第1页共6页县妇联基层组织建设的调研报告为进一步发挥妇联组织的桥梁纽带作用，推进妇联组织和妇联工作改革创新，近阶段，县妇联对2023年以来全县妇联基层组织及干部队伍建设情况进行了深入的调研。现就基层妇联组织和干部队伍现状、存在问题以及对策建议报告如下：一、根本情况（一）妇联基层组织建设我县现有人口88.9万，其中女性42.4万人，占总人口的47.69%。多年来，我们以哪里有妇女，哪里就有妇女组织为目标，采取多种措施，下大力气加强组织建设。配齐配强了乡村妇女组织和干部。全县24个乡镇、街道、管理区，基层妇联组建率均达20230%。原566个村，25个社区，村妇代会组建率达98%。合村工作完成后，全县目前共有334个村，28个社区，合计362个村社区。在县直机关等事业单位建立健全了妇委会40个，非公有制企业建立妇女组织4个，同时还建立了xx县女企业家协会，更加密切了各层面妇女的沟通与联系，通过这些有效的组织形式，形成了横向到边，纵向到底覆盖全县上下的妇联基层网络，延伸和拓展了妇女工作领域。二、存在的问题（一）县级妇联编制过少，工作繁重。xx县妇联目前只有4个编制，4个人上班。按照中共xx省委【2023】16号即关于加强和改进党的群团工作的实施意见要求，县级妇联机关一般配备5名以上专职干部，常住人口在20万以下的不少于3人。我们县人口这么多，但县妇联目前只有4名工作人员。妇联虽然人少，但也是个正科级单位，县里的驻村帮扶工作、群众工作站、环境卫生整治等县里的各项中心工作XX县区里的各项相关会议，我们都要参加。有时三个人中就有两个人或下乡或开会或培训去了，办公室就只剩一个人，我们同事就曾调侃说我们天天说要关心留守妇女，我自己都变XX县区妇联的留守妇女了，经常一个人留守在办了。（二）乡镇（含街道、管理区，以下不再重复）妇联干部和村妇代会主任兼职过多、精力受限第2页共6页我县24个乡镇，目前有妇联主席的23个乡镇中，没有一个是单纯只担任我们的妇联主席。其中4名由副科级干部兼任，其余20名妇联主席都同时兼任党政办、民政干事、组织、信访、司法、人大、政协、或扶贫、团委、农合、企业办等工作，很多还同时身兼3个以上的职务。而村（居）妇代会主任和社区妇联主席中，95%以上兼任了计生专干。由于妇联干部兼职过多，她们的工作精力分散，真正做妇联工作的时间十分有限，只是应付性地完XX县区妇联分配的临时任务或刚性任务，其它工作缺乏主动性和创新性。妇联主席身兼数职，精力有限，妇女工...
