2023年学校长某年述职述廉报告.doc

学校长2023年述职述廉报告 我自2023年9月调入学校，始终如 一、全力以赴推进素质教育，实现自己的教育理想，享受教育成功的快乐。在办学工作中不断创新、大胆突破，注重和谐校园的创立，注重学生素质的培养，取得了可喜的成绩，受到了上级领导和社会各界的一致好评，连年被评为“素质教育先进工作者〞、“明星校长〞、“优秀党员〞、“优秀校长〞，现又获得“全市名校长〞荣誉称号。现将一年来本人情况汇报如下： 一、悉心学习，努力提高思想道德素养 工作中我始终坚持“以人为本，以诚待人〞的原那么，不断提高自己的师德修养。严格要求自己，带头执行学校的各项规章制度，做到坚持原那么，率先垂范，为人师表、廉洁自律。努力使自己的工作能够促进学生的成长、教师的提升、学校的开展。 〔一〕德业双修，提升自身水平。 以身作那么，持之以恒。工作上不管大小事情做到有安排、有催促、有落实，秉公处事，积极营造同事之间相互信任、相互尊重、相互理解，相互关心的和谐气氛。坚持学习政治理论，认真学习党和国家的政策法规，提升政治素养。坚持学习管理知识和技能不断地丰富自己的管理经验。学习教学专业知识，以更好地推进学校高效课堂教学改革。 〔二〕以人为本，改良管理方式。 实行“情感+制度〞的人性化管理模式。以诚谋事，实行校务公开，以礼待人，以理服人，以身作那么，力求管理能依于理、管于心，使每个人都能尽职、尽责、尽心。 二、求真务实，扎实有效做好学校各项教育工作 〔一〕注重文化内涵，构建和乐校园。 优化育人环境，狠抓校园硬化、绿化、净化、美化建设，努力改善教育教学条件，配足配齐各种软硬件设施。多举措构建书香校园，努力让学生在参与中学习，在体验中成长。举办丰富多彩的的活动，为学生搭建快乐成长的幸福平台；加强班主任队伍建设，开好家长会，设立家长委员会，落实家访制度，关注留守儿童，开展爱心助学，建设留守儿童活动中心和乡村少年宫，拓宽育人途径。 〔二〕细化教育管理，建设师资队伍。 细化工作，明确分工，充分调动教职工工作积极性。加强教师队伍建设，努力提高教师职业道德素质、业务水平和工作能力，增强团队精神、敬业精神和奉献精神。 〔三〕齐抓共管，打造平安校园。 把平安教育列为学校德育工作的重要内容，实行“警钟长鸣〞。时刻重视、经常教育、天天提醒，对学生进行系列平安教育，提高师生的平安意识，丰富师生的平安应急技能。 三、敬业爱岗，勤奋工作，不断取得新进展我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。认真遵守各项规章制度，努力提高工作质量，以校为家，没有无故迟到、早退现象，始终坚守在工作岗位上，我始终认为，一个人苦点累点没有关系，人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值。 四、廉洁自律，不断加强自身建设 工作中认真领会国家大政方针，关心国家时事政治，努力增强法治观念，正视虚名浮利，正确行使管理职权。全面推行校务公开，财务公开，严格财务纪律。不断改良工作作风，始终告诫自己要坚持“平等、微笑、合作、赞赏〞，杜绝“架子、脸色、说教、指责〞，增强自身亲和力，充分调动同志们的工作积极性。 在我与同事们的共同努力下，学校各项工作都取得了良好的效果，我校连年在全县督导评估中取得优异成绩，教学成绩日益进步，学校也获得了诸多各级荣誉称号，学校的工作得到了上级部门、社会各界和家长的高度认可。 成绩的取得成为过去，在今后的岁月里，我将一如既往，继续以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广阔师生一起，同心同德、众志成诚，为把学校建设成为一个“德润人心、文明校园〞的精神家园而不懈努力。 第二篇：小学校长述职述廉报告述职述廉报告述 廉 报 告 xxxx校校长：xxx我是x202x年x月担任xxx小学校长的，自任职以来，能够坚持党的教育方针和正确的办学方向，认真贯彻落实党的十八大精神和中央八项规定，突出重点，标本兼治，以负责的态度、务实的作风，团结学校领导、教师认真抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作，提高党员干部的思想政治素质，自觉抵抗腐败现象，促进学校各项工作不断向前开展。认真实践“三个代表〞重要思想，积极参加“保持共产党员先进性教育活动〞，以推动学校改革和开展为目标，以作风建设为动力，以创新、探索为突破口，走科研兴校之路，全面提高教育教学质量。依法治校，积极推进人事制度改革；努力改善教育环境和办学条件；强化平安教育和平安工作管理，努力提高教育教学整体水平。在教育体育局和各级部门的指导下，全面完成各项任务。现将本人廉政主要工作汇报如下： 一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质。 我清楚的知道；社会在不断地进步，新的事物、新的教育理念不断革新、新的矛盾也不断地产生。作为新时期的校长，只有不断地加强学习，提高自身素质，才能适应新时期廉政建设的需要。为此，我认真学习邓小平理论，努力实践“三个代表〞重要思想，深入贯彻科学开展观，带着教师学习“十八大〞会议精神，加强党性知识的学习，认真学习各种法律法规，通过教育体育局和上级党政的形势教育以及各种新闻媒介，了解国内外时事，用先进的理论、思想武装自己的头脑。 二、勤政务实，真抓实干，全力搞好学校工作 近几年学校管理工作的实践使我深深体会到；要搞好学校工作，必须全心全意依靠教职工，带着行政一班人团结一致，共同努力。依法营造一个稳定、积极、向上的环境，让教职工对校长、对学校政治上有强烈的信赖感，在工作上有危机感和责任感。正确树立教师的竞争意识、生存意识、开展意识，形成正确的鼓励机制，具体做了以下工作： 1.结合我校实际情况，制定了分校目标管理考核方案、教师目标管理考核方案、工勤人员目标管理考核方案和与之配套的具体考核措施。 2.进行校务、财务公开，实施民主管理，完善各项制度和考核方法。 〔1〕通过每周一次行政例会，充分发挥党支部的监督保障作用，讨论决策学校重大事项。 〔2〕通过教代会，根据校情，完善制定了学校各项规章制度，讨论通过各项考核方法，切实进行校务公开，充分发挥全体教职工的作用，民主管理学校，到达自己参与制定自觉遵守的目的，有力地推动了学校工作的开展。 〔3〕切实进行财务公开，除教育体育局、审计局对学校财务审计外，安排校务委员会对学校的一切经费进行审计，每期对家长进行收费公示制，取信于民，保障了学校工作的正常进行。 3.狠抓校风建设，落实德育工作。学校工作以德育工作为首， 学校成立了德育工作领导小组，制定并落实方案，充分发挥党、团、工、队的团结协作作用，积极开展系列活动。狠抓师生校内外形象，及时召开每期家长委员会和家长座谈会，除听取家长对学校工作的建议与意见外，还请各位家长对我校教师和学生的校内外形象提出意见，假设有损形象的事件发生，直接向校长或主管部门举报，以纠不正、不良之风，此项举措实施一年来，无一例举报。 4.强化平安教育和平安工作管理。 〔1〕、通过教代会完善并制定平安工作制度，成立平安工作领导小组，并将制度上墙，在师生中广泛宣传教育。 〔2〕、制定平安目标责任书，与教师、班主任、村小校长、科室负责人、学生家长、幼儿教师签定平安目标责任书。 〔3〕、坚持专人负责记录通勤学生接交记录，记录当天学校的平安工作情况。坚持通勤学生日签到制。 〔4〕、坚持平安工作汇报制度和责任追究制度。教师向学校、学校向教育体育局和当地党政汇报，杜绝瞒不报或迟报。 〔5〕、为学生制定小学生自护自救平安常识手册，做到平安教育日常化，全面化，深入化。 〔6〕、一年来，经过全体师生的共同努力，全校无一例平安事故发生。 5.积极稳妥地推进事业单位人事制度改革工作。 〔1〕、加强宣传，认真组织教职工学习各级有关人事制度改革的文件，让全体教师充分认识到当前人事制度改革的形势，理解改革文件的精神实质，把人事制度改革落到实处。使学校教师职称评定工作稳妥开 展。多年来没有上访事件。 〔2〕、学校全面制定适合本校的考核方法，对教职工进行全面、公正、公开客观的考核。努力营造竞选获胜者欢心，精选落选者服气的良好境地。我校的此项工作得到了全体教职工的认同，几次职称制度改革都到达了预期的目的，经验成熟，运行平稳。 6.强化后勤社会化效劳管理，保障学校工作的顺利进行 〔1〕、严肃财经纪律，严格收费制度，实行收费公示制，真正做到给家长明白，还学校清白。 〔2〕、管好、用好经费，严格教材教辅的征订，经济上不增加学生任何负担。 〔3〕、结合本校实际，努力探索学校阳光管理制度，遵照市县有关精神，实施了新一年阳光分班。走合同化、制度化、责任化管理之路。 三、廉洁自律，以身作那么，接受监督，认真履行自身岗位职责。在教育体育局和上级党政领导的正确指导下，严于律己，廉洁行政，认真履行自身岗位职责，深入学习党章以及教育部、省教育厅关于加强从源头上预防和治理腐败的意见、中国共产党党风纪律处分条例等有关法律法规，认真领会并带头执行教育体育局禁止性规定，牢固树立为人民群众效劳思想，努力实践“三个代表〞，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，为教职工和人民群众办实事。 关于廉洁方面的主要工作： 财经方面： 〔1〕、除依法管理学校一切财经，并依据上级财经纪律和制度通过教代会、行政会等制定并完善学校各项财经制度，不仅要求学校行政、财务人员严格执行，本人也带头依法执行一切规章制度。 〔2〕严格各种经费报销制度，本人严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定，从不多报或乱报，可以就说只有少报或不报。 〔3〕为了更好地严于律己，作为校长，曾屡次在行政会、教代会、全体教师会上宣布，要求学校全体教职工或学校行政对学校经费的收支进行监督，并设立意见箱，定期向全体教职工汇报学校财务情况，如有疑问或意见直接向校长或行政人员、教代会提出。并及时纠正。 〔4〕、切实进行财务公开，设立收费公示栏，让学生及学生家长明白，标准收费行为。一年来，群众对学校的收费无一疑问，确保了学校工作的正常开展。 〔5〕、不设“小金库〞，不乱订“教材和教辅〞。不加重学生经费负担。没有想以此来谋取“暴利〞的念头。 〔6〕、严格控制学校的“非正常性生活费开支〞，在全体职工会上宣布并带头执行严肃“吃喝风〞，一年来，学校的生活费开支较之以前大大减少，从而压缩并利用有限的经费来开展学校，〔如：排危、筹建网校、补充科研、教研经费等〕。 行政方面： 〔1〕、认真贯彻党的教育方针、政策，坚持正确的办学方向，严格执行标准学校办学行为，依法行政、行教、通过实践，努力寻找一条适合本校的办学路子，科研兴校，狠抓教师素质，从而提升学校的整体办学水平。 〔2〕、走“民主治校〞之路，坚持“民主集中制〞原那么，切实进行校务公开，特别表达在执行并完善学校的规章制度，学校重大建设或其他硬件建设上，做到共商大计，为学校开展效劳，从不搞官僚主义。 〔3〕、不徇私情，严格执行“禁止利用职务和职权为亲友谋利〞的规定，做到学校重大事项必须经行政会或校务会、教代会通过，以正自身工作作风。 〔4〕、学校的“评优、晋职、晋级〞等事关教师切身利益的事，也必须依据学校规章制度、考核方法，通过教代会，行政会研究讨论，从不擅自作主，妄下定论，从而做到“取信于民〞，确保学校上下一条心，