2023年赴XX市XX县区十佳基层检察院先进经验考察报告.docx

赴XX市XX县区十佳基层检察院先进经验考察报告 为开阔视野、拓宽思路，学习全国十佳基层检察院的先进经验，推动我院检察工作再上新台阶，11月9日，我院一行43人及局部人民监督员在副检察长陈金灿的带着下来到XX省xx市xx区人民检察院考察学习，并听取了该院的相关经验介绍，颇受启发。现将考察学习的情况报告如下： 一、xx区人民检察院概况xx区是xx市中心XX县区之一，全区有73万人口，是XX省经济强区、xx市经济开发核心区，辖区内聚集着200多家中央、省、市属大型企业，素有“电工城〞、“航空城〞、“医药城〞之称。xx区人民检察院现有干警70余名，全院内设12个科室部门。近几年来，该院通过机制创新，推动了检察工作的全面开展。2022年至今共获得国家级荣誉9项，省级荣誉16项，市级荣誉36项。该院两年来共计批准逮捕1273人，提起公诉202319人，办理反贪、反渎职案件40件，并于202223年被最高人民检察院授予全国十佳基层检察院。 二、xx区检察院的工作亮点 （一）注重队伍建设，推进“执法为民、满意政法〞工作落实效劳大局、效劳群众、效劳辖区单位，“三个效劳〞工作。细心完善便民措施重视信访接待工作，努力为来访群众提供细致、周到的效劳。为方便来访群众了解与信访有关的信息，莲湖检察院在接待室悬挂了受理举报、控告、申诉程序图、文明接待公约、奖励举报有功人员暂行方法、设置了电子触摸屏和电子显示大屏8小时滚动显示当天接待人员和接待检察长的姓名等情况。并专门建立200平米的侯访大厅，分设了接待室、检察长接待室和候谈区，在候谈区配备座椅、书报架、饮水机、电视机等。为便利来访群众便捷表达诉求，该院开通了专用电子信箱，开通 举报自动受理系统，对群众信件、电子邮件和 录音、记录等信访案件实行统一登记、微机管理、严格审批、及时分流、归口办理，诚心解决群众诉求。2022年至今，xx区检察院共受理群众各类来信来访803件，控告申诉206件，每一件都认真办理，维护了群众的合法权利，荣获了全国文明接待室的称号。 （二）积极推进执法标准化建设，促进检察工作不断开展1、标准规章制度和业务流程该院制定了xx市xx区人民检察院制度汇编，在此根底上，又制定了50项更加细化的工作规那么，加大了标准化管理力度。在业务工作方面，相继制定了行政执法与刑事执法相衔接工作实施方法、文明示范窗口工作标准等，使业务工作平稳、科学运行。在队伍管理方面，制定了科级领导干部考核方法、关于自侦案件扣押、冻结款物内部监督管理暂行方法等，提高了队伍的管理水平。在检务保障方面，制定了检务大厅管理使用方法、关于国有资产摸底和加强资产管理标准化管理工作实施细那么等，为检察工作的畅通运作提供了优质效劳。 2、落实量化目标考评工作该院结合检察业务工作实际，制定了目标管理责任制考评方法，完善了科室、中层、干警三级考核机制，使考核工作更加细化、量化和公平。同时，加强了干警党风廉政教育，认真执行“三表一卡〞制度，严肃干警执法行为，确保廉洁从检。纪律作风方面，实行刚性管理。通过网上考勤和工作日志网上批阅，使干部日常管理微机化，使管理工作更为公正、便捷、透明。近年来未出现干警违法违纪现象。 3、强化信息化标准执法效果该院在xx市检察机关率先建立了信息化办案办公网络平台，使干警文明执法进一步标准，取得了较好效果：一是加快了办案流程，提高了工作效率。二是标准了办案工作程序，确保案件质量。三是明确了办案责任，强化了监督职能。四是通过侦查监控系统全程录音录像，增强了自侦工作的科技含量。五是拓宽了检务公开渠道，加大了宣传力度。六是人事、计财管理实现了由手工操作向微机化管理的转变。 4、执法公开“让权力在阳光下运行〞该院为了认真落实“让权力在阳光下运行〞的要求，切实做到了严格、公正、文明执法，使人民群众满意率不断提高。建立了莲湖检察院网页，在互联网上设立了专用电子信箱，开通 举报自动受理系统，在检务大厅设置了电子触摸屏和电子显示屏，业务科室悬挂工作流程图有关规章制度，开展法制宣传和讲座。对检察机关的性质、任务、职权，各职能部门的设置、主要职责，人民检察院的活动原那么、工作制度、办案规程，人民检察院直接受理立案侦查案件的范围、立案标准、办案期限、办案纪律等方面内容进行公开，使人民群众对检察机关有了更加明确的了解。 （三）注重职务犯罪预防工作1、成立西北首家预防职务犯罪协会2022年，西北首家预防职务犯罪协会——xx市xx区预防职务犯罪协会成立，协会的成立开辟了西北检察机关参与职务犯罪前预防工作的新渠道。该协会由xx市xx区检察院牵头，吸收该地区80家主要单位参加。协会主要探索建立“不能、不愿、不敢〞廉政制约机制，研究总结各行各业职务犯罪特点和预防经验。通过各类学术交流和相关活动、及时向会员单位传达新的法律法规政策，共同研究“职务犯罪预防课题〞，促进预防职务犯罪工作的深入开展。协会的成立，促进各成员单位依法行政、依法办事，严格规章制度，落实制约机制，实现共同参与、信息共享，优化整合预防力量，遏制了过去给个别部门以罚代刑乱收费、乱罚款的现象，提高了行政人员的自律意识，改善了区里的投资环境。 2、建立“警示教育基地〞2022年2023月，“警示教育基地〞在xx市xx区看守所挂牌。并已组织当地行政执法部门、金融保险系统、国有大型企业50多家1500余名国家工作人员到“警示教育基地〞接受警示教育。通过听教育基地负责人介绍在押人员情况，听职务犯罪预防知识讲座，看在押人员生活场所，使参加活动人员深受触动和震撼。现已普及至自然村基层干部，有利于维护农村的稳定和促进农村的开展。 3、成立预防职务犯罪工作咨询站202223年3月，xx区检察院在全市率先成立了预防职务犯罪咨询站。该预防资讯站依托预防协会这一平台，将辖区内建筑、医药、金融、大型国企和农村基层组织等二十家单位作为咨询对象，充分发挥检察机关在反贪污贿赂，反渎职侵权、控申举报以及开展预防职务犯罪等方面拥有的信息资源优势，积极向上述部门、单位以及公职人员提供党风廉政建议和职务犯罪预防咨询效劳。咨询站的成立，促进和推动了预防职务犯罪工作纵深开展。 4、开展丰富多彩的预防职务犯罪活动该院通过多种方式深入宣传职务预防工作。一是制作警示教育展板，巡回展出。通过设计制作流动宣传展板、治理商业贿赂和反腐倡廉大型宣传图挂，进社区、走机关，有方案、有步骤的开展流动警示宣传教育。二是编写读本，送法上门。共收集典型职务犯罪案例30余件，专家分析20余篇，政要点评59条，廉政漫画47幅，历史廉政名句31条，编印了农村基层党组织廉政教育读本和治理商业贿赂知识读本共计1200册。发放到每一个农村基层组织、国有大中型企业、金融系统和行政执法单位。三是长期举办专题法制讲座。先后在xx区各地举办预防职务犯罪专题法制讲座，用身边发生的典型案例和深入浅出的讲解，宣传贪污贿赂、挪用公款、侵权渎职等职务犯罪构成及危害。教育大家树立正确的世界观、人生观、价值观，时刻慎权、慎微、慎独、慎欲，自觉抵抗拜金主义、享乐主义、极端主义的侵蚀，为建设和谐社会奉献力量。他山之石，可以攻玉。通过考察学习，吸取其他检察院好的经验和做法，为进一步推动我院工作机制创新、队伍素质提升和法律监督能力提高，实现“争创萧山检察品牌、争做检察工作先行者〞目标添砖加瓦。 第6页 共6页