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2023年美术教学中自主学习能力培养的调查报告.docx
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2023 美术 教学 自主 学习 能力 培养 调查报告
关于美术教学中自主学习才能培养的调查报告 学的后顾之忧。   三是通过职介、职培和建立再就业基地,着力处理下岗职工再就业征询题。创办曙光职业介绍中心,开展为下岗失业职工免费职业介绍活动,仅2023、2023年就举办了50余场下岗职工专场招聘会,累计为下岗职工提供工作岗位3万多个,近万名下岗职工通过工会职业介绍实现了就业。利用市职工大学和工会再就业培训基地,累计培训下岗职工近万人。此外,在全市建立30多个下岗职工再就业基地,提供再就业岗位6000多个。   四是通过大病救助和职工医疗互助互济,着力处理困难职工大病救治征询题。2022年起,在市帮扶中心设置大病救助专窗,对患大、重病职工开展救助,累计发放救助款200余万元,救助大、重病职工近2022人次。2023年下半年,在全市开展职工医疗互助互济活动,仅四个月就筹集资金500万元,有近3万职工参与,至今已有近千名患大病职工得到救济。   五是通过加强帮扶中心建立,着力处理工会民生工作长效开展征询题。加强了市困难职工帮扶中心场地、设备、治理等软硬件建立,帮扶中心场地由150平方米扩大到500平方米,改善了环境。推进建立县区困难职工帮扶中心和在乡镇(街道)、社区设立帮扶站,健全困难职工三级帮扶网络。加强建档、建证、建站、建制的“四建〞工作,建立完善全市特困职工数据库档案,加强市特困职工帮扶证、市困难职工帮扶证的治理使用。   六是通过积极的源头参与,着力推开工会民生主张得到注重和处理。积极开展民生调研,2022年以来,市总工会先后独立或会同有关单位(部门)开展了“特困职工群体情况〞、“农村义务教育假设干难题〞、“中小企业改制情况〞、“弱势群体及对弱势群体帮扶〞、“进城务工人员根本情况〞、“企业职工收入分配情况〞等10屡次有关民生征询题的调查研究,并构成调研报告,通过专题报告、工会与政府联席会议、人大建议和政协提案等方式,积极向党委、政府和有关部门反映实情、建言献策,为民生政策法规的制定和落实提供按照。此外,积极参与社会保险、消费平安、农民工工资落实等方面检查、督查工作,充分发挥工会在民生征询题的参与、推进、监视作用。   可以说,在参与保障和改善民生方面,我们已经做了先期的实践和探究,获得了一些成效,发挥了较大的作用。但是,由于民生征询题正式提出和实际推进时间还不长,工会参与保障和改善民生工作还存在思路不够成熟,工作方式还不够完善,工作机制还不够系统,工作社会阻碍还不够大等征询题,详细讲,第一,工作定位难以把握。主要表现在两个方面:一是容易“越位〞。工会参与民生的有些工作面过宽,涉入了本应是政府有关部门或其他单位的主要职责。比方在送平和中涉及到了一些退休人员、伤残人员等属于劳动、民政、残联等救助的困难群体等。二是往往“缺位〞。主要表达在参与涉及民生征询题的政策法规制定和在社会保险、劳开工资、平安卫生、医疗和住房等制度的推进落实、监视检查和查处等方面,有时主动性还不够,往往被动〞缺位〞。第二,工作合力尚待构成。工会参与保障和改善民生更多的是要处理职工最现实、最迫切的生活消费难题,这就需要较强的财力、物力、人力来支撑和保证。但当前的实际情况是各级工会的人、财、物等力量都相对有限,整体实力还缺乏,必须充分整合和利用工会以外的力量。由于种种缘故,当前工会所期望的“党政注重支持、部门协作配合、社会积极参与〞的格局还未真正构成。比方,党委、政府对工会参与民生工作,一定程度上还未做到同方案、同布置、同促进、同支持;工会的帮扶救助工作还没有与民政救助等政府救助体系有机衔接;职介、职培等促进就业工作还没有与劳动和社会保障部门的就业工作体系有机衔接……等等。因此,当前工会参与保障和改善民生在特别多工作领域,缺少协同和支援。   三、工会组织参与保障和改善民生应把握的几个征询题   第一,要找准定位。保障和改善民生是以党委和政府主导,由政府相关职能部门详细操作和施行。工会作为群众团体参与保障和改善民生工作,是政府民生工作的重要补充。因此,必须把工会参与保障和改善民生工作,放到党委和政府民生工作全局中去考量、去把握,争取党委政府把工会的保障参与民生工作纳入政府民生工作大格局,做到一起方案,一起布置,一起落实,实在找准定位和工作着力点,发挥工会组织“方便快捷〞的独特优势,遵照“到位不越位、补位不缺位〞的原那么,努力做好拾遗补缺、解急救难工作和履行好反映、参与、配合等职责。   第二,要突出重点。保障和改善民生是一个大课题,是一项涉及内容多,牵涉面广的系统工程。工会由于本身条件有限,要在参与民生中真正发挥作用,就不应全面涉及,大包大揽,重复政府职能部门的工作,必须突出重点,力所能及,有所为有所不为。在内容上,要把开展特困和大病救助、就业和就学帮扶、医疗互助互济以及在收入分配、社会保障、平安卫生等涉及职工切身利益征询题上的参与、推进、监视作为工作重点;在对象上,要突出包括农民工在内的困难职工群体为重点,尤其要把困难劳动典范、工会会员作为重中之重。   第三,要建好阵地。困难职工帮扶中心是当前工会参与民生工作的重要阵地。去年底,胡锦涛总书记在视察天津市困难职工帮扶中心时,充分确信了工会帮扶中心的地位作用,为工会帮扶中心的开展指明了方向。工会组织一定要把握好这个大好机遇,加强帮扶中心硬软件建立,建立健全网络体系,着力拓展领域、提高质量、加强实效,不断稳定和开展帮扶中心这个阵地。   第四,要展亮新的品牌。“送平和〞、“帮扶中心〞、“金秋助学〞、“职介职培〞等是工会在参与保障和改善民生探究实践中构成的几个有阻碍“品牌产品〞,而且这些“品牌〞工作已成为当前工会参与民生工作的主要抓手并发挥了实效。下一步我们将在保障和改善民生工作中接着培育新的品牌,重点打造“职工医疗互助互济〞、“职工创业小额贷款〞、“爱心帮扶超市〞、“在职女职工特别疾病和意外损害保险〞等工会民生工程的“新品牌〞,推开工会民生工作的新开展。从而构成工会保障和改善民生工作的系列品牌工程,到达拓展扩大工会保障和改善民生工作社会阻碍力,到达不同困难职工的不同救助系列化、规模化、稳定化。同时,要加强经历总结,积极向党委、政府和上级工会“推介〞工会民生品牌,努力在党委、政府和困难群体中扩大阻碍;还要充分利用社会新闻媒体和工会本身宣传平台,加强对“品牌工作〞的宣传报道,以加强知名度,扩大阻碍力。

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