2023年财政供养人员及工资发放自查报告.docx

财政供给人员及工资发放自查报告 依据县财政局略财发〔2023〕25号关于开展全县财政供给人员及工资发放状况检查的通知要求，我局高度重视，快速行动，认真开展了自查自纠。现将工作状况报来： 一、加强领导，认真组织学习 我局高度重视财政供给人员及工资管理状况检查工作，结合实际，争辩成立了由局长任组长，副局长任副组长，局属各单位负责人为成员的领导小组，落实了工作责任，明确专人负责日常工作。我局先后召开了局务会和全体干部会，进行支配部署，组织干部认真学习了文件，深刻领悟精神，广泛开展宣扬教育，使司法行政系统全体干部充分生疏到检查工作的重要性和必要性，乐观主动参与检查，有效地促进了工作顺当进行。 二、比照要求，全面细致摸排 依据通知要求，我们实行干部自查和逐人检查相结合的方式，坚持做到“五查三比照〞〔查身份、查调入调出关系、查工资底册、查审批手续、查在岗状况等，比照本人档案与根本信息、工资审批手续与工资底册、在岗状况与群众反映〕，依据检查的8种重点内容，对全县司法行政系统干部根本状况进行了认真摸排检查，我局系统没有觉察检查的8种重点人员。 三、今后工作打算 一是认真执行中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干规定，把财政供给人员及工资管理状况检查工作放在推动反腐倡廉工作的重要位置，常抓不懈；二是进一步加强干部思想作风教育，引导干部增加岗位意识、奉献意识和为人民效劳意识，争先创优；三是进一步建立健全干部管理制度，用制度管人、管事；四是进一步挖掘干部潜力，激发干部工作主动性和制造性，推动我县司法行政工作上新台阶。