2023年后勤工作自查报告.docx

后勤工作自查报告 ------小学位于-----镇，学校现有学生----人，教职工总数88人。为了切实保障师生在校的学习、生活的需求，满足学校师生需要，学校把搞好学校后勤作为办好人民满意教育的一个重要指标来抓，2023年秋，学校在新校区建设的契机下经过多方筹措，通过校安建设和筹集资金，建成了1500平方米的师生食堂、1500平方米的学生宿舍和3900平方米的教学楼，并严格按照XX省学校食堂卫生管理量化评定实施细那么的要求购置设置设备，完善食堂功能，食堂内设置了操作台、粗加工间、半成品间、蒸饭间、红白案操作间、有保管室、更衣室，配有标准的淘菜池、浸泡池、水产肉类池、洗手消毒池等，各功能室都按照要求完成改造并及时投入使用。并按照要求配备了学生床、物品摆放柜等学生宿舍用品，以满足学生住宿的需要。 近年来，为进一步加强学校后勤管理，学校行政管理部门认真对照上级规定，按照办好人民满意学校的标准，对后勤的“建、配、用、管〞的几方面的工作进行了进一步的查漏补缺，不断改进充实和完善，学校后勤有了进一步的改善和提高。 一、领导高度重视，工作求真务实。 学校成立了以屈友权校长为组长的后勤平安管理工作领导小组，由后勤副校长熊英主持后勤工作，舒正武副校长主管食堂工作，罗朝晖副校长主管宿舍工作。学校专门配齐食堂采购员、保管员、宿舍管理员等岗位工作人员。学校通过签订责任状的形式，明确各自管理职责与分工，做到各负其责，各尽其职。学校后勤监管体系和平安管理 网络清晰，责任明确，政令畅通。 二、健全管理制度，依法管理后勤。 食后勤工作是学校工作的重要组成局部，关系到学校的稳定和开展。学校领导一班人十分注重抓实后勤工作，把尊重师生、效劳教学放在首位，在实际工作中认真践行“科学开展观〞的重要思想，以效劳师生为宗旨，建立健全了后勤常规管理工作的各项规章制度，进一步完善岗位工作职责。花大力落实后勤管理制度、监督制度、检查制度。明确后勤成员岗位责任制度，明确各个组组长、组员职责等，学校和每个相关管理人员签订岗位责任书，使得每个员工都有明确的工作目标和具体的工作任务，每个员工在工作中均能服从大局、听从安排，做到了既分工又合作，强调各自的工作必须到位，不得有半点马虎和懈怠，形成了较强的岗位意识、责任意识、团队意识和效劳意识。学校依据岗位责任书对每位员工的岗位责任进行定期考核考察，实施定量分析打分，严格操作规程，使得员工工作评价有章可循、有的放矢，最大限度的调动了员工工作的积极性，员工之间能主动相互帮助、体贴、关心，能够，出色地完成了学校下达的各项工作任务，呈现出良好的工作气氛。 三、强化内部管理，确保效劳质量 1、严格执行从业人员持证上岗制度。 学校组织后勤工作人员参加了XX县区后勤管理培训，食堂管理上严格按照县食监所的要求为食堂经营办理了卫生许可证，并且按照上级主管部门的要求按时进行年审；食堂相关食品生产人员均接受县食 监所的培训，每年进行一次健康检查，所有的从业人员均持有效的健康证上岗。学校强化了对学校食品卫生工作管理人员和从业人员培训，做到每月有一个教育主题，每周有一个教育重点，保证各项制度的贯彻落实。食堂定期组织工作员工学习食品卫生法、食品卫生管理制度，严格遵守食堂内部的相关制度和职责，始终把全校师生的生命平安和身心健康放在第一位。 在学生住宿封面，我校实行岗位责任制，定员定岗，分区负责，分时管理，每层宿舍安排一位专职老师和一位中层领导负责，各个年级组每天安排两位班主任进行晚值班，检查本年级学生的就寝和纪律情况，实行签到和做好记录工作。这样既明确分工、各施其责，又加强领导齐抓共管，通力合作，并把对住校生管理工作作为教职工正常工作内容进行考核，从而保证了各项规章制度的真正落实，促使了住校生管理工作的有条不紊进行。 2、严格按方案制度实施。 学校专门配备了具有高度责任感的同志从事采购工作，要求在日常工作中切实坚持贯彻物品采购制度，严守采购员职责，购置物资实行价格询问制和比价制，做到嘴勤腿勤。保证物美价廉，严把质量关和价格关。 学校要求从事食堂食品及原料的保管员必须严格遵守物品管理制度和保管员职责，严把货物验收关，对货物的质量、数量进行认真的核对、检查，杜绝不合格物品进入保管室。物品出入保管室均建立严格的出入登记制度，对进出的大宗物品必须有采购、保管、证明人 签字方能进出仓库。各类物资分别登记造册，立标建卡，每周对保管室内的物资进行清理，每月进行一次盘查，及时清理过期、不合格和变质食品，杜绝食品的腐烂变质和流失现象发生。 宿舍管理形式由过去的半封闭式调整为全封闭的管理模式。每天实行“三统一〞（即早晨统一起床、晚上统一开关门时间和统一熄灯休息），“一次点名〞（即晚自习下回到宿舍后签到点名），“一检一查〞（即熄灯后少先队协助值班老师对各个宿舍纪律和到位情况进行检查，深夜值班老师进行一次抽查）。我们还实行严格的请假制度，住校生一般不得离开学校，如果需要离开学校时，必须将班主任批准的请假条报政教处登记备案。对于违反住校生管理规定的学生，我们进行批评教育，责令改正，屡教不改者，学校将取消其住校资格。 ３，树立效劳意识、确保效劳质量。 为保障学生就餐质量，学校花大力气改进质量，安排专人对加工食品各个环节进行全程监督，监管人员发现问题要及时报告，总务处及时处理学生就餐中的各种偶发事件，认真回应家长教师及学生反映的各种情况，及时处理并做好处理记录。同时，从事食堂工作的每个同志象经营自己的小家一样，关心保护学校食堂，注重勤俭节约，牢固树立本钱意识、节约意识，在保障食品质量的同时保证食品的绝对平安、卫生。 4、加强营养餐管理工作、 学校成立了以校长屈友权为组长的营养餐工作领导小组，在营养餐实施过程中，严格按照规定程序操作，根据“五员〞所反映的情况 及时调整措施。做到营养餐信息公示。学生信息、菜谱、结算等，接受学生、学生家长、社会的监督。并建立领导试餐、值日教师陪餐制度和食品留样制度，最大限度的保障食品平安。 5，加强本钱核算，保障食堂零利润。 我们对学生食堂管理改革的指导思想是：学校食堂不以营利为目的，以效劳学生为本，把食堂建设作为一项最大的民生工程，像抓教学一样抓食堂工作； 5.坚持以人为本，贯彻效劳意识。 坚持以人为本，是树立和落实科学开展观的本质和核心。我校狠抓了两个效劳，即一切为学校的教育教学效劳，一切为全体师生效劳。对后勤管理工作进行全新的改进，力争使师生满意，及时倾听师生对后勤的意见，使后勤管理更趋人性化、标准化、合理化。 在后勤工作中，还有诸多缺乏，如。食堂操作间过于狭小、学生餐厅面积缺乏，这些都给学生就餐造成一定的困难；学生宿舍的设备、实施的缺乏，也给学生住宿带来了一些不便。 在工作中，我们深刻认识到。育人是后勤管理的核心。我们积极营造温馨、文明、节俭的校园文化，以后勤管理为依托，实施管理育人，环境育人，效劳育人，对学生进行文明礼仪教育、行为习惯养成教育和感恩教育等，让学生积极参与后勤管理和义务劳动，培养学生的良好行为习惯，让他们学会做事，学会感恩，学会关心，学会做人。 第二篇：后勤工作自查报告马家湾中心小学后勤管理工作自查报告 结合我校实际，本着对后勤工作认真负责的态度，使学校后勤保障、管理、效劳融为一体，为师生提供更好的优质效劳，现对学校活动开展情况做如下汇报。 一、扎实做好食堂的日常管理工作 1、坚持从业人员持证上岗，无证不上岗。保障师生的健康与平安 2、物资采购索证索票，做到有依可循。 3、48小时食品留样，确保学生在校期间用餐平安。 4、采取“五员制〞，就餐时有领导进行监督管理，保证就餐有序。 5、根据荤素搭配的原那么设置“周菜谱〞，及时反响就餐情况，为师生提供更舒心更优质的效劳。 6、重视食堂环境建设，要求食堂人员工作时穿工作服，戴口罩，物品摆放整齐，每天定时清扫。让学生在良好的就餐环境中健康成长。 7、师生进餐同窗同价，不搞特殊化“小食堂〞，每学期末教师餐费在其绩效工资中扣除。 二、扎实做好效劳性收费管理相关工作 1、学生进餐做到“四个务必〞，采取学生自愿的原那么，不利用其他变相手段强制学生在校进餐。 2、食堂饭菜根据学生需要进行采买，购多少贩多少。食堂本着不盈利的原那么，在学期末与供应商结账。 本校通过科学化的标准管理，力争做到师生满意，家长放心，学社会安心的学校后勤。为学生的学习、教师的工作提供坚实的后勤保障。 马家湾中心小学 5月7日 第三篇：后勤工作自查报告开学初后勤工作自查报告 本学期我园的后勤工作紧紧围绕学区工作要求，对照幼儿园园务工作方案，以完善后勤管理制度为切入点；以保证平安为工作根底；以优化效劳为工作重点；以促进幼儿开展为工作目标。立足本园，加强日常管理，有效开展幼儿园后勤工作。 一、立足标准效劳，做好后勤保障。 1、做好教育教学效劳工作。购置好教育教学所需物品，多听教师的合理化建议，在能力范围内为老师解决工作中的问题，添置好相关物品。同时要求老师们，需要什么要早作打算，早申请，有方案申购，使后勤管理逐步走向标准。 2、努力做好维修工作。开学初对3个保教保育室线路做了整改，将保教室与保育室的灯进行互换；对各班、办公室的窗户锁加固、上锁；维修桌凳、床等20张；对各班的窗帘杆维修新换2023根。 3、结合幼儿园重大活动，做好后勤保障。 二、立足培训学习，提高后勤人员的效劳素质。 1、定期召开后勤人员工作培训会。开学初对后勤工作人员加强食品平安培训。通过培训，逐渐提高他们的后勤保育业务知识，防病控病能力，也使他们知道要干一行爱一行，明确了后勤就是效劳，必须服从领导安排，不折不扣的完成相应的效劳工作。 2、加强了对后勤工作的监督、检查。每周五周清扫一次卫生，每月大检查一次厨房卫生、卫生间卫生。 三、立足平安防护，保障师生平安健康 1、完善了组织管理。 在学期初，成立幼儿园平安工作领导小组，层层签订了平安工作责任书。全员发动起来，把平安工作职责落到每个人，与教师签订了平安责任书，与家长签订了平安协议、乘车协议等，做到平安警钟长鸣。 2、积极开展宣传教育。 面对幼儿。首先，继续每月平安一主题，每周平安一话题教育活动，内容涉及交通平安、日常平安、自然灾害防控平安自救等等。在幼儿园教育幼儿行走、上下楼梯的平安，让平安工作可见、可做。 面对家长。我们利用qq群、致家长的一封信、等宣传方式，与幼儿平安教育内容同步开展，号召家长配合幼儿园，提高平安的警惕性，做好孩子的平安教育。 面对老师。我们重在提醒，平时利用各种集合时机，对老师们进行平安提醒，做到警钟长鸣。另外，组织教师学习了平安的相关法律法规，从平安责任事故的承担去了解法律知识，懂得如何保护孩子，如何保护自己。 3、坚持重视三防工作。 人防。我们加强了门卫的安保工作。陌生人一律不放进校园内，中午有家长接孩子的也由保安人员代为领出来，在大门口进行交接，对来访者全部做好相关的来访登记，确保万无一失。 技防：门卫人员每天做好幼儿园的巡查工作，按照要求做好技防设施设备的检查和维修，并做好相关的记录，发现问题及时上报。物防：经常检查幼儿园的设施设备，幼儿玩具，用水用电等，排除一切平安隐患。 四、立足卫生保健，保障幼儿健康成长 1、做好了