2023年市统计工作总结报告.docx

市统计工作总结报告 一、2023年统计工作总结 （一）效劳能力在探索实践中转型，统计质量提高 一年来，全市统计系统努力探索，勇于实践，高效履职，扎实完成了各项任务。一是经济普查有成绩。全市5000余名普查人员充分发扬特别能吃苦、特别能战斗的工作精神，连续奋战，扎实开展了普查数据审核，全面摸清了经济家底。全市三经普工作获得全国先进单位。二是增强保障有实效。市统计局党组以深化改革和工作调研为契机，审时度势，积极为各县市区统计局依法独立设置并列入政府工作部门鼓与呼，为乡镇（街道）和社区（村）争取统计工作经费呐与喊，为基层统计队伍建设奔与走，已初见成效。三是搞准数据有措施。始终把统计数据质量置于统计工作最核心、最关键的位置，常抓不懈。制定xx市统计数据质量控制体系，对数据生产全流程进行严格监控，对数据结果进行严格评估。积极部署统计数据弄虚作假行为专项整治工作，提高了工作效率。四是设计管理有突破。市统计局加大统计设计管理力度，今年审批了部门调查工程3项，实现了零的突破。开创性地设计制定了“xx市两型建设监测指标体系〞，获评“全市两型建设十件大事〞之一，省两型办充分肯定，并在全省进行大力推介。制定“xx市产业振兴考核指标体系〞，为全市顺利推进“四大攻坚战〞奠定根底。五是启动改革有作为。市政府常务会议将全面深化统计改革列为重要议题，市政府下发xx市全面深化统计改革实施意见，并制定具体的实施细那么。 （二）效劳机制在优化整合中转型，统计合力增强 一年来，市统计局着力健全工作机制，完善工作网络，会聚各方合力，强力推进了各项工作。一是联动协作更紧密。构建完善社会化统计网络体系。统计工作协调委员会高效运转，相关部门定期召开联席会议，常态化研究协调统计工作。市县两级都建好用好了多功能的联网直报指挥中心，实行集中办公、联合会审、共同把关的统计工作模式。二是考核鼓励更有效。在坚持年度统计工作综合考核的根底上，市统计局、芦淞局都制定了干部争一流业绩奖励方法，鼓励全局干部努力分析研究，踊跃创新争先。xx县制定社会化统计工作考核方案和四上企业申报优惠政策，对乡镇（街道）、部门、企业统计工作作进行评优奖励。醴陵、茶陵制定“个改企、小升规〞工作奖励方法，均对推开工作取得了立竿见影的效果。三是典型引领更有力。市局结合工作实际，在全市范围选准典型，引领统计建设与开展。在xx区开展社区统计效劳窗口建设试点，在xx县开展县级民调工作试点，均取得了很好的效果。四是基层网络更稳固。“主办统计员〞制度已在全市乡镇（街道）和联网直报企事业单位全面实施，在村（社区）一级成立了统计室，建立名录库和电子台帐。加强对企业统计业务流程的标准。加大基层统计人员的培训力度，举办基层统计人员培训班，认真落实统计人员持证上岗规定，从源头上保证了统计工作质量。五是普法执法更深入。重点围绕第三次全国经济普查、四大工程建设，深入推进普法执法的标准和创新，为维护统计工作正常秩序创造良好的法制环境。严格按执法程序通报、曝光和处理违法案件。 （三）效劳内容在纵深拓展中转型，统计影响扩大 一年来，市统计局以效劳全市转型升级为宗旨，拓展效劳领域，提高效劳质效，出色做好了各项统计效劳工作，取得了可喜的成绩。一是推出了精品力作。定期编印两会特刊、株洲统计、领导专报、xx市情市力、统计年鉴等2023余种统计产品。为重点企业开发了符合其个性需求的信息月报。统计分析文章质量不断提高，所撰写的统计分析报告被市县各级领导批示50多篇次，被中国信息报等国家级媒介采用39篇次。二是加强了动态监测。切实加强对宏观经济运行状况的动态监测，做到每月开展一次专业经济形势分析，每季开展一次县区经济形势分析，每年开展一次综合调研活动，不定期组织召开重点企业经济座谈会，全面监测全市经济社会运行情况，准确研判经济运行态势，有效把握了株洲经济社会开展的阶段性特征，为市县（区）党委、政府决策提供了有价值的参考。三是做好了信息发布。每季召开经济形势发布会，与株洲电视台、株洲日报联合，按月对2023个县市区经济社会开展情况进行发布；与株洲晚报联合，依据年度资料，对全市“十大行业〞排名前十的企业进行介绍；为创立全国文明城市、四大攻坚战、两型社会建设等党委、政府中心工作提供了大量数据和材料分析；为社会公众提供各种数据查询效劳和证明材料等。四是搞好了民意调查。将自主调查与委托调查相结合，把原味采集和分析提炼相统一，坚持抓根底、抓指导、抓拓展，致力创声誉、创形象、创品牌，全年组织开展农村环境综合整治、“数据通〞公众满意度、国防发动潜力调查等11项专项调查工作，为各级各有关部门掌握社情民意、进行科学决策发挥了重要作用。五是强化了排忧解难。深入一线摸情况，扎扎实实解难题。围绕统计基层力量薄弱、统计执法偏弱、统计违法处分力度偏软等现实问题，分头调研、分类研究、分别破题，共撰写了9篇有观点、有实情、有分析、有对策的调研报告。与县市区党政领导交流统计工作情况，提出开展建议。 （四）效劳作风在教育活动中转型，统计素质提升 深入开展群众路线教育实践活动，大力加强自身建设。一是教育活动严要求。坚持整风精神、从严要求，精心谋划，扎实推进，切实加强作风建设，取得了较大的思想认识成果、工作实践成果和制度创新成果工作作风得到全面提升，到达了树立群众观点，保持清廉本色，解决“四风〞问题的目标要求。二是文明创立强素质。深入推进“创文明单位、建满意队伍、争一流业绩〞主题活动，将县市区统计局纳入创立范围，着重抓好干部素质的培养。开展统计干部三年培训行动，2023年组织了80名统计干部赴上海复旦大学，进行封闭式培训，引进新思维，学习新方法，取得新成果。积极组织统计专业技术资格考试，今年全市初中级职称考试通过率高达76%，高级职称通过率为50%，干部素质得到全面提升。在全市组织评先评优活动，大力弘扬广阔统计工作者爱岗敬业、积极向上、发奋有为的奉献精神。三是阳光统计树形象。坚持阳光运作，聘请人大代表，政协委员及企业等各界人士为局党风、政风、行风建设监督员，自觉接受社会监督。定期召开座谈会，与企业、基层面对面的交流，解决好群众反映的各类问题。在全市统计系统实行政风行风测评目标责任制，积极倡导“讲实话、出实招、办实事、求实效〞的良好作风，努力提高统计政风行风建设水平。 二、2023年工作思路 全市统计工作的根本思路是。深入贯彻党的十八届三中、四中全会和全国统计工作会议精神，坚持底线思维、问题导向，以“统计改革创新〞为全年工作主题，主动适应经济开展新常态，坚持依法统计，着力深化统计改革，大力推进创新创优，加快建设现代化效劳型统计，为全市经济社会开展提供坚强统计保障。 （一）以制度创新为立统之本，推进业务改革 改革是最大的动力，改革也是最大的红利。一是推进gdp统一核算。根据国家、省局方案，着力做好gdp统一核算工作，着力提高根底数据质量，加强根底数据的跟踪监测。坚持推进“专业联动〞、“市县衔接〞、“部门协作〞的一体化核算工作，建立核算经济信息分析交流制度，定期组织召开经济形势和核算工作交流会，强化核算与各专业、各县市区的联动协作。二是扎实推进固定资产投资统计制度改革。积极做好固定资产投资统计“双轨制〞工作，加强对固定资产投资改革的调查研究，加强对基层调查对象的业务培训，确保新旧两套制度执行顺畅、工作推进平稳有序、数据评估科学合理，探索将固定资产投资统计纳入一套表制度和联网直报系统，为2023年正式实施积累经验、奠定根底。三是全面推进能源统计改革。根据上级统计部门要求，结合株洲能源消耗现状，实施能源供应统计报表制度和能源统一核算制度，改进完善应对气候变化和温室气体排放统计方法；利用第三次全国经济普查资料核定2023年全市能源统计数据，建立分县区gdp能耗核算体系，实现能源消费总量数据的根本衔接，为全市能源统一核算做好充分准备。四是加快推进贸易统计改革。认真做好第三方电子商务交易平台调查工作，充分反映全市第三方平台的总量、结构等状况；完善推进网上零售统计，将网上零售统计的指标名称标准、调查范围扩大、商品分类目录统一、地区数据进行测算，充分反映全市购置力流入、流出情况；突出重点，继续做好探索大市场、综合体、商业街等新型消费业态以及高校、机关、医院等机构食堂的统计试点，纳入一套表统计，着力提高限上占比。五是继续深化效劳业统计改革。以规模以上效劳业单位月度统计调查为契机，加强生产性效劳业、高技术效劳业、家庭效劳业、其他金融业、科技效劳业和电子交易平台等新兴效劳业统计；探索研究与各类新型效劳业统计分类目录相配套的相应行业统计指标体系，客观真实反映各类效劳业新型业态根本情况和开展趋势；将规模以上效劳业单位月度调查数据纳入gdp核算根底数据，提高源头数据质量；充分利用月度效劳业统计资料，构建反映株洲效劳业开展水平的生产指数，为及时掌握全市效劳业开展情况提供重要参考。 （二）以管理创新为强统之要，抓好双基建设 全面贯彻市政府关于全面深化统计改革切实加强统计工作实施意见的精神，着力从政策保障、制度标准、指导效劳、测评考核入手，加强统计队伍建设，落实各项保障要素，为全面深化统计改革筑牢支撑，增强动力。 1、加强联网直报单位统计队伍建设。分专业建立起报单位统计员信息库，推动所有起报单位明确统计负责人，设立统计岗位，配备专（兼）职人员，落实各种待遇，保持相对稳定。全面深化业务培训，从严抓好持证上岗，积极开展“统计星级单位〞和“星级统计员〞的创先争优活动，精心打造一支现代化高素质的基层统计员队伍。同时，要分行业进行摸排，探索建立源头数据分类采集标准，推动联网直报单位按标准要求收集相关根底资料，形成完善的数据来源，同时也使数据说得清、说得明，反映企业开展实际。 2、全面落实统计管理责任。市县统计部门在加强自身力量建设的同时，要加强对乡镇（街道）、社区（村）和各企事业单位统计工作标准化建设的组织、指导、培训、考核等工作，健全统计工作网络。在乡镇（街道）设立统计站，明确主办统计员并保持相对稳定，催促建好统计台帐、数据库和名录库。在各社区（村）设立统计室，在社区效劳中心建立统计窗口，明确统计负责人，催促完成各类统计调查任务，并做好各项统计根底工作。社区（村）统计工作经费由各县市区解决，确保统计员劳动报酬。加强部门（行业）统计能力建设，依法整合部门统计资源，充实统计力量、健全统计职能，完善统计网络、稳固统计根底，完善部门统计的方法制度，努力推动部门到达“七有〞标准：有分管领导，有责任科室，有专业队伍，有组织网络，有行业统计制度，有单位名录信息和统计信息共享的责任机制，有设立调查工程和发布统计数据的操作流程。 3、着力强化依法治统工作。结合统计开放日、统计法公布纪念日、统计法制宣传周，高频率开展普法宣传教育活动，强化依法统计意识；高效率开展统计执法检查，重点开展对数据质量薄弱地区、薄弱行业、薄弱部门的统计执法。严守“四条〞红线，将“一套表〞专项整治制度化、常态化，对“四上〞单位“一址多企〞、代填代报实行零容忍，对拒报、迟报、虚报、瞒报行为，从严处理，公开曝光，切实维护统计工作秩序；高标准开展“统计诚信示范企业〞建设，对企业的数据信用情况进行综合分析评价，着力培育一批统计诚信示范企业，发挥诚信典型引领示范作用。加快建立统计法律责任告知制度和统计失信企业信息公示制度，确保调查对象依法履行统计责任和义务。 （三）以效劳创新为塑统之基，提升统计形象 把握大势，效劳大局，摆准定位，强化责任，进一步增强开展意识、机遇意识、忧患意识和竞争意识，树立主动理念、改革理念、争先理念，自觉站到“围绕中心、效劳大局，促进开展〞的高端来谋划统计工作，全面提升统计反映开展、评价开展、宣传开展、促进开展的能力。 1、效劳宏观决策，当好参谋助手。一是提高效劳的深度强度。利用数据资源优势，全力开发统计分析，打造