2023年行政服务中心党支部党建工作述职报告.docx

行政效劳中心党支部XX年党建工作述职报告 行政效劳中心党支部x202x年党建工作述职报告 x202x年以来，在县委、县政府和上级党委的正确领导下，我认真履行党建工作第一责任人的职责，突出重点，强化措施，狠抓落实，推进党建工作改革创新，坚持以科学开展观为指导，深入学习党的十八大、十八届五中、六中全会精神，全面落实县委十届八次全会和十一届一次、二次全会的工作部署，以完善政务效劳为重点，大力推进组织建设，加强学习教育，狠抓党务政务公开，深化效能建设，不断提高党组织的创造力、凝聚力，扎实推动行政效劳中心各项党建工作，获得上级及群众的好评。 一、主要工作 （一）推进思想建党和制度建党，推动党建创新 认真贯彻落实从严治党的工作要求，完善党建工作相关管理制度，促进党员干部提高思想认识，进一步推进思想建党和制度建党，以党建工作开展促进业务能力提升，以效劳水平提高稳固党建工作成效。一是组织党员开展学习培训。围绕党的十八大报告、zzz总书记一系列重要讲话精神以及十八届五中、六中全会精神，开展学习讨论，坚持理论联系实际原那么，鼓励中心党员干部职工，要求每人撰写学习笔记及心得体会，加深领会党的十八大和十八届五中、六中全会精神，力争学深学透，为树立良好政务效劳形象，抓好中心的标准化建设提供强大的精神力量。据统计，中心x202x年1-12月共召开专题学习会议8次，参加会议达136人（次），学习覆盖率达x%。另外，通过开展“学业务、提素质〞活动，组织党员干部对进驻业务进行学习培训，提升党员干部的业务水平；同时举方法律法规专题培训，提升中心党员干部的法治意识和依法行政水平。二是完善制度机制。紧扣“效劳中心、建设队伍〞两个任务，紧密结合中心工作实际，制定年度党建工作方案。方案突出科学性和可行性，突出工作重点，做到时间安排、工作措施、责任到人和督查机制“四落实〞；每半年研究和分析一次党建工作落实情况，并向支部党员大会报告，每年年底对党建工作情况进行一次全面总结，向支部党员大会报告情况并书面报上级党组织；为确保上级党组织的各项制度执行到位、党内事务标准有序、决策科学、公开透明，结合工作实际，制定了党建工作的各项制度，严格执行党的组织生活制度、党员学习培训制度、班子议事规那么、班子分工负责制、谈心谈话制度、党内鼓励关心帮扶机制、党务公开制度、信访制度、廉政建设制度、述职述廉制度、党员联系和效劳群众制度等。三是开展严格标准的组织生活。贯彻落实“三会一课〞的要求，定期召开支部党员大会（每季度召开一次）、支委会（每月召开一次），按时上好党课（每季度上一次），领导干部带头过双重组织生活，带头上党课；每年召开一次党支部领导班子民主生活会，认真开展批评和自我批评，查找自身存在的问题，制订切实可行的整改措施，抓好整改落实；每年召开一次全体党员专题组织生活会，开展以党员自评、党员互评、群众参评、支部考评、党委审评的“五评〞机制为主要内容的民主评议党员工作，并将民主评议结果作为对党员奖惩的重要依据；主动向组织汇报学习、思想、工作、作风等方面的情况，不断强化党员党性意识，增强党性修养，发挥先锋模范作用，提高个人综合素质；建立党员日常教育管理个人档案，将个人参加组织生活、学习教育、民主评议等情况如实记录。 （二）开展“两学一做〞学习教育，全力推进党建工作 组织开展“两学一做〞学习教育活动，并将“两学一做〞学习教育列为今年党建工作的重中之重，要求抓紧抓好、抓出成效，切实加强党建。一是加强组织领导。成立以中心主要负责人为组长，副主任为副组长，各股（室）负责人为成员的县行政效劳中心“两学一做〞学习教育协调小组，负责统筹协调中心“两学一做〞学习教育活动的开展工作。二是严肃关键环节。根据“两学一做〞相关要求，制定关于在县行政效劳中心党员中开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员〞学习教育的实施方案和学习方案安排表，明确“两学一做〞学习教育各阶段主要内容，确保学到位、做到位。三是严抓时间节点。要求中心各股（室）必须严格按照学习方案安排表，认真完成学习教育相关工作，促使中心党支部全体党员充分认识“两学一做〞学习教育活动的重要性，防止“走形式、走过场〞，让“两学一做〞入脑入心。四是注重分类指导。针对中心工作实际，分层分类开展“两学一做〞学习教育活动，在学习教育形式上灵活安排，针对性地制定工作要求和标准，特别是在立足岗位比奉献上，必须将学用结合，防止学和用“两张皮〞，尤其在创新载体上下猛药，让党员立足岗位发光发热。据统计，中心自活动开展以来，共进行“两学一做〞学习教育集中学习12次，参与人数达219人次。 （三）夯实根底工作，抓好党的组织建设 结合新修订的中国共产党廉洁自律准那么和中国共产党纪律处分条例等党内法规为依据，以开展党内民主和党内监督为重点，以提高党支部班子领导能力和执行力为目的，严抓中心党内制度的贯彻落实，促使党务工作逐步走向制度化、标准化的轨道。一是强化对党建工作的组织领导。把党建工作纳入主要工作，要求中心党支部班子成员每年专题研究党建工作不少于3次，抽调人员做好日常党建工作。围绕工作机制、班子建设、组织设置、会议制度、开展党员、党员教育、党员管理、党费收缴和文书材料等九个方面，做好党建的各项工作。二是认真抓好党员开展工作。严格遵循开展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重开展〞的十六字方针，严抓开展党员工作，及时为党组织输送新鲜血液。据统计，中心现有中共党员19名（含退休党员1名、预备党员1名），x202x年开展预备党员1名。三是加强党员教育管理培训。完善党员教育管理制度，坚持落实好党员定期学习制度，三会一课制、民主生活会、民主评议党员等各项制度，领导带头上党课，组织观看优秀党员先进事迹记录片，召开“两学一做〞专题学习会议，举办办公系统操作培训班，切实提高中心党员理论水平和业务素质，四是组织开展“党员责任岗〞活动。以“党员责任岗〞活动为契机，调动全体党员参与党建工作的积极性。x202x年以来，共开展“党员责任岗〞活动2023次，参与活动的党员达77人次，切实做到“领导带队，全员参与〞，营造中心开展党建工作的积极气氛。 （四）开展机关党建“六大行动〞，强化党组织整体功能 组织开展“六大行动〞，着力强化党组织的政治核心、战斗堡垒、教育引导、推动开展和效劳群众“五大功能〞，争创一流业绩、组建一流队伍，为我县争创山海统筹开展示XX县区提供坚强的组织保障。一是开展党建责任制落实行动。按照县直机关贯彻落实全面从严治党要求责任清单要求，进一步明确党建主体的职责，建立责任体系，将责任细化到人、量化到岗。另外，结合党建述职评议考核活动，对党支部全体党员进行评议考核，确保党建工作落实到位。二是开展党组织标准化建设行动。按照“六有〞效劳型党组织的要求，落实支部建设26条具体指标，着重在围绕落实“三会一课〞、健全组织生活、加强党员教育管理、开展谈心谈话等方面下功夫。三是党员先锋示范引领行动。开展“学党章、学党纪、学党规，争做优秀共产党员〞等活动，充分发挥党员在提升政治素养、完成业务工作中的示范带头作用。另外，以“局长驻村工作室〞为抓手，为驻点村开展“把脉问诊〞，指导驻点加强村级党组织班子建设，创新思路方法，因地制宜找准开展方向。四是开展机关效能优化提升行动。推进机关作风建设常态化、制度化，转变效劳态度，提升效劳水平。推进机关效劳标准化建设，配合梳理行政审批和公共效劳事项，简化办事流程，压缩办事时限，改进效劳方式，形成廉洁、标准、高效、便民的长效工作机制，实现效劳效率和效劳质量的双重提升。五是党建文化培育传播行动。建立党员活动场所，购置必要的电化设施设备，开展党员电化教育；在党员活动场所悬挂党旗、入党誓词、党员权利义务、党支部工作职责、党务公开、党员学习园地等宣传栏目；充分利用新闻媒体、简报等宣传媒介，加强党建和先进典型的宣传；探索建立网络党支部，并通过党建网络、qq群、微博、微信等方式开展党的活动。六是党员关爱“暖心〞行动。通过对中心党员定期开展谈心谈话，畅通党内诉求通道，强化党员权力保障。了解掌握中心党员的工作、思想、生活、学习情况，慰问困难党员、老党员，看望生病党员，建立党员关爱机制。 （五）积极开展驻村帮扶及精准扶贫活动，推动党建科学开展 按照“推动科学开展、促进社会和谐、效劳人民群众、加强基层组织〞的要求，充分发挥“局长驻村工作室〞作用，了解所驻村当前存在的问题与困难，对驻点村经济开展、道路和水利设施建设、社会综合效劳站建设等工作提供指导和帮助。同时，组织中心党员干部定期前往驻点村白花镇西山村和凌坑村，抓好驻点村“两委〞班子和党员干部队伍建设，完善村级党组织民主监督机制，协助完善驻点村“两委〞工作机制，促进农村基层党组织的凝聚力、战斗力进一步增强。据统计，x202x年1-12月，县行政效劳中心支持西山村和凌坑村两村委办公经费x万元、禁毒经费x万元，确保驻点村日常办公和禁毒工作的有序开展；支持西山村路灯改造x万元，该工程已于x202x年4月完工并投入使用；支持凌坑村公共效劳站建设经费x万元，该村新公共效劳站办公楼已于x202x年2023月完成建设并投入使用。另外，积极开展驻村老党员、困难党员、复退伍军人和独生子女、纯二女户节日慰问活动，走访慰问两驻点村困难党员、老党员、纯二女及独生子女户共x人，发放慰问金x万元，并协调解决驻点村住房、土地等问题x宗。同时，根据县委、县政府要求，成立县行政效劳中心精准扶贫驻村工作组，由主要负责人亲自担任组长，明确驻村联络员及驻村干部，并组织前往村委了解精准帮扶对象实际情况，按照因人制宜，分类帮扶的原那么，切实做到精准扶贫，实现精准脱贫。据统计，中心联系黄埠前寮村扶贫对象x户，开展扶贫慰问6批次，慰问人数达x人次，发放慰问金x元。另外，结合实际情况，向扶贫对象分发价值x元优质鸡苗和饲料，将单位帮扶与贫困户自主脱贫相结合，有效改善贫困户生活条件，实现脱贫目标。 （六）党建与政务效劳工作有机结合，促进党建有序开展 一是推动党建与政务效劳工作目标深度融合。以争创山海统筹开展示XX县区的目标为统领，根据县委、县政府部署及中心工作实际确定党建工作的目标，引导共产党员履职创优、岗位建功，确保党建工作与政务效劳在战略目标上同向一体。二是推动党建与政务效劳工作力量深度融合。充分发挥“一把手〞总揽全局、统筹协调的职能，紧密围绕政务效劳工作制定党建工作方案，把提升政务效劳水平作为党建工作的主要内容，在安排部署上同时推进，积极整合各方力量，优化资源配置，在人力资源、时间安排上为党建工作的开展提供充分保障，确保机关党建与日常业务工作在战略主体力量上同步同力。三是推动党建与政务效劳工作机制深度融合。加强党建与业务评比的同步考核，把落实党建工作责任制纳入中心干部评定的重要内容，在推动党建责任落实中，形成与政务效劳工作同步协调的工作机制，发挥党员在业务工作中的示范带头作用。 二、存在的问题 在肯定成绩的同时，也清醒地看到工作中存在的缺乏，主要是对党员的思想教育缺乏针对性，方式方法单一，载体创新不够，党员监督管理机制仍有待完善等。 三、对策建议 （一）加强机关党务干部队伍建设，促进党建工作科学开展。一是加强学习培训，深入学习贯彻十八大、十八届六中全会以及县委十一届二次全会会议精神，认真开展“两学一做〞学习教育，举办业务培训，提高党务干部的理论水平和业务能力；二是完善各项党建制度，以健全的制度促进党建工作走上制度化、标准化的轨道；三是加大驻点村帮扶力度，开展精准扶贫，进一步加强与驻点村白花镇西山村、凌坑村及扶贫村黄埠前寮村的沟通联系和工作指导，大力支持驻点村、扶贫村党组织建设，积极推动当地经济开展。 （二）以推动党建工作为契机，推进中心审批效率提高。一是转变工作作风，推动行政效劳工作向高效便民方向开展；二是强化工作措施，积极推进“互联网+政务效劳〞改革，