2023年独家原创-物业管理公司科学发展观第二阶段总结报告.docx

2023年独家原创:物业管理公司科学进展观其次阶段总结报告 深化学习实践科学进展观活动开展以来，物业管理x公司在事业部学习实践领导小组的关心指导下，紧密围绕“凝心聚力建设和谐示范矿区，创新实践促进科学进展〞主题和“党员干部受教育，科学进展上水平，人民群众得实惠〞的总体要求，广泛发动，细心组织，狠抓落实，实行多种有效形式圆满完成了第一阶段任务。现将其次阶段工作总结如下： 一、开展其次阶段学习实践活动的根本状况 学习实践活动开展以来，物业管理x公司在事业部党委、学习实践活动领导小组和第一检查组的指导下，围绕活动主题和总体要求，选准载体，细心组织，乐观实践，顺当完成了第一阶段工作任务，扎实推动了其次阶段工作开展。 科学进展观是对党的三代中心领导集体关于进展的重要思想的继承和进展，是同马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会进展的重要指导方针，是进展中国特色社会主义必需坚持和贯彻的重大战略思想。开展学习实践活动，就是要更好地用中国特色社会主义理论体系武装党员干部思想，深刻理解和全面把握科学进展观的科学内涵、精神实质、根本要求，组织和带动公司全体员工抢抓机遇，乘势而上，全面打造科技物业、科技供热，建设和谐示范矿区，努力以科学进展的新业绩，为实现党的十九大提出的宏伟目标做出新奉献。 二、精确     把握开展其次阶段学习实践活动的总体思路和主要原那么 总体思路：全面贯彻党的十九大精神，精确     把握中心关于开展学习实践活动的指导思想、主要原那么、工作目标和总体要求，围绕油田公司“凝心聚力确保持续稳产，创新实践促进科学进展〞这一主题，抓学习解放思想、明确思路，抓调研摸清状况、找准问题，抓整改制定措施、健全机制，切实把打造科技物业、科技供热，建设和谐矿区，效劳百年油田进一步谋划好、推动好、实践好，为事业部建设中石油第一、国内一流和谐示范矿区作出新奉献。 主要原那么：学习实践活动，以各级领导班子和党员领导干部为重点，全体党员参与，欢送非党员领导干部通过适当方式参与。通过开展学习实践活动，切实做到党员干部受教育、科学进展上水平、员工群众得实惠。为确保学习实践活动的扎实、有效、健康开展，在活动中要留意把握以下主要原那么： 一是连续坚持解放思想。以实事求是为前提，以解放思想为先导，以改革创新为动力，坚持一切从实际动身，着力转变不适应、不符合科学进展要求的思想观念，勇于探究、实践和创新，对企业改革进展的重大问题进行再生疏，形成新共识，完善科学进展的新思路、新方法、新举措，使思想和行动更加符合建设和谐示范矿区的要求。 二是连续坚持突出实践特色。要紧紧围绕公司党委和公司中心工作，把开展学习实践活动与贯彻党的十九大精神结合起来，与落实?公司2023年工作规划?结合起来，与学习和弘扬大庆精神、铁人精神结合起来，与加强和改良党的建设结合起来，在学习中推动实践，在实践中深化学习，务求取得实效。 三是连续坚持正面教育为主。高标准、严要求，组织引导宽敞党员干部特殊是处以上党员领导干部，紧密联系思想和工作实际，深化查找问题，深刻分析产生问题的缘由，认真开展批判与自我批判，进一步明确努力方向，牢固树立正确的世界观、人生观、政绩观。查找和剖析问题，既要严峻 认真，又不搞人人过关，切实疼惜党员、干部推动进展的乐观性。 四是连续坚持群众路线。各级领导班子和党员干部，要做到贴近实际、贴近基层、贴近员工，通过多种有效方式，认真听取宽敞党员和员工群众的意见建议，集中群众才智，分散群众力量，接受群众监督，紧紧依靠宽敞员工群众，推动企业科学进展实践。 五是连续坚持领导带头。党员领导干部、机关干部要做解放思想、转变观念的表率，做开展批判与自我批判的表率，做加强党性修养、廉洁勤政的表率，做实践科学进展观的表率，带头深化学习，带头调查争辩，带头解放思想，带头分析检查，带头整改提高。 三、开展其次阶段学习科学进展观，突出物业工作特色 中心提出学习实践活动的具体目标是“提高思想生疏，解决突出问题，创新体制机制，促进科学进展〞。物业管理x公司学习实践其次阶段，要重点突出实践特色，连续把打造科技物业、科技供热，建设和谐矿区作为最大的实践，最重要的实际，最需要取得的实效，贯穿于学习实践活动的全过程。要紧密结合当前和今后一个时期面临的形势任务，在解决影响和制约科学进展、和谐进展的突出问题上下功夫，重点是围绕解决企业进展与局部干部员工惯性思维、员工群众日益增长的效劳需求与公司现有的力量水平、推动科技物业、科技供热与员工队伍结构不合理、人员总量把握与用工需求之间的“四大突出冲突〞，深化进行争辩，系统进行规划，稳妥进行解决，切实以学习实践活动的成果，推动各项工作的有效实施。 四、深化调研，破解难题，确保其次阶段学习实践活动取得实效 调研是学习的深化，也是查出问题、解决问题最主要的环节。公司党委和公司对调研工作高度重视，特地召开会议进行统一支配部署，确定调研题目。一是留意调研工作的针对性。结合公司2023年重点工作支配和进展所面临的形势和挑战，着眼于破解进展中的难题，明确了以解决科技物业、科技供热建设、用工管理、平安建设和热网优化等问题为调研重点，结合领导班子分工状况确定了7个重点课题，针对当面面临的工作，具有很强的针对性。二是增加调研的实效性。公司领导班子成员依据所分管的工作，对调研课题进行了具体细化，围绕课题做了大量有效的专题调研，调研期间，领导班子和党员领导干部开展调研45次，共调研150人次。形成了?数字矿区之我见?、?人员总量把握与用工需求之间的冲突及解决方法?、?以人为本，提高基层平安管理水平?、?践行科学进展观，推动科技物业进展?、?物业管理x公司车辆费用调查分析报告?、?订正习惯性违章的实施分析?、?热平衡调解的深化争辩?七个调研报告，为深化贯彻落实科学进展观，推动公司进展供给了理论支持。三是突出调研成果的实践性。4月17，公司召开调研成果沟通会。沟通会后，公司领导班子成员结合沟通状况，对〈调研报告〉做了进一步完善和修订，使之能够更好地指导工作实践。 回忆其次阶段活动，我们感到主要有以下三个突出特点：一是在组织实施上领导做到了“三带头〞，即带头参与学习，带头深化基层调研，带头沟通学习心得，引领推动了活动的开展；二是在活动部署上做到了“三早〞，即早着手、早谋划，早支配，保证了活动的顺当推动。三是在工作方法上坚持了“三边〞，坚持边学习边调研、边调研边思考、边调研边整改，确保活动环环相扣，效果显著。总体看，第一阶段的学习实践活动取得了初步成效，但也存在一些不容无视的问题：一是个别党员、干部对学习实践活动的生疏还不够高，学习实践的自觉性、主动性还不够强。二是个别直属单位进展不够平衡，学习调研、解放思想大争辩活动还不够深化。三是个别同志工学冲突处理得不够好，需要在以后工作中认真加以改良。 四、今后一阶段主要工作 〔一〕深化争辩、周密部署分析检查阶段工作。为搞好其次阶段的工作，公司党组特地下发了?开好党员领导干部专题民主生活会的通知?加强组织领导，进一步细化各个步骤，环环相扣地扎实推动，切实把分析检查阶段的各项工作抓实抓好。 〔二〕坚持把深化生疏、深化调研、解放思想大争辩贯穿到分析检查阶段的全过程。要紧密联系当前公司形势进展变化，联系工作实际，认真学习领悟相关文件精神和上级领导的讲话精神，实行多种形式，深化开展解放思想大争辩活动。力争在树立科学进展理念、增加科学进展信念、分散科学进展共识上取得新共识、新进步。 〔三〕认真开好党员领导干部专题民主生活会。领导班子成员要紧紧围绕深化贯彻落实科学进展观这一主题，结合分工，重点查找个人和班子在贯彻落实科学进展观方面存在的突出问题，认真听取方方面面的意见，结合调研觉察的问题，认真搞好归纳梳理。组织好领导班子成员谈心活动。本着对党、对人民、对组织、对同志高度负责的态度，认真开展批判与自我批判，开好专题民主生活会。 〔四〕形成高质量的分析检查报告。公司党组的分析检查报告已经着手谋划，组织特地力量进行了撰写。依据上级要求，力求充分反映公司党组在贯彻落实科学进展观上形成的共识；实事求是地分析存在问题的主客观缘由，特殊是主观方面的缘由；充分反映公司党组科学进展的主要方向、总体思路、工作要求和主要措施，查找在学习实践活动中已经解决的突出问题，正在逐步争辩白决的突出问题，提出解决问题的新举措；充分反映公司党组依据科学进展观要求，加强领导班子自身建设特殊是思想政治建设的具体措施，形成高质量的分析检查报告。 〔五〕扎实搞好民主评议。联系实际，合理确定参评人员，把生疏状况、有较强参政议政力量、能代表各方面的同志吸取进来，认真组织民主评议。细心设计评议内容，着重从领导班子对科学进展观的生疏深不深、问题找得准不准、缘由分析透不透、进展思路清不清、工作措施可行不行行等方面进行评议。实行召开座谈会、评议大会和书面评议等多种形式，保证民主评议的效果。 〔六〕统筹连接启动整改落实阶段的工作。坚持把分析检查工作与整改落实阶段工作紧密连接，形成分析检查报告与制定整改落实方案通盘考虑，分析检查报告群众评议与第三阶段的群众满足度测评统筹支配。针对前段时间调研中归纳梳理的问题，依据尽力而为、量力而行的原那么，抓紧提出加强和改良各自分管工作的指导性意见。 〔七〕连续做好宣扬工作。连续保持和发扬第一阶段好的做法，充分利用报刊、门户网站、简报等宣扬平台，进一步做好分析检查阶段的宣扬工作，准时宣扬公司机关和基层管理处在学习实践活动中的工作进展、经验做法和好人好事等状况，加强正面引导，营造良好舆论气氛，切实增加宣扬的生动性和吸引力。 8