2023年县人力资源和社会保障局党建工作述职报告.doc

县人力资源和社会保障局党建工作述职报告范文 县人力资源和社会保障局党建工作述职报告 今年，县人社局党支部在上级党委的正确领导下，认真贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，坚持以加强党的基层组织建设和党员干部队伍建设为根底，切实履行党组书记抓党建工作第一责任人的职责，全面提高机关党的建设质量，在人社宽敞党员干部的共同努力下，认真落实基层党组织建设工作各项措施，认真分析我单位基层党建工作存在的问题，进一步明确2023年基层党建重点任务，现将党建工作开展状况报告如下： 一、履行职责状况 〔一〕抓基层党建工作，标准组织建设 一是始终把基层党建工作摆在突出位置，亲自抓、带好头。建立分级负责的责任体系，形成上下联动、层层抓落实的格局。二是高度重视党员进展工作。严格依据“成熟一个，进展一个〞的原那么，乐观抓好入党乐观分子的培训、考核。今年，按期转为正式党员1人。三是加强领导班子建设。认真谋划开展党员教育活动，定期主持召开党建工作例会和党员干部会，准时传达、学习上级党建工作有关精神，总结党建工作，分析存在的问题，探究党建工作的新思路、好举措，着力推动效劳型党组织建设。 〔二〕抓党建工作理论载体建设 组织全体职工通过“学习强国〞平台,学习贯彻党的十九届五中全会精神等重要内容。坚持机关学习制度，一是依据党组支配,要求每人每周进行一次常规学习,党中心和上级党组织有重要会议、讲话精神要准时将其列入最近一次学习内容,确保第一时间进行学习和落实。二是依据党组年初制定的学习,严格执行党员考核管理制度,充分发挥“学习强国〞学习平台积分考核作用，稳固深化主。 4