温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023
教务
XX
述职
报告
教务XX述职报告
述职报告
各位领导,老师们:
大家上午好。2023年我职业生涯中的重要一年。我于2023.xx.xx日参加了公司这个大家庭。主要负责教务部资料库的建立,统筹,查漏补缺以及未来的合理使用等,深感自己责任重大、十个月来,尽管工作岗位和工作内容有了更新,但对于集团领导赋予自己的重要责任始终没有忘记,同时为完成各项工作任务做出了自己应有的努力。按照集团关于述职的要求,现将我入职以来工作的主要情况表达如下:
1、资料库的建立。对于肖老师交代各个科目资料的分级结构,已经初步完成。资料库中各学科资料都有比较统一标准的名称,以便于后期查找使用。为使资料库的内容更加充实,正在安排和各个专业课的老师交流进行查漏补缺工作,已经和大语、管理学等科目的老师沟通请老师另外找出一些题目,用以填补资料库中的局部空缺。或许资料库有自己不完美的地方,但是已足以应付现阶段的使用,会在使用过程中对资料库中不完善的地方进行补充修订。资料库可以让新入职的老师可以更加直观的感受到公司资料的权威性,更容易把握升本的知识点,重点难点及考点。目前正在规划未来的使用。
2、错误资料的修改。在资料库的建立及修订过程中,发现其中许多活页、习题资料有许多的错误局部,包括资料题目和答案对应不起来,还有一些没有答案的题目,甚至于公英真题卷电子档的错误更是严重,每套卷上都有或多或少的错误,已组织老师进行修订,后对照天一的真题卷进行修改后保存,以确保英语及各科专业课的真题卷的正确率,为公司资料的权威性打下坚实的根底。
3、外卖教材的修订。个人认为外卖教材是集团的招生保障之一,所以在对待外卖教材中的错误局部丝毫不敢马虎,对于网络部同事反映过来的教材的错误局部一直仔细核对,请专业的老师给出正确答案,并记录题目,将外卖教材中的错题、错字等可以直接修改的问题那么专门拿出一本书放在平时累积错误,像管理学、教育心理学等章节知识点不全的教材那么记录下平时老师上课时补充的知识点,这样可以节省集中修改的时间。在近期开展的外卖教材修订工作中,这些错误局部就成了请老师修订教材理由之一,麻烦老师在修订教材内容时更加仔细,使外卖教材更加标准化、权威化。
4、各科外卖模拟预测卷的出炉。在外卖模拟卷、外卖预测卷的编辑中,跟老师一一交代清楚要求,本卷须知及截止日期,请老师在规定时限内给出,并对所有的预测卷进行仔细检查,必须与真题题型一致。对于公英预测卷的出具要求的更加严格,要求所有题目必须附带解析并认真校对过。最后将所有预测卷进行简单排版后传送给刘老师,这样就不仅免除了刘老师校对内容的环节而且后期在使用这些试卷的时候也不需要在进行排版,可以直接使用;
5、内部资料的出版。公英内部资料一直是重中之重,因此全程跟踪资料的整理过程,为使让内部资料的排版可以媲美外卖教材摸索出一套较为实用的排版方法,目前仍然在沿用中。资料打印出来后为了确保内部资料的合理利用,做出一份内部教材的出库单,让分校负责人签字领用,并留另外留一份在财务处存档。目前公英内部资料的二次修订已经完成。高等数学和管理学的内部教材也已近出炉,可以确保春季学员就可以使用我们的内部资料。
6、关于集训营的资料,集训营一直是公司的重点课程,公英集训营的每周测试题及每节课的课后习题是今年的创新局部。所有集训营学员在上课期间每章节每周都会有一份习题、测试题。测试题是由主讲老师编写的,由辅导老师进行批改后进行讲解,以便于学生对一周所学课程进行回忆,使他们能够记忆更多的知识,看到分数在稳步提升,提高学习积极性。在集训营的三轮试卷的编辑中,跟辅导老师提前两到三周交代好试卷的难易程度及试卷套数,让他们互相沟通,在题库中找出适合本班学生使用的局部组合,使结营测试卷的重点和难易1
程度适中。这样一方面可以锻炼辅导老师对专升本知识点的把握度,加快辅导老师登上讲台的速度,另一方面可以让他们对本班学生的情况可以做细致了解。在资料的打印过程中,本着“以节约本钱为荣,以浪费资源为耻〞的教务文化,尽量在短时间内将老师们传来的各种资料进行汇总,统一整理,在不影响资料美观及内容阅读的根底上进行格式修订,压缩页面,尽量节约本钱。
7、对于一对一等高端学员。采取差异化,区分对待。在使用资料方法尤其如此,对于高端学员比较多的班级,会适当定期多发一些资料,让学生可以多见,多做些题目,表达出差异化效劳。
8、回访秋季教学情况。对近期成长起来的一批新老师的授课情况做详细的调查,了解到讲课耐心细致的xxx老师表现力尚待提升,xxx老师的知识点讲解的虽然很详细,但是语速较快等;后代表集团给学生送上祝福及一些专业课的学习方法,本着“以微笑效劳为荣,以冷漠旁观为耻〞的原那么力求将效劳做到极致。
9、在加强教师管理方面。协助x老师、x老师进行教师关系的维护,在资料、节日礼品的发放等方面做出了努力。资料方面,跟老师沟通各科资料的出题;礼品发放方面,跟老师确定好前来领取礼品的时间,并准备好diy局部礼品,让老师来时可以及时拿到礼品并尽量防止领取不同礼品的老师相撞,出现为难情况。
2023、建立了专职英语老师的双模块教学,在语法的根底上开展阅读完型,写作翻译等第二模块,这样不仅可以使专职老师更加专业,可以在专业的根底上进行开展第二模块,而且可以解决局部较为难讲的模块教师较少的问题。
11、协助x老师、x老师进行公英集训营及专业课集训营的课程改革,专业课的分模块教学,可以较快局部专业课教师的成长脚步,且在不影响教学质量的情况下为学校节约本钱;
虽然秋季我们取得了这样的成果,但是还有许多工作需要继续跟进完成:
1、进一步配合x老师、x老师在教师管理方面的工作,并在弱化边缘费用方面献计献策;
2、进一步完善资料库的整理,希望在未来建立起一个题库,并逐步摸索建立出专业课资料的使用规划;
3、深入落实专业课分模块教学的探索,以期在尽快实现专业课的分模块教学;
4、持续关注外卖教材的完善;
5、继续保持集训营资料的标准化,表达集训营的特色;
6、进一步在各方面配合x老师、x老师的关注,希望未来的教务工作可以做到最好。
述职人:xx集团教务部xxx
2023.xx.xx
我的述职完毕,谢谢各位领导。
第6页 共6页