2023年社保中心自查报告.docx

2023年社保中心自查报告 一、中心概况 目前，我中心现有工作人员4人，内设岗位分别为：主任名、副主任名，办事员名，中心的工作范围主要是全面负责县机关事业单位五项社会保险费的征缴、支付退休费等具体业务。至我中心成立以来在市业务主管部门和县委县政府的正确带着下，充分发挥了社会保险稽核工作管理和监督的职能，较好的完成了各项工作目标和任务。 二、主要工作概况 1、加强学习，增加素养 我们中心利用建党九十周年和创先争优这契机，乐观加强党的理论政策与文件精神的学习。会议精神，并结合中心实际争辩制定了详实的实施方案，此外，我们以庆党九十周年为主线，通过实行上党课、观看教育电影、反腐录像、专题辅导、大争辩等学习形式，不断提高了中心干部职工的思想政治素养。 2、优质效劳、改进作风 为进一步提高中心的工作效能，我中心围绕的提升效劳水平和质量这一工作主线，不断推行便利、快捷、文明、高效、精细效劳，有力地促进了效劳水平的提高，如我们实现政务公开、公开承诺、首问负责制等并乐观树立良好的精神风貌，在工作中发扬赶、超、比、拼的精神，认真做好“三心“工作，即急躁、细心和有责任心，力求在第一时间解答各类社保问题，为社保工作的开展营造良好的效劳气氛。 3、立足本职、促进进展 我中心负责全县机关事业单位五项社会保险费的征缴、支付退休费等具体业务，社保工作关系着全县宽敞干部的切身利益，在工作中，我们结合我县实际，切实做好了以下工作： 一是加强银行账户管理。我中心依据实际状况，对各经办机构与开户银行签订效劳协议进行了严格审核、跟踪和督察，同时依据有关制度的规定，定期进行银行对帐，对觉察的问题准时处理汇报，切实为做好银行帐户管理工作夯实了根底。 二是优化经办模式。优化基金管理，加强基金和信息集中和标准管理的工作力度，具体开展的工作有对县直全部参保单位缴纳社会保险费进行自查自纠，重点检查五项保险参保、缴费基数申报、各项保险费欠缴等状况。通过柜台发放、邮寄、上门送达、劳动保障网下载等形式发放社会保险参保状况自查表，要求参保单位填报自查表的同时必需供应用人状况、工资支付状况、财务报表、统计报表、会计凭证等与缴纳社会保险有关的状况和资料，并努力推动“专管员制〞向柜员制推动，切实提高工作的效能。 三是强化风险管理。中心依据基金平安所需状况，科学合理的设置财务及内控岗位工作设置状况。我中心努力加强内把握度建设，根底管理工作得到有效提高。在风险管理工作中，不搞形式，不走过场，认真完成了市县各主管部门的文件的学习和场所文件的编制工作。同时结合实际对现有工作流程和岗位内把握度进行了改进，为下一步质量和内控管理体系的正式运行打好了根底。 四是廉政教育。在廉政教育方面，我中心主要做好三方面工作，一方面加强组织领导，依据中心的实际，成立了以中心主任为组长的廉政机制领导小组，制定廉政教育和反腐倡廉教育和预防机制，为基金平安工作的供应了强有力的组织领导和制度保障，二是努力提高中心工作人员的廉政意思，通过发放廉政手册、观看教育电影、反腐录像、专题辅导、大争辩等学习形式，不断提高中心干部职工的廉政意识，三是在具体的实践工作中，我们对费用结算、资金支付、票据和财务印鉴管理等方面，比照岗位廉政风险防控机制的要求，进一步强化各项措施落实状况，加强了对重点岗位的日常监督，强化工作中的定量分析，进一步落实“人防〞和“技防〞措施，建立预警告知和纠错处理机制，此外，我中心还将廉政建设工作目标责任层层分解、细化，为确保目标、任务和责任的“三落实〞，中心自上而下将责任落实到岗位、落实到人头，形成了“横向到边，纵向到底〞的责任网络并对外公布了举报 ，并在中心范围内进行了自查自纠，针对自查中觉察的问题建立完善有关制度，如重大项目决策制度、决策责任追究制度、付款责任追究制度等，努力提高中心的反腐预防水平和廉政机制。 三、存在问题 我中心在市社保主管部门和县委县政府的正确领导下，全县机关事业单位五项社会保险费的征缴、支付退休费等工作的开展取得了确定的成果，但还存在很多缺乏之处，如我中心人员的思想政治素养仍需进一步加强，工作的责任性和钻研度仍需进一步提高，相关法规法律的学习度有待加强等等。 在今后的工作中，我中心将连续坚持以“三个代表〞重要思想为指导，以创立和谐社会为宗旨，深化贯彻落实科学进展观和十九届六中全会精神，组织中心人员认真学习社会保障的有关资料，贯彻各级劳动社会保障会议精神，全面落实县委县政府及上级业务部门赐予的各项工作，紧紧围绕社保的中心工作，搞好效劳，解放思想，不断开拓，为全面完成上级下达的任务，促进社会保障效劳工作又好又快进展奉献力量。 4