2023年街道办事处纪工委书记个人述职述廉报告.doc

街道办事处纪工委书记个人述职述廉报告 　 街道办事处纪工委书记个人述职述廉报告 　 一年来，本人在区纪委和钟家庄街道党工委的正确领导下，在同志们的大力帮助和支持下，坚持以邓小平理论、“三个代表〞重要思想、“十八大〞精神、中央、省、市、区纪委全会精神和科学开展观为指导，以“立党为公、执政为民〞为核心，紧紧围绕改革开展稳定大局，紧密结合办事处实际，着力构建城防体系建设，认真贯彻落实区纪委全会精神，狠抓党风廉政建设和反腐败工作，为城区转型跨越开展做出了应有的奉献。 　 一、主要工作开展和完成情况 　 (一)党纪党规教育常抓不懈。一年来，我处始终把党员干部党纪党规教育放在首位，坚持按需施教，分类分层次施教，取得了明显效果。一是认真组织机关、村(社区)、企业、学校等党员和干部职工认真学习了党的十八大报告，纪委工作报告、党章、中央、省、市、区纪委全会精神，学习了党员领导干部廉洁从政假设干准那么、农村基层干部廉洁履行假设干规定〔试行〕山西省损害开展环境行政行为责任追究暂行方法等党纪条规，广泛开展了党纪条规学习贯彻活动，各村(社区)班子成员对照农村基层干部廉洁履行假设干规定〔试行〕写了心得体会。二是结合全区开展的保持党的纯洁性教育活动，于4月28日组织全体机关干部、各村〔社区〕书记主任、各企事业单位负责人一行140余人赴晋城晋普山监狱开展了反腐倡廉预防职务犯罪学习教育活动，接受了一次深刻的廉政警示教育，给每个党员、干部做了一次心灵的洗礼，也敲响了长鸣的警钟。三是9月8日至9号我处举办了基层党风廉政建设培训班。邀请了市委组织部、区纪委、区检察院等领导面对面为全处200多名村〔社区〕干部们进行了授课，主要围绕基层干部应该做什么，不能做什么，不敢做什么等问题进行了全方位施教，以通俗易懂的方式和生动鲜活的事例，为大家详细讲解基层班子建设、预防职务犯罪、中国纪律处分条例、农村党风廉政建设工作相关政策等主要内容。让大家明白为什么要开展农村党风廉政建设工作，它的背景和意义是什么？农村党风廉政建设工作的主要任务是什么？要求大家认真落实农村基层干部廉洁履行职责假设干规定，进一步加强农村基层党员干部作风建设，树立为民、务实、清廉良好形象。并要求党员干部在实际工作中要做到：一是围绕中心抓“重点〞。二是围绕中心抓“热点〞。三是围绕中心抓“难点〞。四是围绕中心抓“特点〞。四是组织全体机关干部、各村〔社区〕企事业单位负责人集中收看了吴仁宝的先进模范事迹和红色电影建国大业，观看了插翅难飞、忏悔录等十多部反腐倡廉电教片，使广阔党员干部清醒地认识到腐败的危害，增强了忧患意识，居安思危，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线，进一步弘扬清风正气。五是坚持村(社区)主要领导上廉政党课制度，每月25日利用党员活动日，由村(社区)或者包片领导到村(社区)参加党日活动，同时给村(社区)党员进行党纪党规授课。六是组织村(社区)书记、主任参加区里组织的在井冈山举办的“领头雁培训〞活动，接受爱国主义教育。通过教育培训，全处党员干部廉洁自律意识进一步增强，拒腐防变能力进一步提高。 　 (二)廉政文化建设特色鲜明。今年以来，我处充分发挥廉政文化在机关、村、社区，企业、学校反腐倡廉中的教育、示范、熏陶、导向作用，积极开展全方位、多层次、宽领域的廉政文化建设活动。一是积极开展了“一读二比三赠四有〞系列活动。“一读〞即各村(社区)、企业、学校干部职工每周读一次廉政书籍活动，“二比〞即比廉政知识，看执行条例是否到位，比工作业绩，看能否廉洁从政，“三赠〞即向每个党员干部职工赠发廉政书籍，赠送廉政台历。“四有〞即要求村(社区)、企业、学校有廉政警示教育版面，有廉政宣传版面，有廉政警示牌和有廉政书柜。二是创办了廉政橱窗，制作廉政文化宣传折等系列活动，在全处营造出了浓厚的廉政气氛。三是对22余名入党积极分子进行了党的根本知识和廉政知识培训，对15名开展对象进行廉政知识测试和入党前的廉政谈话。使全处的后备力量树立了立党为公，执政为民，清廉工作的理想信念。通过开展以上活动，为全处党员干部提供一个讲廉洁、崇诚信、守法律的良好环境，引导机关党员干部树立廉洁自律、积极向上、无私奉献的高尚思想道德情操，增强机关党员干部的从政修养，自觉养成守法、诚信、自律的良好行为标准，自觉抵抗各种腐朽思想和不良风气的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想道德防线。 　 (三)机关效能建设稳步推进。一年来，办事处始终坚持党要管党，从严治党的方针，围绕区里的中心工作，切实加强和改良机关作风建设。一是在全处中开展了纪律作风整顿活动，重点整顿机关闲话生非的不良风气，拉拉扯扯的庸俗风气，吃拿卡要的恶劣风气，着力整治庸、懒、散三个方面的突出问题，以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气，为我区转型跨越开展提供纪律保证。二是在处机关中深入开展了“争创学习型、效能型、效劳型、创新型、清廉型‘五型’机关〞活动，努力营造为民、务实、清廉、高效的机关，有效地效劳了全区工作大局，密切了党群、干群关系，为推动全区经济社会开展提供了更为坚强有力的保证。 　 (四)党内监督效果显著。一是认真学习宣传中央工作规划，省委实施方法区委任务分解，广泛开展了“廉洁奉公、执政为民〞主题教育活动，成效显著。二是认真落实领导干部报告个人重大事项制度，副科级以上领导干部凡有需报告的重大事项都自觉做到事前申报、事后报告，认真填写领导干部个人重大事项报告表，并按规定及时报送相应的受理组织〔机构〕，进一步加大了对党员领导干部的监督力度。三是严格按规定召开了民主生活会，班子成员积极开展了批评与自我批评，并认真做好民主生活会记录，及时上报了纪检、组织部门。 　 (五)党风廉政建设责任制进一步落实。一是成立机构，为加强对党风廉政建设工作的领导，办事处成立了党风廉政建设领导组，由“一把手〞负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实，严格落实党风廉政建设责任制，为党风廉政建设工作提供了坚强的组织保证。二是明确分工。为保证党风廉政建设和反腐败工作落到实处，形成合力，办事处认真落实区落实党风廉政建设责任制领导组的分解意见，结合单位实际，出台了2023年度全街道党风廉政建设责任制工作安排意见等相关文件，2月1日召开了办事处党的建设会议，会上办事处与各村〔社区〕签订了2023年度党风廉政建设责任制目标责任书，对全年党风廉政建设进行了总体部署，明确了工作目标，形成了各级基层组织下力气，出重拳、强机制的工作格局，并在此根底上建立了相应的考核奖惩机制，确保党风廉政建设和反腐败工作落实到位。三是定期汇报。办事处严格落实党风廉政建设责任制执行情况报告制度，认真做好半年及年度廉政建设工作总结，及时向区委、区纪委做好汇报。四是完善制度建设，务求廉政实效。为确保各项工作的标准化、制度化，我们进一步建立健全了多项党内各项规章制度及领导班子廉洁自律等多种标准性制度。共失效废止制度1项，修改完善工作制度9项。如：“三重一大〞监督管理制度， “考核〞制度、资产资源管理制度、机关工作人员行政过错责任追究暂行方法和村干部勤廉双述制度、村干部民主评议制度、基层干部任前廉政谈话和诫勉制度等工作制度。领导班子成员带头，以身作那么，认真贯彻执政廉政建设有关规定，严格执行接待、配车等制度，不断完善内部监督约束机制，为强化廉政监督提供了可靠保障。五是坚持政务、村务、企务、财务公开，主动接受监督。严格执行“收支两条线〞，实行“票款别离〞制度，无私设“小金库〞现象，认真落实公务用车、公务接待待管理制度，不断完善内部监督约束机制，为强化廉政监督提供了可靠保障。六是积极推进党务公开。以落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权为重点，进一步提高党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用，办事处和村(社区〕出台了党务公开实施方案，制定了党务公开目录，设立了党务公开栏和意见箱，并依照公开目录定期进行了公开，进一步拓宽了党员意见表达渠道，营造了党内民主讨论、民主监督环境，调动了广阔党员的积极性、主动性和创造性。七是加强民主集中制建设，严格落实党风廉政建设责任制。进一步完善了党委会议制度和重大事项请示报告等制度，标准了各种议事规那么和程序，做到但凡涉及重大问题的决策都要通过集体讨论，严格按照议事规那么执行，决议一旦形成就要坚决执行，狠抓落实。特别是对一些涉及单位的重大问题，例如重大事项决策、重大项目安排和大额度资金的使用等，始终坚持不酝酿充分不上会，不形成统一意见不公开，较好地坚持了民主集中制原那么。八是建立党员尤其是党员领导干部廉政风险档案库，建立健全廉政风险分析机制和廉政风险防控机制，将行使“三重一大〞事项决策实施权及人、财、物管理权的班子成员、财会人员和办公室作为重点对象，做到“三个阻止一个阻断〞，既防止个人说了算，防止权力失控、阻止可能出现的漏洞和问题，阻断廉政风险演变为。 　 (六)农廉工作扎实有效。一年来，办事处始终把农廉工作作为社会主义新农村建设的一项重要内容来抓，把农廉工作纳入全处党风廉政建设责任制考核范畴，取得了良好效果。一是认真学习贯彻落实农村基层干部廉洁履行假设干规定〔试行〕，对照规定村〔社区〕每位班子成员写了心得体会，对村(社区)两委干部进行了“廉勤度〞测评，，并对照规定召开了民主生活会，开展了批评与自我批评；二是加强“三资〞 管理。针对目前钟家庄办事处矛盾多，干群关系紧张，究其原因主要是“三资〞 管理不标准，缺乏有效监督造成的。为此今年10月份办事处成立了集体资产管理和村镇建设办公室，出台了集体资产资源管理方法，合同管理方法，招投标管理方法，大宗物资采购管理方法，城中村改造管理方法。坚持对于财务支出，办事处严格按照“十不支〞，即手续不全不支、工程没有招标不支，没有结算审计不支，白条不支，没有明细不支，不能说明原由不支，不合理不支，跨年度不支，没有进行四议两公开〞程序不支，不提前报告不支。同时为预防村(社区)干部重大决策失误，堵塞漏洞，预防腐败，今年11月份，办事处出台了“四议两公开〞“三个一〞，即在村(社区)重大决策、合同签订、资产资源承包等涉及民生的工程进行 “四议两公开〞之前，提前向办事处报告、办事处提前审核、提前进行监督)，从而保证的村〔社区〕决策更加合理，更加科学，更加符合民意；三是今年9月份全处26个村(社区) 选举产生了村务居务监督委员会，全程参与监督了村(社区) 重大决策、重大项目开支、工程承包、民主理财等涉及群众关注的重点项目和村(社区)两委干部履职及廉洁自律情况；村务居务监督委员会建设到达了“六有〞建设标准。四是充分利用阳光网将中央、省、市、区等重大决策部署和群众关心关注的村务、居务、财务、土地拆迁等等相关项目进行了及时公开，做到了公开内容详实，公开时间及时，到达了预期效果。五是农廉网录入工作效果显著。全街道乡镇概况共录入140条、干部承诺34条、工作动态135条、政务公开142条、制度建设110条、党务公开150条、他山之石140条；各村〔社区〕的录入情况：村级概况共录入827条、财务公开1051条、村务公开1813条、干部承诺551条、地方特产183条 　 (七)信访稳定工作成效显著。四个月来，共受理群众来访150人次。110人次，去太原接访3次、北京2次，信访案11件，11件案大多是信访积案，有的时间多达10年以上，上访人员可以说是诉求高、诉求多、变化快、时间长、无理要求高、无理要求多，问题解决起来难度大，沟通交流起来很困难，面对该问题，我积极采取了有效措施，取得良好效果。一是经过积极协调，以情感化；二是努力协调；三是死看硬守；四是分门别类；五是先易后难；六是忍气吞声，经过努力，截止目前，已有6个案已经得到彻底化解，6件中其中2件为10年积案，剩余5件正在想方法化解中，十八大期间元赴省进京上访现象。 　 〔八〕查办案件力度进一步加大。一年来，共受理群众来信来访150余人次,核查案件3起，涉案人员9人，5