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2023年市交通运输局党组成员述职报告.docx
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2023 交通运输 党组 成员 述职 报告
市交通运输局党组成员述职报告 今年以来,在市交通运输局党组的正确领导下,我带着xx市公共交通集团公司党委一班人,认真学习贯彻党的十八大、十八大三中全会和省委十届三次全会精神,深刻领会开展党的群众路线教育实践活动精神,以反对四风、效劳群众为重点,认真解决“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风〞的问题,大力推进科技强企开展战略,狠抓效劳管理创效,加强党风廉政建设,较好地完成了上级下达的各项工作任务,全年共完成营运里程达2524万公里,运送乘客8400万人次,实现营运收7560万元,事故费用继续保持了百公里6元以下的好成绩,圆满完成全年产值方案指标。现就2023年来主要工作作简要汇报: 一、狠抓学习,提高自身和班子水平。一年来,本人坚持把学习放在首位,认真学习邓小平理论和党的十六大、十七大以来历次全会精神,重点对十八大报告、中国共产党党章、中国共产党党风监督条例(试行)、中国共产党纪律处分条例、中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定等认真地进行了学习,政策理论水平有了提高,知识结构有了更新,知识面也得到了拓展。同时,还根据企业现代管理的需要,学习市场经济理论、公交企业经营管理、法律法规、金融、财税、行政管理等知识,不断丰富自己的知识结构,努力提高理论水平、政策水平,认真领会上级党委的决策部署,结合单位实际,创造性开展工作,使自己进一步领会了一系列新思想、新观点、新理论,特别是对群众路线教育,我努力融会贯穿,及时将理论运用到实际工作中去,指导公司经济具体实践。通过坚持不断地学习,自己的领导水平、执政能力和驾驭全局的能力不断增强。在加强自身学习的同时,我也十分重视班子成员的理论学习和驾驭能力的提高,提高班子队伍的自身素质,提高明辨是非的能力,增强政治敏锐力和政治鉴别力的形成,促进了企业领导和管理水平的提高。 二、坚持集中精力抓重点,突破瓶颈解难题。公交线路布局不合理、场站等配套设施严重滞后、空调车运营亏损、车辆设备老化、企业资金缺乏等问题制约一直困扰着企业,为推进荆门公交的快速开展,公司通过交通局向市政府如实反映问题,得到了市政府的高度重视。2月19日,市常务副市长胡功民带着2023个多市直相关部门负责人实地调研荆门XX县区公共根底设施,并在我公司召开了优先开展城市公交有关问题专题会议。在市政府和交通运输局的关心和支持下,认真落实三项重点工作: 1、编制公交专项规划。公交规划决定着城市公共交通的开展与未来,为解决荆门城市公交线路重叠、分布不均等问题,在市政府大力支持下,与华科大签订了编制协议。为确保公交规划质量,由交通局主导,客管处负责,我公司配合,组织人员对公交线路、车辆、场站、客流量等进行认真调查,完成了一系列相关数据、信息的采集和收集,并对规划初稿进行反复讨论、修改、认证。目前等市政府审核通过后公布执行。 2、调整公交空调车票价。经市政府会议同意,今年3月我公司启动了空调车定价工作,与市物价局取得了联系,市物价局于4月19日由李局长带队,对我公司空调车营运情况进行了本钱监审。在相关部门、相关人员加班加点的积极配合下,以较快的速度完成了公交空调车票价本钱测算和听证资料准备。在物价、消协、社会各界、公司相关工作人员共同努力下,荆门XX县区公交空调车定价听证会于6月18日在顺利通过,并于8月1日批准执行。公司于8月6日开始正式执行空调车票价。经过组织志愿者、媒体、网络广泛宣传,取得了广阔市民的理解和支持,票价运行一个多月来,情况根本稳定。 3、新增空调车20230台。市政府今年将新增50辆空调公交车列为十件惠民实事之一,并拨款500万元用于新增车辆。为落实市政府指示精神,在资金紧张的情况下,我公司多方筹措资金。经过精心组织,采取公平、公正、透明的招标,与武汉扬子江、郑州宇通、厦门金龙等4家空调车厂商签订了购车协议。考虑到新交规中营运车辆使用年限提前,公司局部车辆面临报废的问题,公司经理办公会研究,报局批准,增加了50台空调车的采购,共新购置20230台,其lng70台,cng30台。所有新增空调于7月底前全部购置到位,8月6正式投入营运。 三、坚持整体推进促全面,带动各项工作上台阶。 1、对5路民营公交进行提前处置。公交5路线是我市唯一仅存的一条民营公交线,有营运车辆6台,于2023年经营到期。为实现公交资源的全部整合和有效调控,我公司今年以每台41万的价格,将其全部收购,实现荆门XX县区公交的全部国有化。 2、组建a3驾校。公安部123号令出台后,驾驶员培训有了新的规定要求,为此,公司终止了与安平的合作。为保障营运生产对驾驶人员的需求,今年公司屡次与市交通局、市运管处打报告,并到省运管局做工作,最终对我公司组建a3驾校取得了同意。公司投入力、物力、财力在较短时间,完成了教学设施、设备筹备及资料申报、评审工作,并于元月初取得行政许可。 3、加强根底设施建设。李宁工业园停车场的建设初步完工,并于2023月正式投入使用。工程内容包括修建办公室、场地土方整平碾压及铺设稳定层、围墙砖根底砌筑、栏杆安装修车地槽、公共厕所、洗车台等,总投资额约为一百万元。公交总站的征地手续办理完毕,于今年七月份取得用地批准书,2023月份组织施工队伍开始砌筑挡土墙及围墙,并于11月份完工。 4、坚持节俭办大事。今年是公司成立40周年,为厉行节约,公司没有举行大庆祝活动。为了展示公司40年开展成果,集团公司邀请市诗词学到公司举办走进公交,讴歌40年开展辉煌活动,通过赋诗、书法等形式歌颂公交人的勤劳和智慧,歌颂公交40年开展辉煌成绩;再是邀请企业离退休老领导、老职工回公司参观,感受公司近些年取得开展和变化。集团公司还通过荆门日报、荆门晚报、荆门电视台向广阔市民宣传了公司40年从小到大的开展里程和取得的辉煌成绩。 四、坚持勤政为民,保持勤政廉洁本色。今年来,我始终坚持学习、增强党性修养,用腐败案例教育警示自己,学习勤政勤廉典型的先进事迹等,倡导执政为民,廉洁奉公的高尚情操。切实为职工群众做好事、实事。改善他们的生活居住条件。元月起,公司对所有职工工资进行了普调,人均上涨幅度在200元左右。公司领导先后组织慰问住院、困难职工30多人次。为改善效劳形象,加强职工劳动保护,今年还投入三百万元,为公司职工制做了工装,为职工办理“五一阳光卡〞,并解决了一批职工子女、家属的就业问题。作为一名企业负责人,我坚持从自身做起,从点滴做起,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。常修从政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,常弃非份之想,自觉抵抗各种不良思想的侵蚀。不断加强党性修养和个人品德修养,自觉做到自重、自省、自警、自励,始终保持清正廉洁,一身正气。能够认真贯彻党员领导干部廉洁从政假设干准那么的要求,严格执行领导干部廉洁自律规定,我本人、亲属及身边工作人员没有收受现金、有价证券、支付凭证等,没有用公款大吃大喝及参与高消费活动,始终保持勤俭节约的良好习惯。 五、存在的问题1、在思想观念上,还不能完全适应党的群众路线教育实践活动的内在要求。对群众路线教育实践活动的学习认识不够全面,难以跳出老经验、老方法的束缚,传统的手续较多,创新力度不够大。 2、学习的系统性不够强。虽存在自觉主动抽时间学习不够,除参加党委和支部组织学习外,平时自己很少自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍,学习的深度缺乏。只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。 3、创造性地开展工作不够。对待工作不能始终保持积极的态度,思前想后,放不开手脚,没有大胆地结合工作的实际情况,拿出新方法,新思路和新对策。在队伍干部的精神状态提升、能力提高、积极性调动、人员岗位配备调整方面需要提升;虽然在正常性的工作能按时有序进行,但对统筹开展的方方面面上还没有完全触及,有的仅仅是起步,比方说公交枢纽站建设,几个停车场建设等等。 第6页 共6页

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