第1页共3页XX年图书馆管理员年终述职报告一年多来又过去了，这是忙碌的年头，也是充实的年头。通过学习科学开展观理论，思想上不断提高;通过工作中的探索，业务上不断开拓;通过履职中的锻炼，能力上不断提高，表达出自身的价值，尽到了自已的责任。一年多来，在文化局领导下，围绕中心，效劳大局，发挥优势，努力工作，为全馆顺利地通过国家一级图书馆的检查作出了自己的奉献。现将一年多来的主要工作述职如下：1、抓重点，求突破，履职双赢。一年来，紧紧围绕工作目标的重点，班子成员同心同德，在班子的统一调度下，各尽职守，精心谋划，面对公共图书馆免费开放的新情况，进一步解放思想，提高认识，立足馆情谋事，出点子，想方法，为一把手建言立论献良策。如根据馆长提出分层效劳的要求，建议办证搞双轨制，通过搞会员沙龙的方法，满足了局部读者希望多借书的需求，起到了良好的效果。对自己分管的业务工作，也尽心尽职地去完成。今年是迎接国家一级图书馆和省级文明图书馆的检查考核之年，承担具体的业务任务后，能认真地去对待，有布置，有落实，同谈馆长一道，积极支持部门主任做好业务工作，确保了本馆检查能争取的工程不丢分，顺利的通过了迎检，受到了上级部门的好评。同时，积极支持区县馆的等级馆引检工作，不厌其烦地接受他们的业务咨询，耐心的进行工作指导，还几次上丹徒、京口等馆进行具体的布置迎检工作，对他们进行业务辅导，遇到困难帮他们想方法，解决问题，为他们顺利完成工作目标创造了条件，通过了检查考核。2、抓工作，求结果，注重实效。不仅对馆长交办的事情，全力保值保量的完成。对自己布置部门的业务工作，也检查催促，精心指导，争取求得工作的最正确状态，获取最满意的效果。是国家古籍保护中心对第二次申报国家古籍保护重点单位的图书馆进行验收考核的年头，由于本馆的古籍保护的硬件对照标准，有比较明显的差距，一开始我们申报的信心缺乏，但上级领导要我们把这项荣誉挣回来，并允假设评上文化局给三第2页共3页万贴补古籍硬件的缺乏。于是我们开足了马力，启动了本馆古籍历史上最大的硬件投入，装空调求恒温，装喷淋稳消防，装订装帘装防盗门，改善古籍硬件的缺乏，在迎检过程中，我们又着重强调尽管古籍硬件缺乏，但我们对迎检非常重视，在软件上力争上游的举措，得到了国家检察古籍专家的理解和好评，对我们的迎检缺乏进行了具体的指导，给了我们弥补的时间。我们特事特办，上下齐心，在三天内完成了弥补，重...
