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2023年红十字会落实年度党风廉政建设责任制情况报告.docx
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2023 红十字会 落实 年度 党风廉政建设 责任制 情况 报告
红十字会有关落实年度党风廉政建设责任制情况报告   红十字会关于落实年度党风廉政建设责任制情况的报告  一、强化党委主体责任,促进党风廉政建设。   一是认真贯彻落实两条例一准那么。学习贯彻中国共产党纪律处分条例、中国共产党巡视工作条例、中国共产党廉洁自律准那么,严格落实中央八项规定、省委“双十条〞、市委“十二条〞规定以及县委“10大类52条〞规定。修订完善了红十字会工作准那么红十字会干部请销假制度红十字会财务管理制度、红十字会值周制度红十字会募捐管理方法等多项制度规定。组织党员学习领会,对照检查,加强干部职工廉洁自律工作,标准干部职工廉洁从政行为,坚持学习制度,撰写学习体会。对单位职工下乡开展工作,公务接待、公车管理、勤俭节约等方面进行了明确规定。办公用品的采购实行方案制,办公用品的使用实行签名领取制,杜绝了采购和使用中违规行为的发生。二是严格落实党风廉政建设责任制,强化对干部职工的管理。每月召开专题会,结合本单位党风廉政建设和反腐败工作与具体工作同部署、同检查、同落实,相互促进,使党风廉政建设工作有方案,有部署,有检查。三是突出党风廉政建设的主体责任。支部书记亲自抓,认真落实县委、政府的重要工作部署和学习方案,按时组织干部职工学习相关的文件。实行“一岗双责〞责任制,明确领导职责,在抓好股室业务工作的根底上,承当股室党风廉政建设工作领导责任。同时,与股室签订了责任书,明确了党风廉政建设的工作职责,形成了层层抓落实的局面。   二、加强干部管理,促进干部作风建设。   一是强化干部职工的监督管理,健全和落实岗位责任制,做到人人分工明确、各司其职、各负其责、密切配合,不断提高全体工作人员的工作能力水平。二是加强作风建设,切实提高工作效能。通过学习使全体党员、干部职工的工作效率、效劳态度、纪律作风不断加强和提高,努力完成各项工作任务。三是严格执行党务政务公开制度,工作中做到事事同商量、同讨论,集体决策、民主管理,形成了公开透明的工作机制。四是把党风廉政建设和反腐败纳入年度工作总体规划,定期分析研究党风廉政建设状况,召开专题会议进行部署。领导班子每年至少召开两次民主生活会,专门研究党风廉政建设工作,总结前段时间党风廉政建设工作开展情况,部署今后工作事项,了解干部职工思想动态,有针对性地解决实际问题,为党风廉政建设工作提供可靠的组织保障。五是及时了解干部职工思想、工作、学习、生活、廉政及履行岗位职责方面的情况,听取谈话对象对单位股室工作的意见建议和要求。通过谈心谈话活动,增进了与干部职工的沟通交流,促进了干部队伍建设和机关思想政治建设,营造了和谐融洽的工作环境。   三、结合“两学一做〞学习教育常态化制度化,推进党风廉政建设上台阶   〔一〕领导重视,建章立制,为开展学习教育奠定根底   一是加强领导。对“两学一做〞学习教育活动的开展明确责任,围绕学习教育活动建立健全学习制度、考勤制度、值周制度、请销假制度、各股室工作职责等一系列规章制度,确保制度明确,保证工作有序进行。二是制定方案。结合上级领导对“两学一做〞学习教育开展的要求,结合我会工作实际,制定了扎实可行的学习方案。要求每位党员认真学习深入学习党章党规,深入学习习近平总书记系列重要讲话,书写学习笔记。   〔二〕突出重点,有序开展“两学一做〞学习教育活动   一是召开发动会。我会认真召开“两学一做〞学习教育活动发动会,在发动会上领导给全体党员上了一节生动的党课。党课围绕为什么开展学习教育、怎样开展学习教育、学习教育到达什么成效、有哪些要求等四个问题对全体党员进行了专题辅导学习。一要原原本本学,学到精髓,补好“钙〞,加足“油〞;二要认认真真思,力求创新思路,促进工作;三要扎扎实实抓,抓好学习、工作两落实;四要切切实实查,查实问题,查明短板。党员干部要把“两学一做〞活动贯穿到日常的工作生活中去,利用一切可以利用的时间,善学善用,务求实效,要以良好的精神状态、改革的勇气胆识和实干的工作作风,争做教育教学的标兵,为促进红十字事业开展而努力。二是全面部署学习教育。我会学习教育要结合红十字工作方针、目标,注重总结好经验好做法。每位党员深刻贯彻学习,撰写心得体会、撰写讨论稿,召开党会展开讨论。三是加强三支队伍建设。即:加强领导班子队伍建设,以上率下,提高领导班子决策水平;加强党员干部队伍建设,凝心聚力,发挥党员先锋模范作用。加强各股室业务能力建设,注重业务能力提高,促进红十字事业蓬勃开展。   四、抓党风廉政建设,促进红十字会工作不断向前开展   一是单位党支部制定了“两学一做〞常态化制度化方案并且严格落实,认真传达十九大精神,认真组织开展“三纠三促〞和“不忘初心、牢记使命〞主题教育,强化党风党性、机关效能建设。要求每个党员围绕“四个意识〞各写一篇专题讨论、书写学习笔记、撰写心得体会三篇以上。二是结合红十字应急救护“五进〞培训救护知识,今年完成普及性应急救护培训及救护员培训培训4000余人。三是精心组织筹备,突破性完成造血干细胞志愿采样入库150份,铸就造血干细胞生命工程希望之库。四是结合“5.8〞红十字宣传日活动,对“三献〞工作等我回亮点工作通过宣传展板、宣传印刷品等方式进行大力宣传。五是结合东西协作积极拓展与青岛市城阳区红十字会的密切联系,开展“红十字百名阳光少年〞等工程实施。六是积极响应县委、政府的统筹安排,下沉全体工作力量开展精准扶贫,驻村帮扶工作,积极在联系村陈院镇半山村开展各项帮扶工作。单位设立监督台,定期不定期地开展明查暗访,对工作落实不力的“公开揭短亮丑〞,对工作作风不实、有令不行、有禁不止的严厉查处,公开通报。及时解决了局部干部存在的上班时间状态较差、效劳态度较差、办事效率较低等突出问题。   2023年我会在党风廉政建设方面尽管做了一些工作,也取得了一定成效,但还存在许多差距和缺乏。一是抓党风廉政建设的主体意识还不够强,方法还不够多,措施还不够实,二是深入基层了解村情民意不够。与党员群众面对面的交心谈心不够,解决矛盾问题的“真〞方法不够多。三是对单位干部批评教育多,约束问责少。四是动真碰硬的闯劲缺乏,存在着怕得罪人的思想,对职工管理不够严格,处分不力,措施不严。   下一步,我会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,严格遵守党章,认真学习贯彻中国共产党纪律处分条例、中国共产党巡视工作条例、中国共产党风廉洁自律准那么。针对存在的问题,从以下几个方面进行整改。一要加强干部职工的思想理论学习,进一步武装头脑,强化党性修养,增强宗旨意识。二要进一步改良干部工作作风,全面落实作风建设各项制度,自觉抵抗不良风气的影响和干扰。三要加强干部管理,在干部管理上克服老好人思想,坚持原那么,敢于动真碰硬,放手大胆管理干部。四要进一步增强职工干部拒腐防变的能力,常怀律己之心、常思贪欲之害,自觉抵抗各种不正之风。五要进一步增强主体意识,落实党委主体责任,积极探索抓好党风廉政建设的途径和方法,把党风廉政建设工作抓实抓好,把“人道、博爱、奉献〞的红十字精神发扬光大,更好的为全县经济建设和红十字事业的开展效劳。

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