2023年支部党风廉政建设自查报告2.docx

最新支部党风廉政建设自查报告 鲜明支持和保障纪检监察机关厘清职责、聚焦主业、依法执纪，切实履行党风廉政建设监督责任，下面是小编为大家精心收集的支部党风廉政建设自查报告，供大家参考，希望大家喜欢。 支部党风廉政建设自查报告范文 （一）今年以来，县委、县政府紧扣中央四个全面战略布局，全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实省委、市委全会精神，按照中央、省市党风廉政建设各项重大部署以及中央纪委十八届五次全会、省纪委十届四次全会和市纪委十二届四次全会精神，坚持党要管党、全面从严治党，严格履行党风廉政建设主体责任，深刻汲取我县发生的系列贪腐案件带来的沉痛教训，持续推进党风廉政建设和反腐败工作，努力重塑全县干事创业政治生态，为建设天府科技卫星城、国际空港自贸区，打造成都天府XX县区经济核心增长极，实现更高层次更高水平的全面小康提供坚强的政治、纪律和作风保障。上半年双流党风廉政建设社会评价满意度测评排名全省第98位、较去年底提升19位，廉洁双流建设取得明显成效。 一、加强组织领导，党风廉政建设主体责任压紧压实 县委、县政府始终坚持党要管党、从严治党，严格落实党风廉政建设责任制规定，着眼大局抓统筹，层层传导压责任，逗硬考核严问责，全面加强对党风廉政建设和反腐败工作的统筹领导，以管党治吏责任的真正落实提升反腐实效、凝聚党心民心。 （一）统筹安排部署，系统推进廉政建设。认真贯彻落实习近平总书记五个必须五个决不允许重大要求，深化对省委三个不可低估重大判断的认识，对照省委指出的十类问题现象和市委强调解决的五类突出问题，加强研究谋划和有针对性安排，把党风廉政建设工作纳入总体工作同谋划同部署同落实。全年共计召开15次县委常委会议、9次县政府常务会议专题研究党风廉政建设工作，县委深改领导小组召开2次会议专题研究推进纪检体制改革工作。以县委、县政府及两办名义下发中共XX县区委关于深入推进党风廉政建设和反腐败斗争建立健全不敢腐不能腐不想腐制度机制的意见等党风廉政建设方面13个文件，完善了反腐败协调小组会议联系、线索移送、信息共享等制度，强化党对反腐败工作的统一领导。县委、县政府主要领导认真践行四个亲自要求，认真履行党风廉政建设第一责任人责任，在各种会议上屡次强调党风廉政建设，今年先后36次对党风廉政建设和反腐败工作重大问题作出部署。县委、县政府其他领导同志树牢一岗双责意识，把党风廉政建设要求融入到分管部门和业务工作中，及时安排部署、全面加强催促。县委支持人大、政府、政协依法履行监督监管责任，推动形成了反腐倡廉的强大合力。 （二）细化落实责任，健全完善廉政网络。严格把控责任落实环节，层层签订责任书，实行分级负责、分口负责、分项负责，形成了一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的局面。建立两个责任清单管理制度，制定县委、县政府2023年度党风廉政建设主体责任清单，厘清责任边界，明确责任内容，细化主体责任8个方面56项，明确落实了牵头单位、责任单位和完成时限。在全市率先分别设立主体责任办和监督责任办，主体责任办设在县委办，并明确各自职能职责，建立健全沟通联系机制，每月召开一次联席会，切实加强了对全县各级党委（组）履行党风廉政建设主体责任的统筹协调、任务分解、组织推动、监督考核等工作的落实。深入推进述责述廉工作，由县委班子领导带头，14个单位主要负责人在述责述廉会上现场接受质询和评议，倒逼全县各级党委（党组）种好责任田。综合采取开会座谈、办事体验、深入走访等形式，积极开展党风廉政建设巡查，今年以来分两批组建18个督导组和巡查组重点对3个县级部门、2个街道和1个县属国有公司开展专项巡查，并按照总账分账逐级建立动态管理台账，切实做到建账、销账、晒账，确保问题整改落实到位，共发现各类问题164个、发出问题督办通知书52份、转交单位自行整改114个、上报县委协调处理事项7个、移交问题线索31条。 （三）从严督查考核，逗硬追究廉政责任。坚持把解决群众身边的四风和腐败问题纳入作风建设专项考核，健全完善党风廉政建设责任制考核机制，将考核结果纳入干部选拔任用、业绩评定、奖励惩罚的重要依据，引导全县领导班子和领导干部切实将党风廉政建设扛在肩上、抓在手上。严格实行末位约谈问责制度，对落实两个责任考核排名靠后的领导干部及时约谈诫勉，今年以来共约谈党政主要负责同志2023人次、纪委书记（纪检组长）8人次;对2023年考核排名末位的镇（街道）XX县区属国有公司、排名后3位的县级部门以及全市开展党风廉政建设社会评价满意度测评排名最后2位的镇（街道）主要负责人进行了约谈。制定党风廉政建设责任追究实施方法，建立健全责任追究典型问题通报制度，今年以来实行一案双查，共对落实两个责任不力的5名领导干部进行了问责，公开曝光典型案件21件24人。 二、严守纪律规矩，领导班子思想政治建设持续加强 县委、县政府认真落实中央、省委和市委关于加强领导班子思想政治建设的安排部署，鲜明突出讲政治、守纪律、重规矩在管党治吏中的重要位置，全面从严管理干部队伍，让严和实成为作风建设的新常态，努力营造了风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。 （一）严格党内政治生活。始终站稳政治立场、坚决政治方向、严守政治纪律，坚决做到心中有党、对党忠诚，切实在思想上、政治上、行动上同中央和省委、市委保持高度一致。认真执行关于党内政治生活的假设干准那么，严格落实三会一课制度，坚持用好批评和自我批评这一有力武器，以整风精神、从严态度扎实开好民主生活会和组织生活会，组织广阔党员干部经常开展积极健康的思想斗争;严格党员领导干部双重组织生活制度，全县各级领导干部带头讲廉政党课，带头联系指导基层党组织生活会，以身作那么、率先垂范，推动广阔党员干部理论水平和学习自觉不断提高。今年以来，全县开展讲政治、守纪律、守规矩中心组学习反思会71场、575名党员领导干部经历了一次严格的党性锻炼。 （二）严督重大决策落实。坚持实字当头，把遵守党的政治纪律和政治规矩表到达落实中央四个全面战略布局、表到达落实中央和省市关于稳增长、调结构、促改革、惠民生、保稳定等一系列重大部署要求上。围绕落实中央和省市重大决策部署抓催促检查，重点检查贯彻落实习近平总书记五个必须重大要求、省委十届五次、六次全会和市委十二届四次、五次全会精神情况，确保上级决策部署在双流不折不扣执行。围绕贯彻中央八项规定抓催促检查，进一步明确了在加强调查研究、统筹会议活动、厉行勤俭节约等2023个方面的严格规定，着力把中央和省市的具体要求落实到健全制度、优化机制、催促检查、民主监督等各个环节。围绕全面深化改革工作抓催促检查，有力推动了政府管理效劳、投融资机制、统筹城乡等重点领域创新突破。围绕依法治县抓催促检查，推动制定会前学法制度，切实强化了依法行权、标准执法、公正司法和全民守法。围绕重点工作抓催促检查，对工业经济稳增长、四改六治理、平安生产等进行了专项督查，扎实推动了新常态下经济社会平稳健康开展。 （三）严肃干部选任纪律。针对干部选用上把关不严，导致一些重要部门、关键岗位事故频发的问题，把匡正选人用人之风作为一项战略性、引领性的重要工作来抓，及时召开南充拉票贿选案、衡阳破坏选举案剖析反思会，深刻汲取教训，认真贯彻好干部标准，严格执行党政领导干部选拔任用工作条例和省委三个六要求、1+5文件以及市委1+2+2选人用人制度体系，把从严要求贯穿到选人用人全过程，坚决严防带病提拔。强化党委（党组）和组织部门在干部选拔任用中的权重和干部考察识别的责任，切实发挥党组织领导和把关作用，改进县管领导干部民主推荐工作，探索先谈话推荐后会议推荐模式，完善落实干部选任动议前职数预审、征求纪检监察机关意见、查阅个人有关事项报告等制度，研究制定XX县区中层干部选拔任用工作暂行规定（试行）等干部选拔任用规定，努力营造风清气正的选人用人环境。开展全县选人用人不正之风8+2突出问题专项整治，全面梳理换届以来的选人用人问题，并围绕我县选人用人工作，组建5个访谈组，发放征求意见表370余份、收集意见建议35条、明确整改措施33条，免职和降级处理2名任职资格不够被提任的干部，清理违规自行配备的324名中层干部，清理自设的副局级以上机构4个，撤销未按基层组织工作条例规定设置的党委6个，消化超配领导干部53名、非领导职务干部6名。 （四）严守党规党纪规定。始终把党的纪律和规矩挺在前面，严格执行党章和中国共产党廉洁自律准那么中国共产党纪律处分条例等党纪党规，教育引导全县各级党组织和党员干部严格遵守党的政治、组织、廉洁、群众、工作、生活等纪律。全面落实民主集中制、重要事项报告等系列制度，并加大对领导干部个人有关事项报告的抽查核实力度，以不低于2023%比例对80多名县管干部开展随机抽查核实工作，坚决纠正个人主义、自由主义，自觉做到严明组织纪律、遵循组织程序、服从组织决定、接受组织监督。加强党风廉政建设审查，严格标准因私出国（境）管理，今年以来共对拟提拔任用的252名党员干部、60名拟因私出国（境）县管干部和拟表扬229个单位、1246名个人，全部按规定进行了廉政审查。 三、突出源头治理，惩防体系建设纵深推进不断深化 县委、县政府按照XX县区建立健全惩治和预防腐败体系20232023年实施意见，加快完善廉洁双流建设五大体系，扎紧扎实制度笼子，全面深化惩治和预防腐败体系建设，着力构建具有双流特色的惩防体系根本框架。 （一）筑牢拒腐防变的思想防线。坚持把干部廉洁从政教育纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署，作为党委中心组、民主生活会、三会一课重要内容，组建双流廉政宣讲团，开设领导干部党性党风党纪教育专题课程，组织开展全县村（社区）书记培训班，今年以来共开展廉政宣讲活动27场、发放解决发生在群众身边的lsquo;四风rsquo;和腐败问题宣传单1.7万份、完成对全县134个村（社区）书记党风廉政建设集中培训。突出抓好警示教育，县委、县政府领导班子带头，共组织党员干局部批参观省市廉政教育基地2022余人次、观看警示片283场次;根据县法院系列违纪违法案件制作小官巨贪警示录，结合身边鲜活案例制作正风反腐bull;从严治党警示教育专题片，发放领导干部违纪违法典型案例警示录900套，让党员干部受警醒、知敬畏。大力推进廉政文化建设，建好廉洁成都bull;清风领航网站和微博，在双流电视台开设廉洁双流bull;清风访谈栏目;开展廉洁诗词楹联及书法美术作品创作征集活动，打造提升黄龙溪镇三县衙门市级廉洁文化教育基地和田家英纪念馆等党性党风党纪教育示范基地，在县图书馆创设廉政专区，廉洁双流的良好社会风气加快形成。 （二）强化权力运行的制约监督。坚持以一把手行权为监督重点，紧盯容易出现漏洞、发生问题的重点领域和关键环节，制定关于健全三重一大事项决策机制的意见，完善并严格执行主要领导干部不直接分管财务、工程工程、物资采购和末位表态等制度，深化三权制度改革，着力用制度管权管人管事。充分发挥经济责任审计的监督作用，加大任中审计力度，今年以来完成13名党政一把手离任（任中）经济责任审计。推行权力清单制度，完善行政权力依法标准公开运行平台，目前除行政审批和效劳事项外共有4681项行政职权事项在平台运行，网上办件5771件、办结5742件。加强公共资源交易效劳中心标准化建设，健全公共资源交易标准化运行机制，今年以来公共资源交易效劳中心实现交易工程304项、交易金额9.7亿元、节约资金0.5亿元、节约率9.3%，实现溢价0.06亿元、溢价率89.9%。大力优化行政审批制度，取消、调整行政许可工程4项、非行政许可审批事项40余项，承接上级部门下放管理权限26项，县级行政审批整体授权率92%;加快组建县行政审批局，启动运行电子政务一键通网上审批效劳平台，搭建双流网上政务大厅、三维模拟网上办证大厅。深入推进政