2023年机械制造行业安全生产标准化企业考核评定表doc42页.docx

机器制作行业平安消费标准化企业考察评定表 一、根底治理考评反省表 (450分) 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 1.树破、健全本企业平安消费义务制； 2.构造制订本企业平安消费规章轨制跟操 作规程； 3.保障本企业平安消费投入的无效施行； 4.催促、反省本企业的平安消费任务，及 时消弭消费平安事变隐患； 企业要紧担任人 履行职责 1 5.构造制订并施行本企业的消费平安事变 应抢救济预案； 30 6.实时、照实讲演消费平安事变； 7．向职工年夜会、职工代表年夜会、股东会或 股东年夜会讲演平安消费状况，承受工会、 从业职员、股东对平安消费任务的监视。 一项不契合扣5分。 （一） 平安消费 义务制 1.有文本，掩盖企业内一切局部，缺少一 个局部扣2分，无文本扣全分； 2.活期对其职责进展反省、考察，未进展 的扣4分。 树破各本能机能局部 的平安职责 2 3 10 1.有文本，涵盖企业内各级治理者（含班 组长）、从业职员，且与其本能机能符合。缺一 处扣2分； 树破各级种种人 员的平安职责 10 50 2.活期对其职责进展反省、考察，未进展 的扣4分。 小 计 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 检查文本，每少一种扣4分，其 中缺（3）扣8分。 企业应树破以下规章轨制： （1）平安消费任务例会； （2）平安消费教导跟培训； （3）；平安消费反省及事变隐 患的整改； （4）装备、装备的保护、颐养、 检测； 1 35 （5）危险功课的现场治理； （6）苏息防护用品的治理； （7）平安消费义务跟赏罚； （二） 平安消费 规章轨制 （8）平安消费台帐的治理； （9）应抢救济方法； （10）消费平安事变的讲演跟调 查处理。 检查文本，一处不契合扣 2分。 树破其余保障平安消费的规章 轨制 2 3 5 一切规章轨制中呈现一处不 规章轨制契合国度执法法例跟 标准的请求。 5 契合扣1分。 小 计 45 树破平安消费保障轨制，按一项不契合扣4分。 国度、省、市有关规那么提取 平安消费专项用度 1 2 3 树破平安消费专项用度台 帐，做到专款公用 （三） 平安消费 投入 15 15 依法参加工伤社会保险，为 从业职员缴纳工伤保险费 4 为从业职员供给契合国度 标准或行业标准的苏息防 护用品 小 计 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 1.企业应树破平安消费委员会或指导 小组，未树破扣5分，未展开任务扣2 分； 2.企业应依法设置响应的治理机构及 配备平安治理职员，且有治理本能机能，无 平安消费治理机构跟网 络 机构、职员扣5分，无治理本能机能扣 分； 2 1 10 3.平安治理职员应参加企业内种种涉 及平安消费的集会跟有关决议决议，查 集会记载，分歧格扣2分； 4.企业工会应履行监视本能机能，一个局部 （四） 平安消费 机构 分歧格扣1分。 与职员 平安消费治理职员配备： 1、职员<50人，专（兼）职职员1人； 2、50人≤职员<300人，专职≥1人； 3、300人≤职员＜1000人的，专职人 员≥2人； 2 平安消费治理职员 15 4、职员＞1000人，专职职员≥4人。 未按请求配备平安消费治理职员扣全 分。 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 平安消费治理机构以及平安消费治理职员应履行 以下职责： 未依照请求履 行的，一项不 （1）贯彻履行国度平安消费的执法、法例、规章、契合扣3分。 国度标准或许行业标准，参加本单位平安消费决 策； （2）催促平安消费规章轨制跟平安技巧操纵规程 的履行； （3）制订平安消费反省规程，展开平安消费反省， 觉察事变隐患，催促有关营业局部跟职员实时整 改；查处违章批示、违章操纵、违背苏息规律的 行动； 3 10 （4）构造展开平安消费宣扬、教导跟培训，推行 平安消费进步技巧跟经历； （5）参加本单位消费工艺、技巧、装备的平安性 能检测及事变防范方法的制订； （6）参加新建、改建、扩建的树破工程平安装备 的检察，催促跟治理苏息保护用品的发放、 应用； （7）参加构造本单位应急预案的制订及练习训练； （8）构造或许参加消费平安事变的考察跟处理， 对事变进展统计、剖析，向本单位提出讲演； （9）执法、法例、规章规那么的其余平安消费任务。 小 计 35 15 企业要紧担任人 应存在与本单位 所从事的消费经 营活动响应的安 全消费常识跟管 理才能 企业要紧担任人应进展响应的平安发生常识 培训，与平安消费法不符扣全分。 1 新职工入厂三级 平安教导 目标值100％，少1人扣全分。 2 3 4 5 6 15 目标值100％，查有关局部的特种功课职员 （五） 平安消费 教导 特种功课职员培 训教导 档案及特种功课证书的无效性，少 分。 1人扣全 10 10 变更工种、停工 跟“四新〞教导 平安消费治理人 员教导 目标值100％，少5％扣1分。 平安消费治理职员应经有天资的培训机构培 训及格，持有注册平安工程师或注册平安主 10 任资历证书，一人不契合扣 5分。 平安常识抽查合 格率 目标值≥80％，低于80％扣全分。 10 70 小 计 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 1.发作重伤及重伤以上事变时， 应破刻如 实讲演外地有关主管局部，有瞒报、谎报、 迁延不报或许成心毁好事变现场、 据的扣全分； 消灭证 1 2 工伤事变讲演 15 （六） 2.发作重伤事变时，应破刻照实讲演企业 平安消费治理局部，未讲演扣5分。 事变治理 工伤事变应按“四 不放过〞的原那么进 行处理 查事变处理了案记载等材料，应有事变原 因剖析、事变义务者及单位的处理决议、 20 35 防范方法等外容，一项不契合扣 2分。 小 计 1.工程的可研讲演或初设讲演的内容里 5分； 2.查树破工程概算清单。无平安装备资金 2分； 消费运营单位新 建、改建、扩建工 程工程的平安设 施，必需与主体工 程同时方案、同时 施工、同时投入生 产跟应用 应有平安专篇，缺少的扣 概算扣全分，应用不当扣 （七） “三同 1 20 3.查“三同时〞治理轨制文本，缺少一项 扣5分； 时〞治理 4.企业工会跟平安消费治理局部参加设 计方案检察及工程验收，不契合扣 5分。 小 计 20 15 有每周一次的反省与整改记载，少一次扣 2分；觉察一项隐患未整改扣3分；应报 平安反省与隐患整 改 1 2 （八） 班组平安 治理 下级整改的隐患未上报且不暂时平安 方法，每一项扣 5分。 平安活动 每月两次平安活动，少一次扣 5分。 10 25 注：多个班组取均匀值。 小 计 1.查岗亭平安操纵规程，无脱漏岗亭，每 缺一种扣3分； 树破健全岗亭平安 1 20 2.岗亭平安操纵规程契合平安技巧标准， 一项不契合扣1分。 操纵规程 （九） 平安操纵 规程 操纵职员应熟习本 现场询咨询操纵职员对平安操纵规程的熟 2 岗亭的平安操纵规 程 15 35 悉状况,一人不熟习扣2分。 小 计 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 推销特种装备应是有天资的企业消费的 及格产物，不契合扣全分。 1 特种装备推销 2 应树破特种装备平安技巧档案： ⑴特种装备的方案文件、制作单位、产物 品质及格证实、应用保护说明等文件以及 装置技巧文件跟材料； ⑵特种装备活期测验跟活期自行反省记 录； 特种装备档案及台 帐 （十） 特种装备 平安治理 2 10 ⑶特种装备的一样平常应用状况记载； ⑷特种装备及其平安附件、平安防护装 置、丈量调控装置及有关隶属仪器仪表的 一样平常保护颐养记载； ⑸特种装备运行毛病跟事变记载。 一处分歧格扣2分。 由法定测验机构活期进展测验，查阅测验 3 1 2 特种装备活期测验 8 讲演，一台未测验扣2分。 小 计 20 外来施工（功课） 方与企业应签署安 全治理协定，施工 现场有牢靠的平安 防范方法 1.查平安治理协定，无平安协定扣全分； 2.查平安治理协定内容，平安职责不明白 的扣2分； 5 5 3.抽查施工现场，平安防范方法不全的扣 2分，无平安防范方法扣全分。 消费运营工程、场 所、装备的发包或 出租必需契合平安 消费法的规那么 1.查平安治理协定，无平安协定扣全分； 2.查发包或出租条约，承包或租赁方不具 备平安消费前提或响应天资为分歧格扣 全分。 对厂区内暂时功课 职员、练习职员、 不雅赏职员及其余外 来职员应有响应的 平安治理轨制跟措 施 1.查治理轨制跟现场反省记载，凡一人次 不契合规那么扣0.5分； 2.无平安治理轨制跟方法扣全分。 (十一) 相干方安 全治理 3 2 租用气瓶或外购气 源应与相干方签订 平安协定，供气单 位应有响应的平安 消费天资、入库验 收轨制 无平安协定跟入库验收轨制的均扣全 分。 4 3 小 计 15 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 依照平安消费规章轨制跟平安操纵规程， 1 现场功课 15 现场抽查，一处分歧格扣 3分。 依照苏息防护用品治理轨制跟发放标准 , 2 3 平安防护用品穿着 5 5 现场抽查，一处分歧格扣 1分。 (十二） 现场平安 监视反省 特种功课职员持证 上岗 现场抽查特种功课职员操纵证书， 未持证扣全分。 一人次 查下级跟企业平安反省时下达的隐患整 改告诉单，反省现场整改实现状况，一处 4 1 2 隐患整改 10 35 在规那么时刻内未实现扣 5分。 小 计 1.危险无害要素应活期进展辨识跟评估 , 严重危险源按严重危险源辨识 （GB18218-2022）进展辨识，未进展的扣 全分； 危险源的辨识跟评 估 7 2.严重危险源跟严重危险应树破档案，制 订响应的防范方法，查清单、台帐等材料， 一项不契合扣2分。 1.严重危险源应注销建档，活期检测、评 估、监控，一项不契合扣2分。 2.严重危险源及应急方法应上报外地安 严重危险源 10 (十三) 危险源 治理 全消费羁系局部，一处未上报扣 3分。 3分。 3.制订应抢救济预案，缺少一处扣 1.制订严重危险源、严重危险的应抢救济 预案，缺少一项扣3分。 2.应抢救济预案中有构造批示机构；相干 局部（职员）的职责跟分工；潜伏危险性 评估；应抢救济的构造、职员及配备状况； 紧迫救济方法；经费保障；练习与练习等 内容。缺一项扣1分。 3 应抢救济预案 8 3.每年应容许抢救济预案进展练习，相干 职员进展培训。每年无练习或培训扣2分。 小 计 25 25 25 检查文本,每少一种扣5分。 企业应树破以下档案： （1）工伤事变档案 （2）平安消费安康教导 档案 (十四） 平安消费 档案 1 （3）违章记载及平安奖 惩档案 （4）隐患及整改档案 （5）特种功课及危险作 业职员安康档案 小 计 二、装备装备考评反省表 （450分） 反省 工程 考评内容 考评说明 额外分 1 2 种种出厂技