2023年卫健工委书记基层党建工作述职报告.docx

卫健工委书记基层党建工作述职报告 卫健工委书记基层党建工作述职报告 　　根据会议安排，现将本人2023年履行抓基层党建工作职责情况述职如下，请予评议。 　　一、履职工作特色及亮点 （一）抓责任促落实，全面履行党建主体责任。 　　一是靠实主体责任。加强领导，增强“四个意识〞、坚决做到“两个坚决维护〞，严格落实党建工作责任制，层层建立责任清单，全面落实党建工作制度、基层党建工作例会、定期报告、检查通报、述职评议、工委委员包挂支部等制度，形成了工委统一领导、一级抓一级、层层抓落实、齐抓共管的党建工作格局。二是推进责任落实。深入基层督查调研4次，约谈基层党组织书记2轮6人（次），切实做到了党建工作与业务工作同向发力、互促共进。 　　三是狠抓问题整改。以问题整改促主体责任落实，坚持以市、县督查反响问题和自查问题为导向，列出清单，靠实责任，挂牌销号，扎实整改，整改率到达了98%，党员干部行为进一步标准、作用进一步发挥。工作态度、工作作风进一步转变，效劳质量、效劳水平不断提升。 （二）抓疫情促防控，切实夯实防控体系建设。先后6次召开专题会议传达贯彻上级精神要求，认真研析、谋划、实践疫情防控工作举措，经屡次商讨、调研、论证后制定了xx县秋冬季疫情防控工作实施方案，重点从人员、技术、物资三方面强化保障，着重从院感防控、卡点布控、隔离管控以及小区管理、核酸检测、应急处置等方面进一步建立健全了相关规定，注重加强制度执行，确保疫情防控有章可循、有规可依。先后派出100名医护人员组成疫情防控党员先锋团、党员志愿团、党员攻坚班等， 全面开展疫情防控“大排查〞工作，重点围绕控制传染源、切断传播途径、保护易感人群三个环节，深入到各行业场所，实地指导排查疫情管控隐患。对于排查发现的问题逐一明确整改措施、整改时限、责任单位和责任人，建立整改台帐，实行销号管理，坚决堵塞漏洞、补齐短板，确保排查问题发现到位、整改到位。 由区xx牵头，联合xxx局、xxxx局、xxxx局、xxxx局等单位联合开展行业领域疫情防控“大会战〞。（ 　　三）抓教育提素质，不断加强党员队伍建设。始终把加强党员队伍教育作为提升党建水平的突破口。以党的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观等为主要内容，在党员干部中开展“五学五做〞，即以“读、写、听、谈、赛〞五种方式，通过“改、亮、比、评、献〞五个方面争做合格共产党员。相继开展了“七个一〞活动，即召开一次党员大会，各支部书记上一次专题党课，开展一次党建工作专项督查，开展一次双语演讲比赛，到联系村、结对户开展一次走访慰问活动，开展一次导医、义诊志愿效劳，开展一次岗位大练兵评优表彰活动。创新学习方法，开设“四个课堂〞，即红色课堂、健康课堂、法治课堂、医疗小组课堂，以QQ推送、微信转发、定期党课、知识测试等形式，丰富学习形式，强化学习效果，使党员干部“四个意识〞不断增强。稳固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果，全年组织工委中心组学习12次，邀请县党校教师集中宣讲3次；开展支部书记上讲台讲党课4场次，卫计系统各级党组织党员干部集中学习培训196次，发放学习资料196份，党员覆盖率100%；党课讲学12次，开展专题讨论18次，撰写心得体会180余篇，参加主题党日活动450人次。开展喜迎建党101周年主题演讲比赛。 （四）抓组织促标准，切实推进基层党建标准化工作。把党建标准化工作列入工委的重要议事日程，围绕党支部建设标准化重点任务，以加强基层党组织标准化管理推动党建标准化工作。 　　一是加强根底建设。由工委牵头成立了推进党支部标准化工作领导小组，制定了标准化建设方案和推进表，指导xx局机关党支部、xxx党支部、xxxx党支部开展党建标准化工作，培树了xxxx机关党支部、xxxx党支部被县委列为“稳固提升〞党组织，xxx党支部被列为“提档升级〞的党组织。完成了3个党支部按期换届选举工作，标准了基层党组织的组织机构和运行机制。 　　二是指导标准运行。建立完善组织生活纪实制度，将各支部组织生活开展情况纳入党建工作重要考核指标，实行台账式管理，做到事前有详细方案可循、事中有标准记录可看、事后有档案资料可查。培训基层党组织书记和党务专干2次，以观摩学习、互学互鉴、督查指导、考核评比等途径，指导各支部按照党建标准化要求标准落实“三会一课〞、固定党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等党内政治生活制度，确保了基层党组织标准化运行水平的不断提升。 　　三是丰富活动形式。以重温入党誓词、参观红色教育基地、免费诊疗效劳活动、环境卫生整治、社区志愿效劳等形式开展党员固定日活动，党内组织生活生动活泼，富有成效，党组织的吸引力和凝聚力不断增强。 （五）抓载体增活力，充分发挥党员先锋引领作用。 　　一是创新效劳平台。发动党员立足岗位做奉献，领导带头，党员引领，干部职工跟进，普通职工参与的“卫生应急〞、“健康宣教〞、“环境整治〞、“巾帼建功〞、“平安保卫〞五个小分队，在各项活动中发挥党员的先锋模范作用，有效凝聚了人心、激发了活力、鼓舞了干劲。 　　二是典型引领开展。以“践行两学一做，建设健康阿克塞，办人民满意的卫生计生事业〞为主题，开展了“铁人健康先锋号〞和“铁人健康先锋岗〞创立活动，并实行动态化管理。在全系统形成了基层党组织争先创优、党员干部带头履职尽责的良好气氛。三是效劳群众健康。立足提升全民健康水平、强化党员“双岗双争〞，创新开展了“效劳好、质量好、医德好，群众满意〞为内容的“三好一满意〞活动。广阔党员干部积极争当“健康卫士〞，深入开展了医疗卫生效劳、健康宣传教育、公共卫生效劳、疾病预防控制等效劳，效劳群众的能力和水平不断提升。 　　二、存在的主要问题及原因存在的问题： 　　一是党员教育管理方面有差距。对下属党支部“三会一课〞等制度落实情况监督不到位，导致一些支部组织纪律松散，制度不完善，对党员干部的教育督导缺位。二是党建工作创新与业务工作结合上有差距。党建促业务的切入点找的还不准，对基层党建工作具体研究、谋划还不够。没有很好的将党建工作与业务工作统筹兼顾、有机结合，推进措施不力。 　　三是党建工作创新上有差距。对基层党组织建设存在的问题，出现的新情况研究还不够深入，习惯于凭经验，老套路，缺少破解之道和创新举措。 　　原因分析： 　　一是个别党组织书记抓党建的主责主业意识不强，不会抓党建工作，党内政治生活不够严格，操作不够标准。 　　二是局部党员先锋作用发挥不够。党组织凝聚力、号召力需要进一步增强。 　　三是对基层党员教育管理还不够严格，党员日常教育刚性约束不强，教育形式和内容还比较单一。 　　三、下一步工作思路和主要措施针对上述存在问题，下一步我将紧紧围绕“党建引领推动开展，创新载体激发活力，办好群众满意卫生〞的工作思路，进一步提高卫计系统党建工作水平。 　一是抓好党建主体责任落实。把“三定〞（定方向、定清单、定标杆）作为落实主体责任的关键，坚持每月开展党建专题调研，每季度听取党建工作专题汇报，半年组织一次支部书记党建述职评议考核，有效形成“工委集体抓、书记带头抓、班子成员分工抓、党务干部专心抓〞的良好格局。 　　二是抓实党建业务融合。紧扣卫生计生职能实际，立足全面建成小康社会要求，找准党建工作与业务工作的最正确结合点，精准施策、精准发力。充分发挥“党员先锋模范岗〞作用，带头深入推进医药卫生体制改革，对贫困家庭开展党员医生签约式效劳，创立一批“健康医院、健康单位、健康家庭〞，切实发挥基层党组织的示范带动作用。 　　三是抓细党员教育管理。牢牢抓住思想教育这一“生命线〞，认真组织党员干部职工深入学习贯彻党的十九大精神，践行习近平新时代中国特色社会主义思想，做到学懂、弄通、做实。持续抓好党员思想政治建设，推动党风政风转变，强化“六个问责〞纲性约束，扎实开展党员评议和党性锻炼，采取思想发动、集中宣讲、办班培训、专题研讨等方式，调动党员的学习热情，进一步提高党员的党性意识，提升党员队伍的整体素质。 　　四是抓好十四五规划编制。把十四五开展规划作为当前一项重要工作任务来抓，立足个基层党组织实际，紧盯国家十四五开展规划，科学、进准、细致编制各单位开展规划，确保各项工作干有方向。