2023年艺术学院反腐倡廉报告.docx

艺术学院反腐倡廉报告 艺术学院党风廉政建设工作在校党委和校纪检委的正确领导下，结合自身工作实际，按照有关文件精神，不断加强系部领导班子的党风廉政学习，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律。系党政班子充分发挥表率作用，影响和带动系一班人共同营造高效廉洁，发奋向上的工作环境，制定完善了系党风廉政建设责任目标和各项规章制度，确保了我系党风廉政工作的落实。 以下分3个方面向学校和上级领导汇报： 一、廉政建设根本情况 我系现任领导班子上任伊始就把廉洁自律作为对自身的根本要求反复强调。日常工作中除了认真学习校纪委下发的关于党风廉政建设的学习材料外，还能主动学习中央的有关反腐倡廉的各种文件精神。党的十七届四中全会召开后，系领导都能自觉学习文件精神，深刻认识到党风廉政建设是涉及到党的执政地位、党的生死存亡的大事，也更加清晰地看到中央对目前反腐倡廉形势之艰巨性的认识有多么清醒，当下正在查办的诸如重庆打黑等大案要案也充分显示了我们党对贪污腐败一反到底的决心。 目前我系的廉政建设主要工作如下： 1.制度是标准工作和高效工作的根本保障。我系领导班子在校纪委书记王达红同志的关心支持下，分别由系主任耿强、总支副书记谢冬冰制定了艺术学院行政工作条例及艺术学院总支工作条例，并于本学期开始执行。两个条例的施行，对于加强领导班子的民主决策，增加系务工作的公开性和透明性起到了很好的作用，本年度我系的各项工作均取得了可喜的成绩，全系师生的整体精神面貌有了很大的提高。 2.按照“一岗双责〞和“谁主管，谁负责〞的要求落实系领导抓反腐倡廉建设的责任，各负其责，齐抓共管，形成合力。在廉政建设的问题上系主任亲自负责，系总支副书记主管，各项具体工作由总支委员会负责布置，系总支宣传委员、党支部书记分工落实，每一项工作都做到有布置，有落实，有检查，有反响。近三年来，系领导班子作风清廉，没有出现违反财务或经济纪律的问题。对于学生反映或校领导交办的有关个别教师的不恰当行为也能及时给予教育并采取有效措施加以纠正，从而保证整个系部的教学团队清正廉洁。 3.构建权责明晰、逐级负责、层层落实的反腐倡廉建设责任体系。按照学校党委、纪委的要求，系领导班子成员于202223年均签订了“廉洁责任状〞，向校党委和全系、全校教职工表达了在工作和日常生活中廉洁自律的决心，年终财产申报中系领导均能如实登记申报财产，不隐瞒，不虚报；日常工作中不相互吃请，不送礼，不收礼，明白做事，清白做人，心底无私，坦荡工作。系领导以身作那么，全系上下风清气正。 4.认真落实严禁高校所属院系及各部处等非法人单位对外开展任何形式的经营活动和投资活动的规定，本届系领导也层屡次接到校外企业或公司的合作联系，但我们严格按照规定要求去做，没有参与这些经营活动，更没有私自赚取任何利益。 5.在廉洁教育和廉政文化建设中，能发挥专业教师队伍、思想政治工作队伍、学生骨干队伍的作用，利用党课、新生入学和毕业教育等环节开展廉洁教育。除了配合学校的廉洁教育活动，我系师生积极参与廉洁教育宣传活动，在上届廉洁广告创作比赛中，我系史明老师、蒋雪涵老师、吕迎老师等都能主动参赛，提交参赛的作品全部获奖，除了教师参与，我系学生的参赛作品在徐茜老师的指导下也获得了奖项。在11月份观看廉政电影真水无香及听了彭书记的廉政讲座后，我系参与活动的教师大多都写了心得体会及观后感交到了纪检审，我系编导班同学还创作了反腐败剧本代表学校参与全省评比。系总支副书记谢冬冰也撰写了廉政文章慎独在校报发表。 二、存在的缺乏 通过自我检查，发现我系的廉政建设工作还存在一些缺乏，主要表现如下： 1.不少老师的认识还不够到位，仍把党风廉政建设工作看作是“软指标〞，是领导们、干部们的事情，甚至以“我没有腐败的资格〞来搪塞廉政教育。 2.局部制度还不够完善，在今后的工作中还要进一步制定适合我系具体实际的廉政制度。 3.党风廉政建设的资料盒和相关记录材料还没有，今后要有专人负责此类资料的收集。 4.监督检查、责任考核、责任追究制度措施还不够严格，尤其对个别教师不恰当行为的处理还缺乏力度。 三、今后工作的打算 1.加大做好党风廉政廉政建设工作的宣传力度。进一步加强学习，提高认识，增强责任意识。一定要从加强和改进党的作风建设的战略高度，充分认识贯彻执行党风廉政建设责任制的极端重要性，进一步增强搞好这项工作的自觉性。公务员之家： 2.进一步加强民主制度建设，实行阳光管理，增加管理决策和财务支出的透明度。 3.利用专业优势，以反腐广告设计、创作反腐小品及观看反腐电影为手段，进一步开展廉洁教育，使廉洁教育成为长效教育。 4.加大力度，贯彻落实校党委、校纪委的各项廉洁政策和措施，加强自我教育，提高拒腐防变的能力。 第4页 共4页