2023年老干部局书记抓党建工作述职报告.doc

老干部局书记抓党建工作老干部局书记抓党建工作 20202020 年述职年述职报告报告 老干部局书记抓党建工作 2020 年述职报告 X 年，X 区委老干部局党支部认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，扎实开展“X”主题教育。作为党支部书记，本人始终严格要求自己，切实履行党建工作“第一责任人”职责，以提升老干部服务工作水平为目标，切实加强老干部局党支部建设。按照关于做好 X 年区级机关基层党建述职评议考核工作的通知精神，现将本人抓基层党建工作情况报告如下：一、书记抓基层党建的总结、成绩和经验。一是重视党员学习教育，提高队伍素质。扎实推进“X”主题教育活动，做到组织领导有力，规定动作有板有眼，自选动作有声有色。学习教育严肃认真、调查研究深入仔细，自我剖析深刻透彻，班子成员学习心得体会、理论调研文章、自我对照检查材料都有高度、有深度，与本职工作结合紧密。扎实开展“缅怀先烈忆 X、传承精神勇担当”“X 学榜样”“X 是什么”等主题党日活动。在护林防火、文明城市创建等志愿服务中，引导党员发挥先锋模范作用。二是履行党建主体责任，抓实支部工作。始终认真履行党建工作第一责任人职责，抓班子、带队伍，加强支部班子自身建设，不断坚定理想信念，深刻领会上级精神，提高个人自身素质，发挥领导核心和表率作用。X 月份进行了党支部换届，调整充实了支委班子。认真落实“三会一课”，开好民 主生活会和组织生活会，不断增强支部的凝聚力战斗力。三是加强党风廉政建设，落实“一岗双责”。切实履行党风廉政建设工作“第一责任人”职责，将党风廉政建设纳入全年工作议事日程，与老干部工作同研究、同部署、同推进。抓好日常监管，重点抓好元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点廉洁自律工作，开展廉政提醒，严格纪律要求。定期开展谈心谈话活动，进一步强化责任意识、规矩意识和身份意识。四是围绕服务中心工作，建设服务支部。抓好政治生活。区党代会、区两会等各类重要会议都邀请老干部代表参加，发挥老干部参政议事作用。每年征订数十种党报党刊赠送老干部。结合“党旗同辉党员同行”主题活动，引导退休老干部彰显先锋形象，发挥正能量。抓好文体活动。共开展“喜迎新春、猪事如意”棋牌比赛、“庆七一强党性增能量”文体比赛、“庆国庆、乐重阳”文艺比赛及“庆祖国 X 华诞、老少同乐文艺演出”“X”主题教育晚会等系列活动。抓好教育培训。今年共举办退休科级干部“X”主题教育培训班、离退休干部党支部书记培训班等 X 次，参加老干部 X 多人次。抓好身心健康。为离休干部启动新一轮个性化需求型家庭医生签约服务。每年组织离休干部进行一次健康体检。与东方医院、X 医院协调开通离休干部就医“绿色通道”，开设老干部门诊、老干部病房。二、抓基层党建方面存在的突出问题。一是一定程度上 存在重业务轻党建意识。总认为单位人手少，工作忙，不能自觉静下心来学习，思想上对党建有所放松，学习中对新时代中国特色社会主义思想的重大政治意义、理论意义、实践意义认识不深，对一些热点难点焦点问题缺乏深层次的思想交流。二是政治理论学习不够深入。虽然通过召开支部党员大会、上党课、参加讲座报告等形式对十九大精神、新时代中国特色社会主义思想进行了集中学习，但学习不够精细深入，还是“你读我听”形式多一些，学习存在蜻蜓点水、浅尝辄止的应付现象。特别是年龄大的退休党员只满足于知道常用知识的概念就行了。三是党内政治生活质量不够高。支部党员 X 人，目前在职 X 人，退休党员多，组织生活会“辣味”不足，会上说工作多、谈思想少，说成绩多、谈问题少，说自己多、批评别人少，真正“红脸出汗”的情况少。支部班子及党员之间谈心谈话范围偏窄，没有做到谈得彻底、谈得深入。四是意识形态引领作用不够彰显。在报刊杂志、市区党建网站、微信公众号等偏重宣传工作成效及活动情况，很少能做思想政治理论方面的深入研究，理论调研文章深度不够，浮在面上。产生上述问题的根本原因是对从严治党的必要性和重要性认识不足。没有坚持不懈地站在巩固党的执政地位的高