2023年新生代农民工就业现状调查分析.docx

新生代农民工就业现状调查分析 从“半月没吃过肉〞看中国新生代农民工的就业现状 姓名专业学号联系方式 指导教师：周勇 。随着中国特色社会主义经济的开展我国社会生产力的提高，在现代化、城市化中进程中，历时30多年的〞民工热潮“在如今新的时代背景下出现了群体的更替，新生代农民工作为我国劳动力市场的一支新型劳动队伍已经成为当代产业工人主力军，已成为不可或缺的一局部，这个新的社会群体日益成为社会关注的焦点。而其就业过程中所出现的问题也日益突出，党的十八大召开再次提出“推动城乡开展一体化，解决好三农问题作为全党工作重中之重，同时加强社会建设推动实现更高质量的就业以及居民收入的增加循序渐进〞这一重要内容。作为城市的边缘者新生代农民工“半月没吃过肉〞的现状出现，不仅透露出局部新生代农民工的工作生活现状，同时也暴露出了社会就业机制在农民工这一块所出现的问题。本次社会实践调查并了解现阶段中国新生代农民工的就业现状，人们对新生代农民工就业现状的看法以此来分析新生代农民工就业问题产生的原因、影响并提出解决措施。 关键词：半月没吃过肉新生代农民工社会就业机制民生问题 2023年11月16日，人民日报海外版刊登“90后〞农民工童丽娜的来信，作为一个新生代的北京农民工，童丽娜称自己因为收入拮据问题买不起肉已有半个月没有吃过肉了。根据童丽娜的自述，来北京第一个月是在旅游中度过的，等钱花的差不多后通过网络寻找就业岗位，但是网上大量的骗子和不实中介让其不得不转向通过实体店寻找就业岗位，几经周折，最终获得月薪120230包吃包住的餐厅效劳员一职，但餐厅老版担忧外来务工者只进行短期工作故告知年底结剩余工资，于是童每月只有800元现金收入。面对菲薄的收入，童表示就算今后工资翻番也不会有实质性的改变。可能以后做上了经理日子才不会过于拮据而有肉吃，但是对于做上经理的把握童丽娜又觉得可能性太低了。而由于其自身种种条件限制，童丽娜又无法找到更高工资的工作，只有身兼数职，过大的工作强度又使其身体不堪重负，在北京看病仅3天就花去其大半月工资。作为新生代农民工的一员代表，童表示现在工作每天都很惶恐。 “新生代农民工〞，主要是指80后、90后，这批人目前在农民工外出打工的1.5亿人里面占到60%，大约1个亿。他们出生以后就上学，上完学以后就进城打工，相对来讲，对农业、农村、土地、农民等不是那么熟悉。另一方面，他们渴望进入、融入城市社会，新生代农民工年龄18岁到25岁，以“三高一低〞为特征：受教育程度高，职业期望值高，物质和精神享受要求高，工作耐受力低。①近年来我们一直关注的社会热点“三农问题〞的需要我们集中精力努力解决，而在其中占极大比重的就是农民工这一社会群体的权益保护问题。保护农民工 权益首当其冲的是保护农民工的就业权。没有就业权，其他一切的权利都显得苍白无力。只有农民工就业体制的完善，使其拥有就业权，才能赚钱养家糊口、提高生活水平、改善各方面关系；没有就业权，也就没有后续的拖欠工资、教育、医疗和其他福利，新生代年轻农民工与父辈不同，将赚钱与寻求开展时机、注重硬环境与软环境质量等诉求结合，短工化是其重要特点之一。 通过童丽娜“半月没吃肉〞的例子不难发现目前在我国新生代农民工的就业机制中存在如下几个问题： （1）新生代农民工的就业理念变化与现有就业机制同步开展问题。（2）我国的就业市场有序化、标准化、司法完善化问题。（3）新生代农民工的工作技能自身素质培训问题。（4）新生代农民工心理健康问题。 就以上四个方面我们小组设计了一份调查问卷（详见附录一，包括最终数据统计）。 一、调查结果与现状分析 -2 社会民众对新生代农民工就业问题的无视从另一方面也可以看出现代社会人与人之间距离逐渐变大，人情味越来越缺失。而这些新生代农民工也将继续会在“市民〞和“农民〞的身份认同中处于为难境地。从新生代农民工中男性比例大于女性的调查来看，大多数民众对农民工性别比例还是有比较清楚的认识。男性比例大于女性比例也从另一方面表达出农民工外出就业的目的和农民工所承受的心理压力都与新生代农民工在就业过程中出现的问题有直接的联系。 3、群众对于新生代农民工目前生活水平的评定，73%的人认为农民工生活水平处于温饱与小康之间，2023%的人认为新生代农民工生活水平处于小康水平，12%的人认为农民工生活水平到达根本温饱，另有5%的人认为农民工生活水平处于温饱线之下。通过调查研究不难发现在群众认识中新生代农民工与过去老一辈农民工在纵向上处于一个持续开展的阶段，而在横向上与其他社会群体相比，生活状况的整体水平仍处于急需提高的状态。由此可见我国改革开放20年间，新生代农民工的产生有着较好的物质根底但是他们的生活保障就业体制仍需更大的完善。 4、新生代农民工就业目的，在这一问题上我们主要参考的是下沙浙江理工大学周边地区农民工对于自身的看法，75%的新生代农民工希望能够通过自己的努力实现自己的价值，尽可能在未来于城市扎根，同时这一批农民工也因为这一原因携家带口打着几份工于下沙棚户区集体居住，这一局部的农民工往往生活压力更大一些。50%的新生代农民工更加关注自己学有所长更加关注于对于自己技术层面的培养，由于时代的变化，仅有35%的新生代农民工通过来城市打工挣钱娶妻与老一辈农民工有较大的差距。根据调查报告分析，中国新生代农民工外出就业的动机已 从“改善生活〞向“体验生活、追求梦想〞转变。 （二）新生代农民工遇到的就业问题及原因 1、与老一辈相比，新生代农民工有其优势。整体年龄更加年轻；整体素质和受教育水平提高；法律和维权；意识相对老一辈农民工有很大的提高。也正因为如此，新生代农民工在就业领域也与老一辈有较大的差异。与上一代农民工主要集中在制造业和建筑业的情况不同，有45%的民众认为新生代农民工主要集中在制造业。同时，新生代农民工在住宿餐饮业、居民效劳和其他效劳业等效劳行业的比重有所上升。 2、虽然新生代农民工与老一辈相比会有很多提高，但是他们在就业过程中还是遇到了很多问题。例如工资问题，社会保障问题等。根据调查问卷数据统计显示，有82%的民众认为新生代农民工因为受教育水平和个人文化素质不高，存在工作后劲缺乏的问题；有67%的的民众认为存在就业过程中劳动权益受损问题突出的问题；92%的民众认为农民工存在根本社会保障得不到有效的保证的问题；35%的民众那么认为子女教育等根本权益难以满足也是新生代农民工遇到的问题之一；87%的民众认为大多数农民工可能存在社会压力大，对收入满意度低等的问题。还有一些人认为新生代农民工可能还存在着一定的心理问题。 3、问题原因分析。新生代农民工的整体素质虽然与老一辈相比有提高，但是还是有许多的欠缺。因为技术不佳，所以很多农民工只能从事于简单的制造业和一些效劳行业，工作后劲缺乏的问题也随之出现。农民工的劳动权益受损是一直以来就十分突出的问题。虽然新生代农民工在法律和维权意识上相对老一辈农民工有很大的提高，但就总体而言还属欠缺。同时社会保障机制的不完善对大多数新生代农民工来说也是一个比较严重的问题。在大城市生活有较大的经济和社会压力，农民工普遍感到自己工作压力大，对收入满意度较低，居住环境也根本在单位宿舍。这种状态下如何保障子女的教育权益也是大多数农民工比较大的问题。而经济压力大等等也会给农民工的心理造成十分严重的负担。 （三）针对新生代农民工就业问题的解决对策调查 -567 ④姜国辉。浅析新生代农民工的就业问题，（中国商界202223年第3期。） 附：问卷调查样卷和统计数据 关于新生代农民工就业现状调查研究12023/115我们是来自浙江理工大学的学生，现正在进行关于新生代农民工就业现状的调查研究。本调查问卷的目的在于通过对新生代农民工就业现状的研究及时找出就业过程中出现的问题并找到相应的解决方案。只需占用您几分钟时间，衷心感谢您的合作，请您就以下问题选择您认为适宜的答案： 1、您平时关注新生代农民工的就业现状吗。 a、很关注21%b、一般，了解一点37%c、不关注42% 2、您认为大多数新生代农民工来自于 a、东部地区20%b、中部地区55%c、西部地区25% 3、您认为新生代农民工中的男女比例如何。a、男比女多56%b、男比女少44% 4、您认为新生代农民工从业领域主要集中于 a、制造业45%b、建筑业2023%c、住宿餐饮业30%d、居民效劳和其他效劳业15% 5、（多项选择题）您认为新生代农民工选择外出就业的目的是什么a、挣钱娶妻养娃35%b、学习技术，锻炼自己50%c、实现自己的理想与人生目标，包括融入城市75% 6、您认为新生代农民工的生活水平是 a、小康水平2023%b、根本温饱12%c、二者之间73%d、未达温饱线5% 7、（多项选择题）您认为新生代农民工与老一辈农民工相比有哪些提高a、整体年龄更加年轻90%b、整体素质和受教育水平提高89%c、法律和维权意识相对老一辈农民工有很大的提高87% 8、（多项选择题）您认为新生代农民工有哪些就业问题a、受教育水平和个人文化素质不高，工作后劲缺乏82%b、就业过程中劳动权益受损问题突出67%c、根本社会保障得不到有效的保证92%d、子女教育等根本权益难以满足35%e、社会压力大，对收入满意度低87% 9、（多项选择题）您认为针对新生代农民工遇到的问题应该出台哪些对策a、加大职业教育、培训投入，全面提高新生代农民工的综合素质93%b、保证物价水平，给新生代农民工创造一个宽松的开展环境85%c、完善相关法律法规，切实维护新生代农民工的权益95%d、完善户籍制度，促进新生代农民工市民化68% -92023- 第8页 共8页