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2023
书记
述职
报告
镇书记述职报告
本人在党建工作中高举邓小平理论伟大旗帜,全面按照“x〞重要思想的要求,紧扣学习贯彻x、x精神这一主线,以解放思想为前提,以制度建设为保证,切实加强党的思想、组织、作风建设,为全镇“三个文明〞的协调开展提供了强有力的政治保证,实现了全镇经济快速开展、社会稳定的良好局面。
下面就开展党建工作的总体情况做以汇报。
一、以提高执政能力为重点,集中精力抓好领导班子和干部队伍建设。
1、本人带着镇党委注重发挥政治核心作用,注重自身建设,按照“五个好〞条件,坚持内强素质,外树形象,争创优秀党委。按照民主集中制原那么,进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步标准了领导班子的民主生活会,不断提高民主生活会的质量,形成了领导班子“合心、合拍、合力〞的良好气氛。
2、以制度建设为突破口,狠抓了干部队伍建设。通过建议,镇党委会决定建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度,针对县委县政府下达的各项工作指标层层分解,责任到人,建立健全了镇村两级干部考核鼓励约束机制,建立了一整套加强、完善农村基层组织建设的制度,使农村基层组织建设逐步走上正规划、制度化、标准化轨道。
3、廉政建设使各级干部树立起了良好形象。作为镇领导班子的“班长〞,不以“一把手〞自居,坚持做到以“一把手〞自律,从自身做起,定期组织召开廉洁自律民主生活会,并从接待、财务收支入手,严格按制度办事,实行“责任追究〞、“一岗双责〞。认真开展了“诺廉、践廉〞活动,着力解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题。进一步落实党风廉政建设责任制,形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。
二、加强村级组织建设,增强党支部的战斗堡垒作用。
一是各村制定和完善基层组织建设规划,主要针对抓好班子,带好党员队伍,如何开展和提高农民收入、建立好的民主治理制度几方面重点问题,全镇8个村(居)都根据实际情况和自身特点年初制定规划,报送镇考核小组,经认定后备案,镇党委按阶段组织检查验收,结果作为年终考核的重要依据。
二是保质保量的做好后进支部转化工作,确保后进支部如期转化。兴隆村支部活动正常开展,标准了党员学校学习制度,定制了高标准的党建园地展板,各项制度上墙。
三、稳固先进性教育成果,做好党员开展、教育治理和村干部学历教育工作。
开展党员工作严格按照“十六字〞方针,采取审慎的态度开展,“宁缺勿滥〞,重点考察群众根底好、年纪在35岁以下、高中及以上学历的积极分子。在党员开展过程中,采取镇党委成员联系村制度,协助考察申请入党人员,同时把全镇分成三个片对入党积极分子集中培训,全年共培训6次,在审批程序和材料把关上做到“严厉、严格、严谨〞,从源头保证了党员的质量。
在流动党员治理方面,一是建立流动党员登记制度,及时掌握流动党员的动向。二是建立支委联系制度,支委随时把握自己分管的流动党员情况,将流动党员情况定期向组织汇报,作为民主评议党员的依据。三是加大外出流动党员办理流动党员活动证的工作力度,尽量使流动党员持证外出,参加外出所在地党组织活动。四是把流动党员治理作为“村优秀领导集体〞考核评选的一项重要内容,明确支部书记为具体责任人并与党支部书记考核挂钩。使全镇的流动党员治理逐步走上了标准化轨道。在村干部正规化学历教育方面,要求年龄在40岁以下,学历没有到达中专的村干部必须参加学习,村干部参加了农广校中专班的学习,目前全镇中专(高中)学历以上的村干部到达32人。
四、高度重视企业党建工作。
同民镇私营企业较多,但大多数为矿山开采、白酒酿造企业,这局部企业工人多为外来务工人员,流动性较大,加之采矿企业没有固定的办公场所。所以多年业未成立党支部,非公有制企业党建在同民一直是个空白。经镇党委研究决定把今年做为非公党建的起步年。通过对全镇私营企业的从业人员、党员数量等情况进行综合分析后,认为永益建材厂根底条件较好,企业负责人素质较高,经常参与公益事业,有较强的社会影响力,可以树立为全镇私营企业党建的标杆。该企业有党员4名,符合支部成立条件,在镇党委的组织下,于20x年1月2023日成立了永益建材厂党支部,采用无记名投票方式选出了支部委员,并进行了分工。同时制作了标牌,党建园地展板,完善了党内各项制度,设立了高标准的党员活动室,定制了标准的“五薄三册〞。把开展企业党员、树立党员在企业中的先进形象、党员积极为企业开展做奉献为核心的“强队伍、树形象、讲奉献〞活动作为支部党建工作重点。
五、常抓不懈,稳步推进,不断提升同民党建工作水平。
同民镇党建工作根底较差,欠帐较多,因此,我认为要持之以恒,稳步提升,切忌急功近利,流于形式。一是明确职责、强化责任,建立党建目标责任制。实行“党委集体领导,书记全盘抓,组织委员牵头抓,组织干事具体抓,各职能部门共同抓〞的工作格局,建立健全镇村两级干部考核鼓励约束机制,强化党建责任人的责任意识。二是健全制度、完善举措,力促党建工作标准化、制度化。坚持用制度标准党建工作。在党委会上,我提议制定了镇副科级以上党员干部包村抓党建工作责任制;与8个村支书签订了党建责任书,把党建工作进行量化。三是上下联动、齐心协力,形成齐抓共管党建的良好工作格局。要求班子成员、镇村干部,上下联动,齐心协力,一起抓党建,努力营造一个全镇上下思党建、议党建、谋党建、抓党建的良好工作气氛。
六、存在的问题和缺乏
1、全镇基层组织建设还需不断加强,多数村集体经济比较薄弱,缺少开展后劲和可行的增收思路。
2、干部队伍素质还需进一步提高,以适应当前市场经济的需要。
3、党员老龄化和“两偏〞问题还没能得到根本解决。
七、下一步党建工作思路
在县委县政府的正确领导下,以践行“x〞重要思想为动力,以加强执政能力和党员先进性为突破口,以实现全镇“三个文明〞协调开展为根本目的抓好党建工作。一是找准差距、理清思路、精心谋划抓部署,做到心中有数;二是转变作风、沉下身子、主攻重点抓提高,重点抓好“三级联创〞“双带〞和党员先进性教育稳固;三是积极探索、大胆实践、立足创新抓特色,把特色表达在工作优势、工作重点和典型培育上;四是强化责任、加强领导、精心组织抓落实,使党建工作的效果表达在踏踏实实的工作之中。
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