2023年押运提款员工作述职报告模板 .docx

押运提款员工作述职报告模板 202x年x月x日 忠诚卫士，这是我们每一位押运身上的烙印。任务就是命令，全体押运人充分发扬坚韧拼搏的精神，乐观践行，汗水落下溅起的滴滴水花，那是我们押运人为金融业，为城市的进展所奉献的力量。以下是办公室普琼卓薇为大家撰写的押运提款员工作述职报告精选模板，供大家参考学习，感谢大家的阅读，请大家赐予批判指正押运提款员工作述职报告精选模板一 　　2023年的时间照旧如光阴飞逝。在这一年里我在各方面的收获都很大。特殊是在公司气氛的影响下和同事们的挂念和支持下，我各方面的力量水平都得到了很大的提高，同时也取得了肯定的工作成果。每年这时候我们都要对这一年的工作做个总结。在此，我对这一年的工作表现做以下的总结。 　　一，在思想态度方面。 　　乐观参与公司各项会议及学习，认真贯彻公司领导下达的各项精神指示；认真完成公司及领导交给的各项工作任务，并落实到位从不怠慢；还经常通过各项学习来加强自己的思想觉悟，端正自己的态度；认真学习公司的各项规章制度，严格要求自己依据公司的各项规定办事。 　　二，在执勤工作方面。 　　乐观参与公司组织的各种技能教育，来提高自身的专业技能水平，从不无故缺席；作为一名车长，我在每次押运执勤中，都能严格要求自己，给车组人员起到模范带头作用，并认真履行好车长职责；立足本职岗位，严格要求自己，依据押运操作规程认真执勤，确保每次押运任务平安顺当完成。 　　三，在平常的表现方面。 　　我进公司应经好几年了，但我从不由于我来的时间长而在工作上倚老卖老；我都严格要求自己，凡事本着自己先做好原那么，并给别人起到模范带头作用；认真遵守公司各项规章制度，乐观协作公司领导和队长完成各项工作任务；对上级安排的工作任务，准时认真按要求完成，做任何工作都认真负责；和同事之间搞好关系，并乐观协作公司管理。 　　四，存在的缺乏。 　　虽我在工作的表现得到过公司领导和同事的认可，也取得了很多成果，各方面的力量也得到了很大的提升，但也存在着缺乏的方面，比方个别工作做的还不够完善等，这还有待于在今后的工作中加以改良。 　　总之在以后的工作中，我将加强自主管理的意识，勇于开拓创新，加强理论和技能学习，不断提高各方面水平力量。认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的进展做出更大更多的奉献。 押运提款员工作述职报告精选模板二 　　我叫x，现担当x金龙护卫公司押运车长一职。在过去的一年里，我带着着押运车辆，风雨无阻的履行着上级交代的任务。在x市农业银行的各个网点都留下了自己工作的身影。准时、准点、热度周到，都已经成为人们对我们工作达成的共识。 　　作为一名押运车长，自己负责的是一个有几个人组成的小团队，我努力使我负责车次内的每个同事都明白，押运是一项重大的使命，这与人民群众的生活息息相关，也是金融体系稳定长久的标志。作为一名押运人员，要牢记自己的使命，要牢记自己所肩负的责任。俗话说360行，行行出状元。只要认真负责、喜爱工作。那么不仅社会认同，我们也会得到工作的满足感，这也是我们护卫的骄傲感。 　　我作为仅上任一年多的年轻车长，时常高标准的要求自己，严格约束车员。我们的日常工作是安保、接、运、送。在这一过程里有一套具体的标准，照章操作是平安的保障。因此在任何一次的接送任务中，我和押运车内同事们，严格参照工作标准，严格遵守押运条例，洁净利落的完成任务。交接过程中，不断的用我们热度的效劳态度去影响和暖和四周的人。在严格遵守规章，遵守交接标准的前提下，用我们的微笑来贯穿工作，取得了很好的效果。 　　由于银行固定的上下班时间，准时出动车辆尤其重要，为确保准时准点，我们车次内人员随时待命，严正以待，随叫随到，受到大家的全都好评。在过去的一年里，我带着自己负责的车辆，踏实工作，认真负责。这些都带有一个明确的目标，那就是融入护卫工作，实现人生抱负。 　　在..年里，我将连续努力提高效劳质量，提高效劳水平，同时在接钞和送钞的环节中，我严格要求自己所负责车内人员，准时热度的做好交接工作。认真填写工作记录，在接运过程中，我均依据规定的标准，确保工作的标准性，严峻性，使得平安性大大的提高。 　　我们押运车辆是需要高度警惕心理、程式化的工作，我们在日常的将重点关注以下两个方面。 　　首先、我保证自己负责的车辆出勤更加准时到位，同时与其他车辆沟通学习。苦练自己的效劳技能，用更好的效劳来为护卫工作争光。其次、作为一名车长，我将更加的关注车员，关注他们的进展成长，确保每个人都开快活心的上班。增进队友间的团结，从而为更好的开放工作打下牢固的根底。 押运提款员工作述职报告精选模板三 　　一年来在上级领导的关心支持下，在同志们的挂念下，经过班组全体同志的共同努力，较好地完成了领导交给的各项工作任务，并取得了学习上的收获，思想上的进步，业务上的提高，全组人员爱岗敬业，尽心尽责，克服困难，不惧艰险，开拓进取，增加了大局意识、全局观念，形成了一个以总经理为核心，以押运中心为领导的具有分散力的一个班组。我班组之所以能不断得到进展及工作水平提高，和总经理的关心及押运中心领导的管理是分不开的。一年来我班组主要做到了以下几项工作： 　　一、加强本班组队伍思想建设，提高业务技能 　　随着公司日新月异的进展。平安押运工作更为重要，押运中心各级领导对我们的押运工作也提出了更高的要求。因此，作为武装押运人员，军事化管理及军事教育是必定的，军事教育都和我们平常的工作息息相关，平常多教育，战时少流血。在实战中练兵，练就出了一支特殊能吃苦、特殊能战斗、素养特殊过硬的武装押运班组。提高了政治素养，巩固树立了大局观念，并不断提高个人的业务水平。努力做到政治上放心业务上过硬，工作中我们坚持以防为主，防治结合。严格遵守各项规章制度；加大平安防护意识学习；加强平安教育和管理检查力度；严于律己、恪尽职守、鞭策他人。通过这些措施，进一步完善了班组的押运监管机制，实现平安、优质、高效的工作目标。 　　二、敬岗爱业无私奉献 　　由于武装押运工作的特殊性，所以对我们来说，上班与下班、上班与休息、已经难以区分，正由于如此，所以我八班特殊留意强调，敬岗爱业和无私奉献，要求组员讲大局、讲工作、讲风格、讲奉献。常言道，功夫不负有心人。通过全组人员上下的共同努力，我八班的各项工作得到了公司领导的充分确定，在得到确定的同时我班组在执行押运任务时加强了平安防范的措施，重新明确了每位组员的平安职责，防范工作得到了进一步加强。在和营业网点的库包交接上，组员都做到了文明、热忱、严格、高效。并因此而受到了网点职工的好评。 　　三、努力实现押运工作及车辆的平安无事故 　　目前在城市交通格外拥挤的状况下、如何应用道路交通法规和自觉遵守交管人员的指挥，努力提高自身素养，组员们纷纷出方法想方法，共同在班组里争辩，随着平安押运工作的难度越来越大，押运工作的形势仍旧严峻。社会上的担忧定因数和不良文化对平安押运的影响还比拟大，试图干扰我们正常工作的社会恶势力和人员还存在，因此如何努力实现押运工作平安无事故，确实并非易事；我们也确实感到了压力和挑战。但是我们到底有领导的充分信任和同志们的大力支持，也有一腔热血，使我们变压力为动力，化条件为机遇，并实行确实有效的措施，最终把领导的重托、大家的期望一件件地落实到实处，实现押运工作及车辆的平安无事故。 　　以上工作分散了我八班全体成员的心血，通过实施这几项工作，我班非但体会到了进取的艰辛，同时也领会了成功的欢欣。虽然在领导的关心支持下，在同志们的挂念下我们在工作中取得了肯定的成果，但是，离领导的要求和同志们的期望还有肯定的差距。工作中，还有一些不尽人意的地方。特殊是对执行押运任务时的警惕性还不够，我们会吸取教训，总结经验。 　　我八班的兄弟们都是好样的，新的一年即将到来，在今后的工作中我八班将在押运中心和一部的领导下，进一步加强本班的押运任务及各项工作，准时解决工作中觉察的新问题，不断提高工作水平。连续保持与网点员工友好亲密协作的关系。热忱的效劳。确保平安地完成各项押运任务，为公司今后的进展。今后的工作做出更大奉献。 押运提款员工作述职报告精选模板四 　　在公司今年七月份的人事改革中，我很荣幸的被任命为押运一支队工行二大队大队长。现已有三个多月的时间。三个多月以来在公司及支队领导的帮教和监督下，在工行二大队全部队员的协作下，使我在这个职务中强化了自己的业务学问，增加了管理力量，积累了贵重的工作经验。同时也熬炼了自己的协调力量。可以说是我从生疏走向成熟，目前我大队各项工作已步入正轨，正有条不紊的开展各项工作。现将上任大队长三个多月以来的各项工作开展状况向公司及支队领导作如下汇报： 　　一、大队根本状况： 　　我大队现有编制人数43人，其中大队长1人，车长10人，勤务车组10个，押运员及携款员共计32人。 　　二、思想政治方面： 　　自今年七月份上任大队长以来，我加强政治思想学习，用党员的标准来严格要求自己，生活上能够做到关心他人，由于刚刚上任大队长能够感觉自己的压力有多大，在各项工作中严格要求自己，带着队员加强政治思想方面的学习，使每个队员都巩固树立平安勤务的工作目标。 　　乐观组织队员学习公司及支队的各项规章制度及相关的法律常识，依据不同队员的性格脾气，实行不同方式的谈心。由于队内90后的队员较多，大多数都是独生子女，比拟叛逆性格鲜亮。针对此状况，我屡次找90后的队员谈心并制定相应的谈心工作打算及方法。正确引导队员的人生观、价值观、金钱观和平安观，以正确的思想和乐观的心态来面对工作及生活。 　　三、勤务平安方面： 　　勤务平安是工作的重点，我实行时刻绷紧平安弦，日日讲平安、经常抓平安的方法，保证每次勤务的平安执行。特殊是在传统节假日和恶劣天气的状况下，召集全部车进步行平安勤务教育，让各车长意识到特殊路段及简单网点的危急性。明确以平安为目的，经常跟车出勤指导，实行重点线路重点跟进的工作方法，确保勤务平安。 　　四、客户效劳方面： 　　效劳质量是押运工作的生命线，是公司赖以生存和进展的根底。我带着队员坚持以客户至上、热忱效劳的原那么，树立文明效劳观念，急客户之所急，想客户之所想，严抓效劳态度及质量，全队三个多月零投诉。三个多月的时间因客户的工作疏忽和上班迟到，下班结账慢等现象，导致我队员超时上班，下班过晚全都无怨无悔，赢得客户的信任和赞扬。因堵车和恶劣天气及车辆故障的影响，导致有时发生不能按时接送款的状况都会提前与客户取得联系解释缘由取得谅解。 　　五、缺乏之处： 　　1、对队员的政治教育不强，无视了个别队员的思想工作，谈心工作不够深化。 　　2、与客户沟通不够到位，需加强。 　　六、下步工作： 　　1、连续严格执行公司的各项规章制度，做好本职工作，管理本队的各项工作。 　　2、做好队员的思想工作，准时觉察问题准时解决。关心疼惜队员，了解队员的思想、工作等状况。做到政治上关心、思想上信任、工作上教育p生活上保护。 　　3、带着队员连续学习业务学问，不断提高队员的业务素养。 　　4、加大勤务检查力度，做好队员的平安思想教育工作，确保勤务平安。 　　敬重的各位公司领导，以上就是我这三个多月任职大队长的大致工作状况，请领导批判指正。以后会更加乐观认真的努力工作，为押运事业尽一份自己的力量。 押运提款员工作述职报告精选模板五 　　自从201__年到单位报到后，我便正式地成为了一名武装押运员，并为拥有这一身份而感到傲慢和骄傲，回首以前那些焦急与担忧的日子，随着充实的工作生活而渐渐消逝，取而代之的是一颗进取与拼搏的心。下面就是本人的工作述职：