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2023年学校校长个人一岗双责述职报告.doc
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2023 学校 校长 个人 一岗双责 述职 报告
学校校长个人一岗双责述职报告   学校校长一岗双责述职报告  尊敬的各位领导、老师们:  大家好 !  作为一名主管教学的副校长, 一年来,本人能坚持四项根本原那么, 拥护党的方针政策, 认真学习胡锦涛同志关于 “科学开展观 〞的重要思 想。贯彻落实全国根底教育工作会议精神,积极推进素质教育。主管 教学工作,改革求新,使我校教学工作在改革中得到开展,全面提高 办学质量。本人工作态度严谨,科学求实。一、坚持教育理论学习,端正教育思想,树立新的教育观 作为主管教学的副校长, 能够紧跟教育开展形势, 学习新的教育 思想,新观念, 掌握教育的动态开展。本年度重点学习国务院有关基 础教育改革的文件,并组织全体教师学习 “关于根底教育改革与开展 的决定 〞课“程改革的六大目标 〞等文章,根据根底教育改革开展的方 向,制定本校教学方案,组织本校的教学工作。教学工作,以教科研 为先导,积极进行课堂教学改革,研究新教法,探索新的育人模式, 以培养学生的创新精神和实践能力为重点,开展各项工作。二、抓好课堂教育改革  1、打好课堂教学攻坚战  为了加强课堂教学改革的力度, 构建新的课堂教学模式, 落实市 教局关于 “打好课堂教学攻坚战 〞的要求,我校于年 2月开始,广泛开 展课堂教学评估活动。所做工作:召开教学专题会,布置课堂评估工 作方案,评估标准,提出改良课堂教学的实施意见 ;组织以督导室、 教研员、骨干教师为主的教学评估小组 ;组织听课、评课。这项工作 是本学年工作重点,从抓课堂教学入手,提高教师课堂教学水平,提 高人才培养的质量。配合教学评估,相继开展 “教学展示月 〞教“学开 放周 〞讨“论式、研究式 〞教学法大讨论等活动,均取得良好效果。2、抓好教研、科研,使教学改革深入开展 随着我校改革的不断深化, 对教学改革的管理成为教学管理的重 要内容。本年度学校进行多项教学改革。史、地、政学科整合实验,是本 学期一项具有开拓性的改革实验, 配合校长抓好人文学科的教学, 听 课、评课、参加教研、组织展示课、组织专题研讨,积极推动人文学 科教学的开展。讨论式、启发式教学的研究,信息技术与学科教学整合的研究, 使我校形成良好的教研气氛。  教科活动增强了教师进行课堂教学改革 的自觉性,提高教师教学水平,使我校课堂教学发生很大变化。三、抓好教学常规管理,提高教学管理的效能  1、将教学质量管理作为管理的核心,用不断提高与开展的质量 目标,对影响 “教〞与“学〞的各种因素,进行检查、分析、控制,以保 证教学任务的完成和质量的提高。亲临教学一线,掌握第一手情况。  本学年,深入课堂,坚持听课共 40 多节,了解掌握教学动态,适时 指导。监控各年级教学质量,重点抓好初三毕业班的教学工作。制定初三预达目标,定期召开教师会,加强质量分析,及时调节。  复习要求明确,讲究方法,讲究策略,确保质量, 2023年中考取得 了好成绩。2、加强青年教师的培养指导  制定青年教师培训方案,成立青年教师培训领导小组。组织新教 师培训,讲制度,常规要求,使新教师适应环境,标准行为。召开一 帮一师徒结对子会,并随时检查落实情况。组织跟踪听课,青年教师 展示课,展示课,在教学中起到典型示范作用。关注青年教师的提高 与开展,对存在问题及时提出改良意见。3、大力推行现代信息技术的应用。组织电教技术培训与考核,  将教学信息化,教学手段现代化作为评课的重要标准,推荐好课,好 课件。协助电教处检查验收电子备课教案,组织优秀教案展示。回忆这一年的工作和学习,就个人而言,尽了自己的主观努力,但对照 一个好领导的标准来说,还是有差距的,我今后会不断努力学习,不 断完善自我,努力提高学校教学管理水平,多为教师效劳,使学校教 学质量与教师开展取得双丰收。篇二:校长一岗双责述职报告  尊敬的各位领导、老师们:  大家好 !  现在,我向各位领导、老师们作 20x>2023学年度任期的述职报 告,请予审议。  在上级党委、 政府的正确领导下, 为加快学校教育城市化和现代 化进程,学校认真贯彻党的教育方针 ,执行国家各项政策法规和上级 文件指示精神。坚持以创新教育为重点,全面实施素质教育,全面提 高办学效益。本学年度,我与全校教职工一道励精图治、团结协作, 锐意进取、埋头苦干,廉洁奉公。一手狠抓内部管理,一手狠抓学校 建设和开展,做了大量工作,取得了可喜的成绩。学校面貌有了新变 化,教育教学质量不断提高,圆满地完成了各项工作。把学校办成了 >>区、乃至深圳市、广东省有一定知名度的科技教育特色学校。一年来,本人坚持 “用高尚的人格魅力去影响教职工,用自己的 实际行动带动教职工,明明白白做人,踏踏实实做事 〞来严格要求自 己,所以我时时处处以身作那么,能认真学习邓小平理论和 “三个代表 重要思想, 努力提高自身的理论和道德修养。  在大是大非问题上头脑 清醒,立场坚决,与党中央保持高度一致。在工作作风方面,能够公正正派,作风民主,严格要求自己。在 学校管理上,有强烈的事业心和责任感,有比拟清晰的工作思路,有 较强的组织协调和领导能力, 有开拓创新的意识和勇于克服困难的决 心。进一步明确了新时期 >>中心小学的目标定位和开展思路, 营造了 团结干事的良好气氛,全面推进了学校的开展。在工作态度方面,能够恪尽职守、淡泊名利,勤勤恳恳、踏踏实 实做好每一项工作,深入实际,与教师同甘共苦,胸怀坦荡、一派正 气。以科学开展观指导工作,坚持科学决策,带头贯彻执行民主集中 制,较好地发挥了班子总揽全局、协调各方的核心作用。以 “高质量、 高效益、有特色 〞为办学目标,把学校办成人民满意的学校作为自己 永恒的追求。为x沖心小学的教育现代化建设作出了自己的奉献,得到了社会各界及广阔家长的好评。  下面我就一年来的工作,从德、能、勤、绩、廉五个方面,客观 地、真实地向各位领导和老师作一个汇报。一、具有较高的政策水平和管理水平  学校的办学理念是 “和谐+创新〞。 “和谐〞是一种面向全体的和谐,是全面开展的和谐,包括五个方 面:  师生和谐开展。即让学生德智体美劳和谐开展,让教师的师 德水平和业务能力和谐开展。  教与学的和谐。即面向全体,因材施教,让每个学生都能得 到充分开展。  人与人之间的和谐。包括:校长与班子成员及全体教职工的 和谐;班子成员与全体教职工以及班子成员之间的和谐 ;教职工与教职 工之间的和谐 ;教师与学生的和谐 ;教师与家长的和谐 ;学生与学生之 间的和谐。学校与社会的和谐。即学校教育向社会开放,让家长、社区 和社会广泛参与教育,在取得家长、社区和社会理解的同时,自觉地 置身于其监督之下,使学校与社会和谐开展。师生身心的和谐。即师生不单有健康的身体,还要有健康的 心理。只有到达身心和谐, 才能最大限度地发挥人的潜能, 提高学习、 工作效率,才能正确地面对困难和挫折,使师生快乐地学习、工作和 生活。“创新 〞就是学校的管理要不断创新, 教师的教育教学方法要不断 创新,要大力培养学生的创新精神和创新能力, 为学生的终身开展打 下良好根底。在教师队伍的管理上, 以“尊重、宽容、理解、鼓励 〞为根本原那么。  建立了一种 “民主平等,和谐共进 〞的管理模式,引导教师讲团结、讲 奉献、顾大局,使学校的目标变成全体教职工的目标,使教师敬业、 乐业,真正感受到自己努力工作的同时也是自己追求成功, 享受快乐 的过程。成为一个团结守纪的集体人,严谨求实的科学人,高尚优雅 的文化人, 身心和谐的幸福人。  充分调动了广阔教职工的工作积极性 和主动性, 促进了学校与教职工的共同开展, 形成了一支和谐奉献的 教职工队伍。1、要求教师明确教师职责的 “四个目标 〞。  (1)爱岗敬业,关爱学生 ;  (2)刻苦钻研,严谨笃学 ;  (3)勇于创新,发奋进取 ;  (4)淡泊名利,志存高远。  2、用“八个一 〞标准努力提高教师综合素质。即:献出一颗爱心, 做好一个班主任 ;讲一口标准的普通话,写一手好字,上好每一节课, 能参与一个课题研究,能写一篇优秀论文,能设计一个多媒体课件。3、加强“三个建设 〞,壁垒森严、和谐共赢。首先是打造名师工 程,推动教师苦练教学根本功 ;其次打造和谐共赢的科组团队。最后 是加强班主任队伍建设,使班主任成为学生的好师长、好伙伴、好朋 友,使班主任队伍成为家校连接的桥梁,学生成长进步的阶梯。实施校务公开和教代会 (教职工大会 )等制度。坚持原那么,办事公 开公正,发扬民主作风。学校各项工作的安排,均由班子集体讨论决 定,凡学校重大问题,如人事分工、评优评先、大额度资金使用,学 校工作方案都需领导班子集体讨论决定,必要的需经职代会 (或教职 工大会 )讨论通过方可执行。通过定期召开行政会议、教职工会议等, 广泛收集教师对学校的决策、开展、管理意见。实施校务公开,利用 教职工大会等途径,向广阔教职工汇报学校的决策、办学成绩、财务 管理等情况。在这种民主气氛中,教职工都能畅所欲言,充分发挥当 家作主的精神, 以高度的热情为学校的开展和建设出谋划策。  同时还 能深入群众, 倾听群众的意见和要求, 每学年工会都要在教职工中征 集合理化建议,对正确的意见积极采纳,不断改良工作。狠抓师德师风建设。  利用每两周一次的教职工大会, 对全体教职 工进行职业道德,职业纪律,职业责任的教育和培训。加强工作过程 中师德师风的巡查考核。  通过长期不懈地学习教育, 教职工队伍思想 作风,工作作风都有了很大的转变。一年来,没有任何重大的有违师 德师风的事件发生。全体教职工责任意识、质量意识普遍增强。教师 关爱学生,工作上争分夺秒,教育教学能力不断提高;工勤人员认真负责,恪尽职守 ;学校行政勤政务实,真抓实干,使学校的各项工作 健康、有序地开展。牢固树立“安全第一〞的思想,全面施行 “一岗双责〞的安全工作责 任制。学校层层签订安全责任书,进一步落实安全工作责任制;制订了 “沖心小学处置突发事件应急预案〞维护学校正常的教育教学秩 序。从饮食、交通、活动、教学等方面入手展开安全教育,加大安全 工作宣传,组织安全演练实践 ;及时检查和更新安全设备设施,确保 安全;严抓食品卫生 ;加强了治安巡逻并与派出所联防;长期开展禁毒教育;通力协作做好校园周边安全整治。由于安全工作常抓不懈,各 项制度执行到位。几年来学校无重大责任事故发生,完全到达了 “零 死亡〞、 “零事故 〞、 “零犯罪〞的安全工作效应。同时,学生 “养成教育 常抓不懈。通过聘请校外法制副校长、国旗下讲话、校园电视台、班 队会课、主题活动等形式进行教育,使学生完善人格,形成良好的行 为习惯和学习习惯。二、具有较高的决策能力和组织协调能力  我能对学校各项工作做出正确决策, 协调好学校各部门之间、 学 校领导与教师之间、学校与家长之间的关系。加强了行政班子建设, 强化管理意识,效劳意识,责任意识。我遵纪守法、廉洁自律。而且 对学校资金勤俭节约。  我能自觉接受党和群众的监督, 时刻牢记全心 全意为人民效劳的宗旨。认真对党员、行政进行党风、党纪,理想信 念、廉洁奉公、爱岗敬业教育,使党员、行政在日常工作中充分发挥 先锋模范作用。  在财务管理上, 严格执行有关区和街道的财务管理制 度,实行收支两条线、专款专用、账目公开、制度管理和群众监督的 方法,使学校财务管理有章可循,杜绝了浪费和暗箱操作。成立了理 财小组和采购小组,建立了严格的财务制度,并严格按照制度实施。  部门购物在 500 元以上的需先申请 ,由理财小组研究通过,批准后学 校组成采购小组集体采购 ;凡要求集中采购的那么集中采购,所有零星 工程均由行政讨论项目、资金,由区教育体育局审计办审核同意后,由理 财小组进行招标并验收。  财务报销要经手人、 证明人签字后附上清单 方可报销。1、加强两个 “心 〞。即事业心和责任心。学校要求各部门负责人 要有强烈的事业心和

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