2023年文化体育局的述职述廉报告.docx

文化体育局的述职述廉报告 一、主要工作实绩： （一）组织实施了丰富多彩的体育活动。2023年组织实施的体育活动主要有： 1、继续实施全民健身方案，努力构建全民健身体系。为进一步强化全县人民“科学健身，增强体质，抗击非典〞，积极参与健身活动的意识，根据盛市体育主管部门有关文件精神，我们于4月28日在体育馆隆重举行了“XX省第一届体育大会繁昌分会潮全民健身主题活动。县四大班子领导XX县区直单位干部职工2022余人参加了繁昌分会场的健身活动，吸引了上万群众观看，产生了巨大的影响，进一步促进了全县群众性体育活动的蓬勃开展。建立健全组织，推动全民健身运动健康开展并积极开展工作，指导各行各业开展全民健身活动。今年我县文化馆老年艺术团晨晚练点、钢铁厂晨晚练点、休闲广场晚练点、孙村镇明月健身队、峨桥镇老年学校晨晚练点分别荣获安徽盛XX市全民健身示范晨晚练点称号。积极参加省局组织的申报世纪健康老人和健康老人活动。 2、成功的举办了XX县区第十七届中学生田径运动会和迎“五一〞“三人制〞篮球赛，迎元旦新春2023年“联通杯〞公仆运动会，庆国庆的全县乒乓球赛和重阳节老年人体育运动会比赛及离休老同志的钓鱼比赛等赛事;协助孙村镇、荻港镇和三山镇等有关部门举行各种体育比赛。不仅推动了我县竞技水平的提高，也增强了广阔职工参与健身的意识。 3、积极组队参加盛市级体育比赛。（1）三月份组队参加XX市第四届农民象棋赛，我县获团体第一名，桂万书、叶学保分获冠、亚军，并与2023月份代表XX省参加全国农xxxx动会。（2）四月份组队参加XX市中学生田运会，我县分别荣获初中团体第五名、高中团体第七名、第八名的好成绩。（3）五月份组队参加XX省第一届体育大会“三人制〞篮球赛，经过剧烈的拼搏，我县荣获全省第七名的好成绩，在自行车比赛中分别荣获第三名和第六名的好名次。 4、出色的承办了盛市级比赛。（1）二月份我们接到了省体育局柔道队在繁昌封闭训练3个月的任务，作为基层体育局，我们克服一切困难，努力搞好后勤效劳工作，确保训练。受到省体育局领导的表扬。（2）三月份指导、协助三山镇承办了XX市第四届农xxxx动会。（3）七月份圆满的承办了2023年全省青少年柔道锦标赛。 5、大力培育体育市场，积极扩大体育消费。在抓好群众体育和竞技体育工作的同时，我们按照市场经济规那么的要求，坚持走社会化、产业化的路子，积极引入市场机制，加大市场化运作力度，加快体育产业健康开展，全县的体育产业得到了较快有序的开展。目前，全县已有健身房1个，台球室2个，棋牌室160个，乒乓球室2个，游泳池1个。2023年我县体育彩票销售额收入近500万元。同年荣获XX市体育市场管理先进单位称号，谢道斌荣获先进个人。 6、努力完成全国体育场地普查工作，初步完成了“县体育中心〞工程的规划、选址工作。经2023年第五次全国体育场地普查统计，我县体育场地共计165处。其中标准场地95处;非标准场地70处。今年，我局初步完成了“县体育中心〞工程的规划、选址工作，并已上报县委、县政府。体育中心方案建造一座有3000人座椅的综合体育馆;标准室内游泳池一个，占地面积4000平方米的露天球类场地一块;另训练房一座;简易田径场一块。 （二）机关支部工作和办公室工作。 2023年局机关党支部在局党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十六大、十六届三中全会精神，紧紧围绕县委、县政府改革、开展、稳定的大局，坚持党要管党、从严治党的方针，扎实工作，开拓创新，不断加强党支部的思想、组织和作风建设，增强党组织的凝聚力、战斗力和号召力，有力地促进了办公室各项工作，提高了办公室效劳水平，提高了承办事务的能力，提高了后勤保障能力。 二、存在问题及今后努力方向 在总结过去一年工作成绩的同时，不能不成认在工作仍有不少问题。首先在深入学习上有差距，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。其次在工作作风上有差距，主要表达在“快〞不够、“深〞不够、“严〞不够、“实〞不够，“韧〞不够。第三，在敬业奉献上有差距，第四，是在改革创新上有差距，第五在自身建设上有差距。 针对这些问题，通过学习，我认真反思了自己的缺乏，决心今后将从以下几方面整改： 1、重学习，不断开拓创新。今后，我一定要继续把“讲学习〞摆在首位，努力钻研马列主义、 毛泽东思想和邓小平理论，全心全意实践“三个代表〞重要思想，牢记“两个务必〞，同时，勤与思考，坚持理论联系实际，创造性的开展好文体工作新局面。 2、讲奉献，扎扎实实干好本职工作。在工作中，牢固树立大局意识和全局意识，认真落实局党委的决议的决定，摆正位置，做好参谋和效劳工作，把自己置于群众的有效监督下，以高度的责任感和使命感全身心投入到本职工作中，为我县文体事业的开展作出新的奉献。 3、严要求，做到勤政廉政。在今后的工作中，我一定要认真学习贯彻党的十六大精神，模范执行廉政准那么和党员领导干部廉洁自律的有关规定，始终以一名共产党员和领导干部的标准严格要求自己，自觉抵抗各种不正之风，带头廉洁自律，自重自警，充分发挥助手和表率作用。 第二篇：县体育局领导述职述廉报告自202223年3月至7月底，体育局领导班子完成了人员调整工作，3名同志组成了新的领导班子。新班子面对困难和压力，迅速进入角色，制定了“内部运行要搞转，常规活动要搞响，特色工作要搞精，工程争取要搞活，外部形象要搞好，体育事业要搞强〞的开展思路，制订各项措施，团结一致工作。在这半年多时间里，局领导班子始终坚持“办事讲规矩，分工又协作，明白管理帐，议事大家说〞，各项工作取得了较大的成绩，现将有关情况汇报如下： 一、在统一思想中突出大局 新班子上任面临着特殊的困难与压力。300余万元的债务缠身、二级单位濒临停转、机关运转无法确保、干部职工信心缺乏。经过认真调研，局班子确定了以学习为载体，以沟通为手段，以团结为目的的工作思路，引导教育全局干部职工在统一思想中突出大局，自觉为大局作奉献。 （一）在强化学习中统一思想。局班子以科学开展观的实践活动为契机，将集中学习与自学相结合，将学理论与学典型相结合，用先进的理论武装了头脑。坚持每周一例会上学习相关文件，用业余时间安排学习业务知识，鼓励领导班子成员学习领导方法和艺术，重点加大对相关法律法规的学习。积极参加大中心组XX县区委党委远程教育的学习，引导干部职工从错误的观点中转变宗旨观念、集体意识，使大局思想得到进一步增强。 （二）在坦诚沟通中统一思想。面对干部职工交流不够、渠道不畅、原那么不严等情况，局领导班子召开会议，专门安排部署在全局开展坦诚沟通活动。局领导班子成员和分管干部职工，二级单位负责人同职工之间全面开展交心谈心活动，并召开民主生活会进行通报。针对干部中存在的问题，及时与干部及干部家属间进行上门谈话。通过坦诚沟通，消除了误会，减轻了隔膜，全局干部职工学会了尊重人、包容人、成全人，单位的凝聚力得到了增强，谋事成事的意识更加深入。坚持周一工作例会制度，公布单位的重大决策和情况，让干部职工知道单位的事情，关心单位的工作，谋划单位的开展。 （三）在真心帮助中统一思想。局领导班子始终坚持以人为本，在工作生活中实行人性化管理。面对干部职工的缺乏和缺点，班子成员总是在坚持原那么的情况下讲究方法，帮助他们认识到问题，明确整改的方法;在坚持分工负责的同时，总是相互支持，力争各项工作齐头并进;对干部工作之外的困难，总是积极帮助排忧解难。在帮助中，提高了大家的思想认识，增强了工作本领，理顺了思想情绪，树立了人尽其能的风气，将大家的精力尽可能的集中到局内的工作上来。 二、在真抓实干中效劳大局。 体育局的工作更多的是提供公益性效劳，无钱无权，开展相关活动十分困难，社会地位相对偏低。但局领导班子成员仍然以饱满的热情，积极的态度，过硬的措施，在短期内通过真抓实干推动各项工作快速开展。 （一）抓制度标准。局领导班子在征求意见的根底上，召开班子会，对单位的各项制度进行了重新修订，并组织干部职工进行讨论定稿和集中学习。30多项制度从学习到工作，从赛事操办到财务公开，让每件事都有章可循，让决策都能得到有效监控，让审计中的财务问题得到了彻底解决，为打造“学习型、阳光型、效能型〞机关奠定了坚实的根底。目前，各项制度在督办中得到了有效落实，机关运转、财务开支、大事决策都呈现了良好的效果。 （二）抓遗留处理。面对多种原因形成的各项遗留，班子成员本着“实事求是、以理服人〞的原那么，积极稳妥的进行了处置。由县委书记包案的胡立海信访案，局主要领导亲自接待处理，面对面交换观点，顶着烈日看现场，多个部门查资料，在2个月内让信访人息访罢诉。体育中心职工周玉娇工伤纠纷近一年，局班子在查清事实、了解政策的根底上，召开由5方参加的协调会，双方达成了谅解协议。面对不断上门的债主，局班子坚持“热情接待、积极稳控、分步还帐〞的原那么，专题制定了化债方法，加大资金争取，20230余名债主没有出现过激行为。局领导班子对体育中心变压器被盗、与高切坡治理工程队的纠纷进行了果断处理，确保了中心正常运转。针对县业余体校硬件不到位、管理不标准、相关隐患大的问题，局班子研究方案报县政府同意，对体校住训生实施了平稳分流。经过局班子成员的共同努力，现在已清还欠帐近20万元，各种矛盾和问题妥善得到了处理，为事业的开展创造了良好的环境。 （三）抓活动开展。结合法定全国全民健身日的公布，根据xx经济开展水平的情况，局班子确定了将主题活动与日常健身相结合的思路，强势推进各项活动的开展。半年多时间来，成功开展了端午龙舟赛活动，第一次实现了以村为主体的比赛模式，激发了群众参与的热情;与县直机关工委、县总工会联合主办了第三届县直机关运动会，实现了经费节约和活动顺利的双成功;承办了XX市202223年青少年跆拳道比赛，受到了上级好评;推介xx花鼓舞参加世界青年拉丁舞锦标赛宜昌分赛区的展示。局领导班子及时对两个二级单位的人员进行调整，指导实施目标管理，极大程度上激活了人员的活力。体校游泳培训，收入3万余元，体育中心举办各项赛事20余场次，盘活了现有的人力、物力资源。此外，还积极安排专人指导乡镇和相关单位开展体育健身活动，划定体育活动场地，进行健身知识指导。 （四）抓工程争取。担负沉重债务和开展压力，局班子重新组建关系，寻找信息来源，内外争取同步，千方百计的开展工程争取。经县长办公会同意，通过对口支援争取资金250万元用于化解基建债务;积极争取三峡总公司支持资金弥补龙舟公司遗留处理缺口，手续正在办理中。省级场馆维修费、体校补助资金、赛事补助费等经费已根本落实。网球场建设的资金已达成协议。利用移民后扶的机遇，向国家申报体育场馆建设资金1500万元。此外，争取到位全民健身工程4个、资金20余万元，及时解决了群众健身设施问题。 第三篇：体育局副局长述职述廉报告体育局副局长述职述廉报告 xx年，按照局党组分工，我分管办公室、体育产业处、体育产业公司（奥体中心）、体育彩票管理中心等工作，协管财务与审计处工作。一年来，在局党组的正确领导下，紧紧围绕全局的中心工作，开拓进取、扎实工作，努力完成各项工作任务。现述职述廉如下： 一、履行职责情况 （一）坚持理论学习 政治上的坚决来源于理论上的清醒。坚持参加局党组理论学习和局机关组织的政治学习，坚持工作之余自学。一是学习了党的xx大精神，学习了深入学习实践科学开展观活动领导干部学习文件选编、中心组学习读本等内容，对贯彻落实科学开展观、构建和谐社会的认识进一步提高，对党的中国特色社会主义理论有了新的认识，对履行岗位职责更加自觉。二是注重体育专业知识的学习，在工作实践中逐步更新知识结构，对体育知