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2023
年某村
支部书记
基层
党建
工作
述职
报告
XX年某村支部书记抓基层党建工作述职报告三篇
篇一:
尊敬的各位领导、
同志们:
今年来,本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,团结乡党委一班人,立足乡情,认真落实基层党组织建设工作各项措施,全年党建工作取得了一定成效,全乡经济社会开展实现了新的跨越。下面,我就2023年度党建工作述职如下:
一、强化工作责任落实,健全规章制度,形成工作合力
一年来,我认真落实县委决议决定和会议精神,在具体抓党建工作中,我作为“第一责任人〞,年初就召开班子会议深入分析研讨,将基层党建作为工作重点,列入重要议事日程,把党建工作列入对村考核的重要内容。一是完善党建工作例会制度,每季度召开一次,探索党建工作的新思路,新举措,讨论解决党建工作方面的重大问题。二是建立党建工作党员干部驻村制度,要求党建驻村干部帮助各村理清工作思路,制定党建工作方案,协调解决具体困难和问题。三是下派党建指导员。乡党委对各支部下派一名党员领导干部作为党建指导员,指导各支部,健全标准党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与各村(支部)签订组织工作目标责任书,对驻村领导和党建指导员也明确工作职责,形成上下联动,层层抓落实的良好格局。乡党委在党建工作方面保障了人财物的到位。
二、强化基层组织建设,筑牢战斗堡垒,夯实执政根底
(一)加强乡党委班子建设,充分发挥党委班子的领导核心作用
一年来,我以“创立学习型党组织〞为载体,完善领导干部学习机制,深入开展了“一人学一技〞活动,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,坚持民主议事,突出了党委班子的集体领导地位。
(二)加强村级党组织领导班子建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用
一年来,我始终把基层党组织建设作为一项根底工作来抓,切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用。年内新组建金桂电站等非公企业党组织两个,全面完成了村支两委换届选举任务,配优配强了村级组织领导班子,按上级规定落实了村级管理经费,落实村党支部书记“一定三有〞政策,认真组织开展“一体双联〞、建设扶贫和村级组织场建设工作,努力健全充满活力的村级工作运行机制,推进村级工作的制度化、标准化和科学化,实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事〞,党务村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督查〞,村级班子绩效考核“述职评议〞机制。保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利。
(三)创新工作方法,基层党建工作的有效开展
一是实行学教互动。一年来,我要求各村的驻村干部和村干部“学教互动〞,村干部有经验,有方法,驻村干部有知识、有思路,他们优势互补,形成了机关干部和村干部“学教互动〞的良好格局,增强了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。我统筹人才配置,积极发挥年轻干部、选调生和大学生村官的作用。现有2名选调生1名大学生村官都担任了村主任助理,年轻干部和大学生村官能利用自身文化素质好、理论水平高的优势,坚持把“解决农民的实际问题〞作为学习的着力点和落脚点,通过自身学习不断提升为民办事的能力。三是实施互动考核。以“三级联创〞为总抓手,形成党委书记亲自抓,党委成员和党建指导员合力抓,村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了乡村互动的基层党建工作考核评价体系,把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容,年底互动考核,形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。
三、强化党员队伍建设,培植党员先锋,扩大党内民主
(一)加强干部队伍管理,转变干部作风
一年来,我乡实行“两片两线〞管理模式,把各项工作分解到片,落实到岗,明确到人。实行量化考核,考核结果与干部年终待遇直接挂钩,以此鼓励干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原那么,建立健全党风廉政建设和工作制度,做到了用制度管事管人。强化干部上班签到制,出差、请假事前登记制,和月底公示制。规定全乡干部职工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善,责任明确,机关干部作风明显好转,机关效能进一步提高,营造了干事创业的良好气氛。
(二)做好党员开展工作,加强党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用
坚持党员开展标准,严把党员入口关。确保开展党员工作的标准性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入党积极分子91名,确定党员开展对象15名,新开展党员15名,其中妇女党员2名,35岁以下年轻党员3名。
建立健全“效劳、帮扶、管理、教育〞四位一体的党员效劳管理机制。一是健全党员管理机制。建立了党员信息库、流动党员联络站,对党员进行动态信息化管理;二是健全党员帮扶机制,在春节、“七·一〞对困难党员开展慰问活动。发挥党员先锋模范作用,建立了党员与困难群众“一帮一〞帮扶体系;三是完善党务公开制度,推行“四议两公开〞工作法,着力标准村级民主管理工作。四是建立党员教育机制。通过远教平台、学习培训等方式,强化党员政治理论和专业技能学习。建立远教指导员制度,远教平台红星视频点击率全年居全县第一名,培植了xx等远教示范点3个。
(三)、强化村干部教育培训,标准村干部管理
今年x月,村支两委换届结束后,我组织开展了村支两委干部任前教育培训,乡里制订出台了xx乡村干部管理方法,标准了村干部的日常行为准那么,坚持用制度管人,强化了村干部的标准化管理。
(四)、加强党风廉政建设
年初,乡党委与各村委、乡属各部门分别签订了党风廉政建设责任书,把落实党风廉政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度,完善村务公开机制,结合村支两委换届,认真开展了村级届期财务清理审计工作,强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度,实行村级零接待制度,乡机关和各部门严禁在外开餐,食堂开餐酒水自带,标准小车管理,严禁公车私用,实行财务月底会审制,切实降低行政本钱,全面建设节约型机关。
四、明确目标任务,狠抓主题活动,工作有效开展
(一)深入开展“创先争优〞和“两转一建〞活动
继续开展“笑脸迎、即时办、回头访〞为民效劳创先争优活动,一是开展公开承诺活动,确保承诺内容符合实际,切实可行。乡党委的公开承诺得到了县里的充分肯定,并在县“创先争优〞活动简报上予以推介。二是切实抓好领导点评和群众评议工作。乡党委明确了乡党政领导“创先争优〞活动联系单位,指导各支部按要求开展了领导点评和评议工作。三是开展了“个十百〞创先争优先进示范点创立活动。培植了xx、xx、xx三个“工程建设和产业开展〞示范点,抓好了示范点的辐射带动作用,带动全乡种植烤烟1500余亩,收烟5200担、创税40余万元。
把“两转〞主题活动与群众工作站建设结合起来,抽调27名,XX县区直机关单位派驻的7名,在全乡17个行政村设立了群众工作站。帮助所驻村解决实际问题。腊元村积极带动群众种植烤烟500亩,茶花村落实双季稻种植面积500亩。通过干部下基层调查研究,为群众解决生产生活中遇到的热点难点问题,干部的宗旨意识进一步增强,融洽了党群干群关系,树立了干部的良好形象。
(二)、完成乡村两级换届任务,配强乡村班子
x月xx日我乡召开了中共xx乡第十二次代表大会,选举产生了新一届党委班子。x月xx日召开了xx乡第十六届人民代表大会第五次会议,补选产生了乡长、人大主席、副乡长、人大副主席各1名。x月中旬以来,我们精心组织并完成了全乡村支两委换届选举工作,把一批政治素质好、廉洁奉公、能带着群众致富奔小康的优秀党员群众选进村支两委班子,配强了村级班子。
(三)党建促经建,全乡经济实现较快开展
今年,我乡以“党的建设促进经济建设〞为指引,大力开展特色产业。立足“烤烟兴乡〞战略,健全土地流转机制,全乡种植烤烟1700亩,收购烟叶近6000担,产值500万元,打造了腊元交烟1800担和石井交烟202300担的两个现代烟草农业示范村。全乡经济开展来势喜人。
五、强化考核评价,严格催促检查,适时总结表彰
我们把党建工作纳入全乡文明考核的重要内容,与村干部待遇、干部评先评优有机结合起来,开展了党建工作检查评比活动,评选出蒋连格同志为县“十佳共产党员〞、石井村为县“先进党支部〞,蒋重先为县“优秀共产党员〞。乡党委在“七一〞期间对7个先进党支部,29名优秀共产党员也分别进行了表彰。
六、存在的问题和今后的工作
回忆今年以来的工作,我乡党建工作取得了一定的成绩,但也仍有许多缺乏之处,一是农村党建存在薄弱环节,局部村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥,村与村开展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强,要更加注重培养适应新形势开展的高素质村干部;三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步标准;四是个别农村党支部在开展创先争优公开承诺中承诺内容不很具体,显得有些空泛;五是党员管理工作还有待进一步加强。
在今后的党建工作中,我将继续完善自己,充分履行好乡党委书记的职责,围绕“五好〞目标,团结党委班子成员,改进方法,落实党建工作责任制,积极探索党员效劳群众长效工作机制,切实增强党的基层组织效劳社会主义新农村建设的能力,为构建和谐巡田作出自己应有的奉献。
述职人:xxx
2023年xx月xx日
篇二:
尊敬的各位领导、
同志们:
一、履行职责
一年内屡次召开党员支部会议和党员大会,传达贯彻执行党的方针政策和上级党组织的指示,经常深入了解和掌握全村党员的思想,工作和学习情况,做好他们的思想政治工作,使全村46名党员发挥先锋模范作用,带着村支两委经常深入实际,密切联系群众,认真听取党员群众的意见和要求,帮助解决思想问题和实际困难,做群众的知心人、贴心人。
二、抓好村组织建设
一个村的工作好坏,在于村支两委班子是否团结,作为村支部书记要了解和把握每个班子的成员思想动态,要想把村里搞好。首先,是增强村支两委班子的凝聚力和战斗力,要调动起领导班子成员创业的积极性,确定村中开展规划思路,详细制定各项规章制度和管理措施,从制度上对村干部进行标准管理,“欲正人,先正已〞,村支两委带头严格执行,树立典范,有什么错误村支两委会上当众检讨。自我批评,自我评议,村里书记负总责,主要工作由三架马拉动“会计、治调、计生〞等各项工作,不负众望,群众根本满意。
三、农业产业结构调整,进一步深化
我村以前以种植水稻为主,为响应市政府号召,丰富菜篮子工程,搞好农业产业结构调整,提高农民经济收入,改变传统耕种模式,通过土地集体流转,与农业开发公司,签定租赁合同,开展高效农业,以公司加农户的生产模式、种植反季节蔬菜,让农民得到实惠。
四、环境卫生长治不懈
我村被评为省级生态环保村,为了保持村容整洁常态化,村里配有三名清扫员负责村里清扫,村干部不定时督导和检查,每年村里投入专项资金,每月小整治,一季度大整治。
五、社会综合治理得到了进一步加强
村党支书记是社会综合治理工作的首要责任人,综合治理不仅是一个重大的社会问题,也是一个重大的政治问题,近几年来,由农村承包土地,政府给予扶持政策,取消农业税费,还给予了粮食直补金,导致土地纠纷,至今两桩土地纠纷案一直没有处理终结,加上征地拆迁,土地款分配,也是导致纠纷的重要因素,为了防患于未然,村里成立了以治调主任为组长的调解小组,对村里出现的民事纠纷及时发现,及时进行调解,力争做到小事不出村,大事不出乡。
六、计生工作管理加强
方案生育工作,我村继续在低生育水平,村支两委把计生工作列为全盘工作之首,书记负总责,计生专