2023年县审计局度党风廉政建设工作报告.docx

县审计局度党风廉政建设工作报告 一、领导重视，组织到位、认真履行职责，将党风廉政建设宣传教育工作纳入全局中心工作，常抓不懈。 1、进一步明确工作职责和工作任务。我局日召开局务会议，制定了xx县审计局党风廉政建设工作方案，明确党风廉政建设责任制工作的指导思想，职责范围、工作任务和考核方法，并签定党风廉政建设责任书，责成各相关科室抓好落实，从而党风廉政建设工作任务全面完成奠定了良好的根底。 2、将党风廉政建设宣传教育工作作为宣传思想工作的重要内容。一是稳固“保持共产党员先进性教育活动〞成果，在局党组开展“党员十带头〞活动。紧密结合实际，将“党员十带头〞的内容进一步具体化，并将党风廉政建设作为对党员思想教育的重要内容，贯穿于“党员十带头〞活动的始终。通过活动的开展，充分调动了党员的工作热情和积极性，党员在各项工作中的先锋模范作用得到了充分发挥，以良好的党风带动了民风和社会风气的好转；二是抓好领导干部的党风廉政教育。结合深入学习贯彻党的十八大精神，将党风廉政建设和反腐败的宣传教育纳入政治学习的内容，进一步推动党风廉政建设宣传教育工作的深入开展；三是深入开展主题教育，提高干部职工的思想认识。利用每周学习日，认真学习党的路线、方针、政策，国家现行法律法规，各项廉政纪律、廉政规定，积极查找剖析单位在开展中存在的突出问题，较好地解决了党政机关和工作人员在作风建设、工作效率方面存在的问题，增强了党员的先进意识和模范意识，进一步加强制度建设，完善效劳，积极推进效劳承诺制，树立审计机关廉政从审、勤政为民的审计风貌。 3、加强执政能力建设，认真查找和纠正在政风行风方面存在的突出问题，树立科学的开展观和正确的政绩观。班子内部认真执行和落实“八严禁〞、“十不准〞规定、“两个条例〞、共产党先进性教育文献、行政许可法、建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要等有关反腐倡廉的文件，把“为民、务实、清廉〞的作为对领导干部的最高要求，通过加强理想信念教育，法律纪律教育，优良传统教育，进一步提高领导干部的执政能力。 4、坚持民主集中制原那么，凡属重大决策、干部任免、重点建设工程安排和大额资金的使用，都经过集体讨论、向上级请示，即不独断专行又不软弱放任。深入贯彻党政领导干部选拔任用工作条例，建立健全干部选拔任用和管理监督机制，做到公正正派用人，不任人唯亲、营私舞弊。我局坚持以人为本的方针，严格按照国家公务员升降暂行条例、上级有关规定精神和干部选拔任用的纪律要求，坚持公开、公平、公正和民主推荐与党组讨论决定相结合的原那么，充分发扬民主，坚持走群众路线，落实好群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，严格按照民主推荐、注重实绩的工作原那么，切实把思想政治素质高、作风扎实、政绩突出、群众公认的干部选拔任用到中层领导岗位上来。 5、在财务管理方面，强化资金监控，严肃财经纪律。积极推行部门预算，强化日常监管。在执行财务法规政策上，树立“高压线〞的意识和责任意识。 6、结合单位实际，积极开展党课教育，以“为优化开展环境，树立科学的人生观、价值观，做人民满意的公仆〞为主题，结合身边党员干部廉洁奉公、勤政为民的典型事迹，进行了深刻的党课教育，弘扬了昂扬向上的正气；开展警示教育。组织职工观看保密警示教育片招标内幕、杯中谍影，通过观看、讨论，从反面典型身上使党员干部得到深刻启迪，时刻惊醒自己，增强了拒腐防变的自觉性；全局职工以案明纪、认查差距与缺乏，引以为戒、坚决信念，牢固树立了正确的人生观、价值观、利益观，以最淳朴的人生境界努力追求“权为民所用、情为民所系、利为民所谋〞的公仆情怀。其次是开展学法规、守法纪活动，进行党纪法规知识测试，组织职工41人进行了党风廉政建设知识和法规知识答卷，收到了明显的效果。 二、细化责任、健全制度，切实加强党风廉政建设和反腐败工作。 1、我局把党风廉政建设工作与审计工作融会贯穿，层层分解，并制定了岗位目标考核方法。考核方法实行百分制记分，从“德、能、勤、绩〞四个方面量化考核，年终按实际分值作为公务员考核依据并进行奖惩。这样一来，做到了履行职责有规定，检查考核有标准，追究责任有依据，使责任主体、责任内容、责任目标更加明确，有效地促进了党风廉政各项工作的整体推进。 2、把严格执行“八不准〞规定，作为考核审计业绩的强硬指标。按照局内部管理规定，“八不准〞规定必须贯穿于整个审计过程。 （一）不准由被审计单位安排住宿。 （二）不准接受被审计单位安排的就餐和宴请……等八项规定，假设出现被审单位举报审计组或审计人员在审计过程中，有不廉洁行为，年终考核考核确定为不合格或不予确定考核等次。通过以上措施、方法，从而促使审计人员廉洁从审，依法行政。 3、局机关始终要求职工做到： （一）认真履行职责、不玩忽职守； （二）不弄虚作假、欺上瞒下、顶着不办、拖着不办； （三）不插手物资采购和建设工程的招投标； （四）不利用工作之便对当事人成心刁难和吃拿卡要； （五）不参与赌博活动； （六）不酗洒闹事和饮洒影响工作； （七）上班时间不打牌、下棋、玩游戏等不务正业的活动； （八）不用公款参加高消费娱乐活动。 4、我局进一步完善局机关审计纪律，制定了审计组廉政责任规定、审计组遵守审计纪律情况反响表、文明审计规定；建立健全效能考评制、失效追究制、效劳承诺制。以上方法、规定中明确强调；审计人员要依法行政、依法审计；做好审计法规、职责的宣传工作；审计中文明礼貌、谦虚谨慎，有理有节；杜绝官僚作风，严禁语言粗俗；真实、全面、客观的反映审计查出的违纪违规问题，依法实事求是、客观公正地作出处理。由于制度健全，措施到位，审计人员以此为准绳，严格要求自己，为审计机关树立了良好的执法形象。 5、推行审计公示、登记、反响和报告制度，推进局机关廉政建设工作。审计组进驻被审计单位，召开审前座谈会时，必须向被审计单位公示、宣传各项审计纪律、审计规定，这种做法改变了过去单纯向被审计单位下发审计通知书，审计工作只有少数人知道，大多数人不知道，只有领导知道，群众不知道的局面。其次是审计终结时，由被审计单位根据审计组的表现，如实填写行政执法监督卡等调查问卷。这样一来，审计组完全置身于被审计单位的监督之下，审计工作的透明度得到进一步增强。 我局的党风廉政建设工作，在全局职工的努力下，取得了一定的成绩，我们将持之以恒，在实践中不断完善，全面推进党风廉政建设的各项整体工作。 第6页 共6页