2023年年六项纪律个人自查报告 .doc

六项纪律个人自查报告 六大纪律自查报告篇一2023年1月7日，新年伊始，全体党员干部在老干部活动中心欢聚一堂，认真聆听了新任夏局长一堂生动的廉政教育党课：内容丰富，语言质朴，案例生动形象。既深入学习贯彻党的十八届五中全会、省委十三届八次全会和XX市委十一届十次全会精神，又详细阐述了区委十三届十二次全体〔扩大〕会议姜军书记的工作报告;既涵盖了“十三五建议〞的核心内容：六个坚持和五个开展，又因时制宜地展现了富阳六个引领理念;既说明了“十三五〞时期富阳怎么做的问题，又热议了富阳的“五大命题〞。可以说，使全体党员了解了国家的大政方针政策，又看到了富阳区政府新的一年里大有可为。 此外，夏局长结合新实施的中国共产党廉洁自律准那么和中国共产党纪律处分条例，从出台的重要意义、背景、根本原那么、亮点和主要内容等方面进行深入分析和讲解，使广阔党员自觉践行准那么中的“四个必须〞、“八项标准〞以及“四个坚持〞和“四个自觉〞，对条例规定的“六大纪律〞各项规定牢记于心，确保不触底线、不越红线。最终形成内化于心、外化于行的思想自觉和行动自觉，把思想武装起来，把标准树起来，把纪律严起来、把规矩立起来，时刻做到心中有敬畏，头上有戒尺。 一、对照准那么和条例，认真查摆问题，深查自纠自省1月11日，中队组织全体队员再次传达夏局党课精神，熟读熟记准那么和条例。金指导以传达关于8起违法中央八项规定精神典型问题的通报和关于转发“关于违法建设责任追究典型案例的通报〞的通知为契机，要求广阔队员引以为戒、自查自纠的同时，对同事要及时咬咬耳朵、扯扯袖子，红红脸、出出汗，做到早提醒、早纠正、早防范。 回首2023年在城东中队在全体队员的努力下，取得了XX县区中队考核成绩总分第一的良好成绩。数字城管、序化工作、96310投诉举报处理、区长 投诉，“三个一〞广告整治、无违建创立工作、队伍建设管理、中队进社区以及二级考核工作都得到了有序推进，特别是中队成功创立了“四星级中队〞的荣誉称号，中队的社会影响力得到了进一步的提升，城管形象得到了进一步的改善，社会正能量得到了有效传播。这份来之不易的成绩离不开上级各部门领导的大力支持，离不开队员的团结协作，坚守岗位，兢兢业业。 成绩固然令人可喜，但存在的问题也不容小觑。在新形势下，只有以更高的标准和要求自身，才能适应城管执法工作的新常态。冯队长开诚布公，总结中队内部存在以下问题：一是工作缺乏创新性。队员每天碌碌而为却收效甚微，城市管理工作常常寄托于一时的突击整治而缺乏长效管控;二是队员的责任意识出现下滑的趋势，存在“心浮气躁〞的情绪：进期办案工作中，连续出现亮红灯事件;难以沉下身子，看问题做事情浮于外表;分队员怨言、牢骚较多，负能量爆表。三是缺乏有效沟通，事倍功半。队员之间或分队间常常各自为政，缺少沟通和对接，导致问题难以彻底解决;城市管理跟踪落实难以常态化。四是不拘小节，因小失大。中队日常的内务及外勤检查中，总有个别队员未能很好履行上下班指纹制度、请销假制度、执法装备配备;上班期间，玩 问题较为突出，有时更是出现三五成群看 视频，播放声音较大，嬉笑打闹;上班期间，办公室内吃早饭、吃零食屡禁不止，在中队中造成不良影响。 二、以“高标准、严要求〞为努力方向，着力整改提高，勇于担当克难通过贯彻党的十八届五中全会精神和熟读熟记准那么和条例，全体党员要认真提升自己的思想意识，敬畏法律法规，从我做起，“以德修身〞。在新形势下，如何做好城市管理工作成为每一个人必须面对的课题，冯队长提出以下整改意见： 一、要解放思想，创新驱动冯队长再次以“余杭和萧山的开展史〞为例，要总结前车之鉴。我们要抓住机遇，借势开展，拉高标杆。特别是综合行政执法体制改革进程中，广阔队员更要开放思想，思想不受束缚，不受封闭，才能多角度的思考问题;才能以开放的姿态去面对新的形势，去接受新的挑战;才能创新城管工作，实现城市长效管理。 首先，创新管理理念是先导。针对现代城市管理综合性、开放性、复杂性、动态性的特点，在工作理念上必须及时创新，与时俱进，与时偕行，大力推行人性化执法管理;平时多关注时事新闻，执法改革动态，掌握执法改革前沿信息。其次，创新管理举措是关键。城市管理是个系统工程，光靠执法还不够，很多工作需要事前标准，重在管理，特别要加强前置管理、坚持疏堵并重。第三，创新队伍建设是保障。只有一支政治合格，业务过硬，作风正派，纪律严明的城管队伍，才能够真正提升城管队伍形象和城管队员的素质。 二、实干为先，加强学习中队要把务实形成风气，形成习惯，形成规矩，始终保持一个发奋有为的精神状态，保持一种锐意进取的工作作风，保持一股真抓实干的工作劲头，确保每个人都把心思用在工作上，把时间放在钻研业务上，把精力投到解决群众实际问题中。 要强化学习，加强理论武装，夯实思想根底，学以立志，学以正德，学以养心，学以增智，学以创新。特别是业务知识的学习更要与时俱进，如办案。强调执法队员要把案件办好、办精、办铁，经得住放大，值得起推敲，耐得住法律和历史的双重检验，真正使每个案件表达公平正义，就必须孜孜不倦，勤学好问。 三、团结协作，增进交流“团结是能力和水平的表达，是增强凝聚力和战斗力的重要保证，也是干事创业的根底〞。执法队员、城市管理员与协管员要团结互助，通力协作;执法队员和城市管理员要以身作那么，率先示范，为协管员树立典范，传播正能量;各分队间有效对接，特别路段轮换后，要加强经验交流，少走弯路;一切以工作为出发点，跟进落实久治不愈的问题。 城市管理工作千头万绪，不但需要队员之间、分队之间的相互协作，更需要部门之间的协同联动。特别是职责交叉的部门，在平时一定要加强沟通和交流。碰到问题，就不会相互扯皮，到达事半功倍的效果。近日，中队邀请城东派出所镬子山社区片警李启浩给中队全体执法队员和城市管理员上了一堂生动的法制课，就如何有效躲避执法风险及发生执法风险后如何正当处置及如何做好取证及善后等问题，联系实际，深入浅出地进行详细讲解。以后这样传授执法技巧的课将纳入长效机制，通过兄弟单位的帮助，不断提升执法队员执法水平。 四、注重细节，强化监督中队坚持从小处着眼，从细节入手，落实“三个严查〞举措，每月四次不定期检查，并及时通报检查情况，全面提升队伍标准化建设水平。一是严查队容风纪。不定期、不定时对队员上下班、在岗等情况进行检查，并严格查纠队容不整、着装不标准、效劳态度不端正、执法用语不标准等影响队伍形象的问题;二是严查内务卫生。定期、不定期对单位从卫生、内务、卫生情况进行检查。三是严查车容车貌。对单位现有车辆，车容、车貌等日常维护方面进行常态性的检查。并在每次的外勤检查中，特别要求执法车辆标准停车，严防闯红灯、走禁行、随意停放等违纪问题的发生。 2023年已成为历史，崭新的2023年已翩然而至。2023年的核心工作是做好g20峰会的效劳工作和有序推进综合行政执法体制改革。这是展示城管良好形象的一年，也是城管提升素质、树立形象的一年，我们迎接挑战和机遇的一年。城东中队的每一位队员，将严字当头，实干为先，严抓作风促队风，刹歪风树新风，驰而不息保持良好作风，凝心聚力推动中队的队伍作风养成。外护有形的城管工作秩序，内修无形的执法队伍精神状态，以更好的精神面貌迎接2023年，实现软着落。 六大纪律自查报告篇二在全市纪律作风整顿活动中，我认真学习了书记在全市纪律作风整顿活动的重要讲话，学习了新的党员干部纪律作风条例，52不准，学习了市委下发的纪律作风整顿活动读本，学习了五条禁令和六项纪律，在学习中一边做笔记，一边接受领导和同事们的教育，并为此做了详细的学习笔记，在学习活动中，通过深刻反思和认真听取别人意见，认识到自己在思想、工作、纪律作风建设等方面存在的严重缺乏，现就这些问题进行自我剖析如下： 一、存在的问题1、在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。 2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对宣传思想文化工作方面的法律、法规、政策掌握的比拟少，也比拟浅薄。 3、自身建设要求不严。没有严格按照党员干部纪律作风整顿活动中提出的标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。 4、对工作责任心还不够强。在工作中，不严格要求自己。 二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和缺乏也屡次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面： 1、理论学习不够，政治素养不高。对邓--理论、“三个代表〞的重要思想缺乏系统的学习，对科学开展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。 2、业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的上下对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，自己尚未有一整套学习业务知识的方案，故在开展工作中有时比拟盲目，缺乏一定自信。 3、工作方法简单，只安于外表，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比拟简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。 三、整改措施1、进一步坚持定政治信念。要通过作风整顿学习活动，系统地学习马列主义、毛泽东思想、xxxxxx理论、三个代表重要思想和科学开展观，系统掌握其根本观点、根本方法。深入贯彻落实科学开展观;牢固树立全心全意为人民效劳的思想，进一步增强模范意识，明确思想要求，树立先进形象。 2、加强学习，提高素质。牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论，又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作相结合，不断提高自身综合素质，提高政策理论水平和业务能力。 3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风纪律整顿为契机，牢固树立五种态度：一是共产党人先进意识;二是解放思想，开拓创新意识;三是真抓实干，勇挑重担意识;四是严以律已，廉洁自律意识;五是效劳群众，奉献社会意识。 4、振奋精神，务实创新。彻底改变落后的思想观念，积极主动的接受新思想，新信息;进一步加强政策法规学习，严格遵守各项纪律。 5、加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身素质修养建设，努力提高自己的业务素质，做践行严守党员干部作风纪律的表率。 六大纪律自查报告篇三中央修订公布的中国共产党巡视工作条例〔以下简称巡视条例〕，是加强党内监督的重要根底性法规，是落实全面从严治党战略部署，实现“两个一百年〞奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的重要保证，是加强和标准巡视工作，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的纲领性文件和根本遵循。学习宣传好、贯彻落实好巡视条例是当前和今后一个时期全区各级党组织特别是巡视机构的一项重要政治任务。我们一定要紧密联系实际，学深悟透、融会贯穿，指导实践、推开工作。 一、深刻学习领会巡视条例，切实把思想和行动统一到党中央关于巡视工作的决策部署上来巡视条例是党中央着眼于加强和改良党内监督，作出的重大战略性制度安排，通篇贯穿了以习近平同志为总书记的党中央关于加强和改良巡视工作的一系列