2023年学校工会主席履职报告.docx

2023年年学校工会主席履职报告 2023年以来，在学校党政的正确领导下，在工会全体干部职工大力支持协作下，本人始终秉持系列讲话精神，切实贯彻上级工会的方针和确定，挂念党支部，努力把工会建成“教职工之家〞。现就本年度履行工会主席岗位职责主要工作完成状况作如下汇报： 一、做好教代会工作，以推动民主治校 今年共组织召开了两次教代会：六届二次教代会和六届三次教代会。为了使教代会顺当召开，我在会前做好一切预备工作：拟写提案征集方案，召开委员及组长会议，解读提案征集范围、上交时间等内容要求。收齐提案后，再次召集全部委员，一同认真阅读，对提案内容做了汇总与整理，确保会议过程的有条不紊开展。年初的六届二次教代会(全教会)上进行的中层干部述职大会加强了中层干部队伍建设，提高了干部履职意识和效劳意识。而在12月30日组织召开的六届三次教代会上，接受票决制的方式高票通过了月质量奖绩效考核根本要求。这一考核根本要求的顺当通过，只要按期落实，将依法保障和改善全部教职工的工资待遇，充分调动教职工工作的乐观性，有效促进学校的和谐进展。 二、坚持校务公开，发挥工会监督作用 2023年，工会全面贯彻、执行市教育工会关于“校务公开〞的意见精神，乐观组织实施学校校务公开，并催促人事室、教育处、政教处等部门准时向全校教职工全面公开党建、职评、评优、考核、教学、培训、后勤等整个工作状况。各部门先后对年中（终）绩效考核领导小组、考核小组名单、专业技术岗位设置空缺数、岗位设置申报名单、岗位设置竞聘评比结果、聘请老师规划及疗疗养方案等内容通过张贴于公告宣扬栏及网上公布的形式进行公示，倾听全校教职工对学校工作的意见和建议，充分发挥工会的桥梁、纽带作用，增加老师的仆人翁精神，参与学校的民主管理。此外，在操作5月疗疗养工作时，我还严格按上级工会有关于教职工疗疗养工作的精神，结合学校实际状况，拟写兴陇中学2023年教职工疗疗养活动方案，深化到各办公室广泛征询大家意见。在全体教工无疑义的前提条件下，准时组织召开委员、组长会议，强调方案中“实施方法〞、“疗疗养时间、经费〞、“人员产生〞等环节留意要点，从工作启动到最终结果的公示，做到了全程公开透亮     。 三、组织多项活动，斩获诸多成果 一是研读“十三五〞规划，冲刺决赛。为全面推动教育现代化和教育强区建设，努力办好普陀人民满足的教育，工会挂念学校组织老师学习宣扬普陀区“十三五〞规划。由翟伟、钱继华、王晓燕三位老师组成参赛队伍，历经组块初赛直接冲刺决赛，最终三位选手以沉稳的表现，精彩的临场发挥，在5月5日的教育十三五规划“我知道〞决赛中，勇夺区教育系统二等奖佳绩。（全区教育系统100家单位，一等奖一名，二等奖两名） 二是再度争创“五星级〞温馨办公室。以工会小组为单位，开展学校层面温馨办公室评比活动，本次围绕“感动办公室故事〞这一主题开展，经过剧烈角逐，委员全都推举七班级办公室代表学校参与11月23日普陀区教育系统五星级温馨办公室擂台赛。从接到通知到擂台赛当日，只有一个星期的预备时间。在如此短促的时间段内，工作必需要有规划：负责人人选、各自的任务单、文字等素材的搜集、办公室美化的设想、初稿的出样、文稿的修饰、PPT的制作，规划细致到每一天的工作进程。那周的日子，比照规划，每天检查工作进程。擂台赛当日，七班级办公室，一个有情有义，朝气蓬勃、成果斐然的集体，最终脱颖而出，喜获“五星级〞温馨办公室的荣誉称号，这是自14年以来，其次次荣获这样高的荣誉。 四、依据上级工会要求，认真履行“工会主席谈心制〞 为准时精确     地把握教职工思想、工作、学习和工作状态。在工作中，我时常深化一线，与不同层面的老师，尤其与新进老师、生病老师、青年老师等，利用课间、中午或下班后的时间，开展多种形式的面对面、心贴心、实打实的谈心活动。秉承着“推心置腹，以诚相待〞、“坚持原那么，实事求是〞、“有针对性，留意艺术〞、“急躁细致，化解冲突〞、“落实责任，准时反响〞的五项原那么，力求通过谈心，沟通思想，增进了解，加强团结，疏导压力，与老师一起共同解决在工作、生活中遇到的实际困难和问题。努力形成从谈心到交心，从交心到知心，从知心到同心合力谋进展的良好局面。 五、关心青年教工团，关心青年老师成长 一是在教工团支部换届选举的筹备工作中，我通过学习共青团团支部委员会换届选举有关文件，确定会议议程，预备主持词和候选人选票，撰写了团员大会选举方法。 二是结合读书节活动，协调青年老师开设“薪火讲坛〞，今年共开设了四讲，有邵娅蓓的“黄金螺旋线〞，陆偲瑜的睡眠学问的科普，周淳隽的汉服的文化，袁弘的德国文化。 三是鼓舞青年老师，乐观参与各项活动。主要有“五四〞主题团日活动主题海报设计竞赛、“普陀教工团〞专栏穿衣图文编排竞赛及“青春萌动信息化〞青年老师新媒体运用技术系列竞赛〞。以及参与“对话‘十三五’青春共成长—区教育系统纪念97周年主题团日活动〞文艺汇演和区艺术节绘画等竞赛活动。 四是组织青年老师乐观参与由上海市总工会首次组织的文化网络活动，主要涉及徒步和唱歌两个项目。虽然最终没有获奖，但他们在徒步健身赛中迈出青春活力的脚步，在好歌达人赛中唱响心中奇特的期望。 六、实施送温存工程，做好帮困补助工作 一是利用春节期间、暑假期间，对离、退休老师、困难老师、骨干老师慰问，平常对患病住院、生产老师和长期生病在家静养的教职工及患重病住院的教职工家属都做到准时探望与慰问，把真诚的祝愿送到全体老师的心坎里，让工会成为老师心里的阳光地带。 二是做好每年九月的金秋助学、老师节帮困及元旦帮困补助工作。与张静老师一同前去区总工会为教职工办理医疗保险，险种包括职工特种重病补充医疗互助保险、职工住院互助医疗补充保险及女职工特种病补充医疗保险。 三是在12月开展“捐一日工资、献一份爱心〞的“一日捐〞活动，以充实教职工帮困基金。今年80名教职工参与，共募集13050元。 七、全年工作缺乏之处 一是走近经典剧目，感受高雅艺术活动形式还不够多样化；二是老师退休欢送会形式还可以再共性化点；三是“暖叙妈咪小屋〞经申报、考核和评比，今年荣获上海工会爱心妈咪小屋星级评定考核四星级，但是利用率不够高，可以扩大其使用功能。四是规划开展2023兴陇中学首届教职工汉字书法大赛，试图通过活动弘扬中华文化，提升师德修养，创立校内文化气氛，树立典范，弘扬正能量，但未完成。 以上是我的述职报告，敬请领导评议，并指出其中缺乏之处，以期改进完善。在新的一年里，我将连续认真履行工会主席各项职责，让工会更好地效劳学校各项工作。 5