6篇8张图片；永嘉网、永嘉交通及今日永嘉刊登22篇。 （二）、主要工作举措 1、保出行，惠民生，不断优化客运效劳能力。2023年，重点围绕群众出行难问题，深入开展调研，以惠民助民为重点，解决了局部区域群众出行难问题。一是合理分流瓯北至大小源客车，使49省沙头段新路和老49省沙头XX县区都有足够客运车辆通行，解决了沙头XX县区群众客运需求。二是分流瓯北至小源方向客运班车，解决了坦五线和坦九线上大假设岩景区各村居村民出行难问题。三是开通岩头至岩龙线，为岩坦镇岩龙村古村落的开发添砖增瓦。四是开通桥头至温州动车站的公交班线（95路）、瓯北安丰至温州公交班线，成功解决xx市特殊学校学生和桥头镇群众到温州出行难问题，加强了瓯北两岸永嘉与温州的生活工作联系。五是建xx县城社区营运巴士系统，提升县城公交效劳能力。六是帮助企业争取县财政客运扶持资金700多万元，买断乌牛至仁溪客运经营权，完成公交化改造。七是新通三个行政村，进一步提高农村客运通达率，完成岩坦四级客运站的核定及枫林客运站的主体工程建设，客运根底设施建设有所开展。八是强化春运、节假日客流顶峰期、学生中高考春秋游出行和周五放学顶峰期的客运秩序管理，屡次启运应急客运预案，合理组织客运运力，成功的缓解客流顶峰期的群众出行客运压力。通过上述努力，公交一体化率达85.81%，农村班车通达率达87.81%，使客运惠民生工作得到进一步加强。 2、抓秩序，重稳定，着力维护出租汽车行业。 针对出租车行业经营特点，主要工作抓好标准经营和提升效劳质量，特别是行业稳定工作。一是争取发改局、交通运输局启动新一轮出租车运价调价程序。二是开展出租车行业大整治，严厉打击非法经营，维护合法经营者权益。三是屡次召开出租车车主、驾驶员代表座谈会，了解情况帮助他们解决实际困难。四是按照市局文件精神，开展出租车行业文明创立活、效劳质量大提升活动和竞赛活动。 3、强开展，推整合，现代物流模式雏形彰显。通过有效的资源整合，消化永嘉物流强强联合效果，通过政策引导、业务指导，永嘉泰利物流、浙江高通、长顺危险品等三家物流龙头企业初具规模。从物流企业引入职业经理人模式到意尔康、奥康、报喜鸟等大型生产企业第三方物流意向的签订，从物流信息系统的应用到中央电视台报道永嘉泰利农村智能配送网络，使永嘉现代物流模式雏形彰显。完成二期物流基地建设（县五洲客运站局部改为货运中心），助推永嘉物流进一步开展。发挥物流协会桥梁纽带作用，助力开展物流企业信用考核，提升信用考核质量。 4、强管理，抓教学、全力提升驾培质量。今年新增一家永嘉诚信驾校，教练车42辆。使我县共拥有驾校9所，教练车659辆，教练员625人，教学场地148499平方米。截止2023月底，我县共培训初学驾驶员术科结业7342人，同比增加13.93%，理论培训中心永嘉教学点结业人数为9280人，同比增加了69.63％，与去年同期相比有着显著的增长。学员增长，而培训质量却得到进一步提升。主要得益于今年以来几大工作措施。一是积极应对驾培考试大纲改革，宣贯大纲精神，定期召开驾培教学研究会，掌握驾校培训经营状况和管理运营情况，标准文明驾培教学，提高了教学质量。二是加强对驾培机构的管理，建立定期平安检查、会议通报和不定时现场巡查制度，加强对教练车平安检测监督，及时纠正违规执教行为，健全学员回访制度，全面落实学驾合同示范文本的使用，催促驾校落实教练员“三金〞的缴纳，实现员工化管理（共482人参保，比例达73.14%），按教练车辆比例，实现统一收费管理（比例已到达51.2%），有效掌握驾培机构经营行为、教练员教学水平、执教行为和收费的标准情况。三是应用计时计费和卫星定位系统，推广驾校gps电子围栏设置，提升驾培管理效率。四是开展从业人员继续教育。全县客运从业人员持证人数总计794人，已参加继续教育662人，比例83.38%。货运从业人员持证人数3132人，已参加继续教育人员1624人，比例51.85%。出租车从业资格证483人，已参加继续教育441人，比例达91.3%。 5、重引导、抓节能，努力打造低碳绿色维修。保障能力日益突出。随着机动车保有量不断提高，车辆档次也越来越高。继别克，广本、现代、雪铁龙、瑞宝等品牌4s店的进驻，奔驰、宝马等准备落户永嘉，永嘉维修企业的专业化程度也越来越高。开展了维修企业的信用考核，配合维修市场专项整治活动，严厉打击超范围和无证经营，进一步标准维修企业的经营行为。配合温州云光废油回收公司对全县一、二类维修企业签订废油回收合同。组织6家维修企业参加省维修效劳质量达标考核活动，努力打造低碳绿色维修。 6、排隐患，严把关，全力确保道路运输行业平安。 出台xx县经营性道路运输驾驶员重点监管公告管理制，完善驾驶员“黑名单〞平安预警机制，建立运管人员定向联系重点企业工作制度，对18家重点运输企业派驻运管人员指导落实平安生产制度。开展道路运输行业平安生产隐患大排查活动和道路危险品运输市场专项整活动。共出动平安检查人员280人次，检查企业19家，检查车辆319辆，查出平安隐患78处，整改75处，签发一般平安隐患整改通知书9，较大平安隐患整改通知整改通知书3份，查扣非法营运车辆66辆，收取罚款226000元。将岩头至鹤盛客运班线作为第一批试点推行行车平安图制度，取得成功经验后，在全县推行。严格按照“四不放过〞原那么处理，对2起事故进行调查，强化事故责任分析和倒查。紧扣“强化红线意识、促进平安开展〞活动主题，深入开展平安生产月活动，催促道路运输企业组织三防、消防应急演练，悬挂平安标语（横幅）35条，张贴宣传画67余张，出黑板报48期，组织参观图片展览118人次，所有长途客车滚动播出“平安生产月〞活动的宣传资料和图片，组织道路运输从业人员观看生命的红线、生命刻度、盲洞、迷途等和上级规定的平安教育vcd，组织开展道路运输行业平安生产摄影采风活动，使平安生产月活动推向高潮。截止至2023月份，全县道路运输行业共完成公路客运量3050.32万人、旅客周转量134200.64万人公里；公路货运量853.65万吨、货运周转量7675.3万吨公里，全年共发生行车事故七起（其中客运5起、货运2起），死亡七人，占考核指标二人，控制在市运管局下达的控制指标内。与去年同期相比，事故次数、死亡人数、直接经济损失三项指标都有大幅下降。 7、打违章，保秩序，全面净化道路运输市场环境。 今年，共对客运企业9家、客运出租企业4家、危险货物运输企业5家、货运企业4家、驾培企业9家、维修企业53家、客运站2家，货运站4家进行了信用考核。共出动3000多人次，查处违章案件603件，收取罚没款90620230元，无诉讼、复议案件。主要做法有：一是强化执法人员的培训，通过行政执法证年审考试的学习，到组织17名干部参加市局全员运管干部培训班，邀请县法院专家举办执法培训班，提高执法人员法律水平。二是加大稽查装备投入，扩大单警执法记录仪、稽查车辆执法记录仪的配备范围，与公安部门实现路面全球眼监控的联网，初步形成数据稽查雏形。三是完xx县局、上塘、桥头、瓯北执法站所外观统一改造，树立良好执法形象。四是开展百日平安稽查、出租汽车市场、维修市场和驾培市场专项整治，查获“黑车〞52辆，出租汽车违章28辆，6辆代驾车辆。五是积极参与县政府废弃士运输专项整治、“四小车〞专项整治、道路交通保畅通活动和各城镇文明创立综合治理，赢得县政府有关领导的好评，为做好行风评议工作打下坚实的根底。六是充分发挥96520投诉热线的作用，架设群众沟通的桥梁。今年总共接 1430起，其中投诉249起，咨询1134起，失物47起，处理上级转办信访15件。 8、夯根底，抓教育，全面加强队伍建设。 今年以来，以党的群众路线教育实践活动为主线，真抓实干，不折不扣的完成集中学习规定动作，深入一线，聚集“四风〞，诚心征求意见，开展“基层基层走亲连心解忧〞活动和“坚决理想信念、增强党性观念、强化党的纪律、敢于担当克难〞专题教育活动，开展驻企效劳活动，对23家鞋服、教玩具和阀门企业开展调研活动，及时将问题向上级组织做了汇报。开好专题民主生活，开展批评和自我批评，进一步净化党员干部党性修养；坚持立行立改，即知即改，努力解决贯彻党的群众路线中出现的问题，使党的群众路线教育实践活动成为转变工作作风，打造勤政为民廉洁运管队伍形象的重要抓手。进一步落实党风廉政建设责任，构筑防腐倡廉防线。业务工作扎实有效，一年以来，共受理行政许可申请件47件，其中准予行政许可的42件，不予行政许可的5件。共办理即办件1268件。复涵省市局许可征询涵4件，行政许可件提前办结率达20230%，零投诉，使我局在县行政效劳中心运管窗口月月红星。全力推进市级文明单位创立活动，开展了与上塘嶂岙村的文明结对活动和慈善一日捐活动，使运管部门形象得到进一步提升。 （三）、当前工作中存在的主要问题 1、队伍素质提升缓慢。自费税改革后，运管体制向着公务员管理序列在逐渐演变，县级运管处在改革的底层启动慢难度大，特别是参公管理暂缓审批的政策影响，使15年来没有增员的运管队伍雪上加霜。永嘉实有运管人员55人，退二线2023人，近两年内退休人员达5人，平均年龄48.8周岁，全日制大专以