第1页共3页区档案局党风廉政和反腐败工作自查报告2023年以来,我局坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,全面贯彻落实科学开展观,深入学习贯彻廉政准那么、中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的假设干规定和全区党风廉政建设工作会议精神,按照区委、区政府和区纪委的部署和要求,加大预防力度,狠抓任务落实,推进2023年党风廉政建设和反腐败工作,取得了预期的效果,为促进各项工作的顺利开展提供了有力的保障。现将我局落实党风廉政建设责任制工作情况总结如下:一、强化责任意识,全面贯彻落实党风廉政政建设责任制(一)分解任务目标,明确工作职责。明确了党政“一把手〞是党风廉政建设的“第一责任人〞,按照“谁主管、谁负责〞的原那么,坚持把党风廉政建设与其它工作紧密结合,做到了同部署、同落实、同检查、同考核,使党风廉政建设责任制的落实有章可循,有法可依。(二)落实“三重一大〞议事规那么,严格标准了领导行为加强了重大决策、重要人事任免、重大工程安排和大额度资金使用的监督力度,积极探索党风监督和社会监督的有效形式,不断标准了领导干部工作行为,使领导干部带头执行有关规定,严格履行决策程序,自觉标准领导的决策行为。二、加强组织领导,进一步增强干部职工落实党风廉政建设的紧迫感和责任感我局高度重视党风廉政建设,为提高全体干部职工的党风廉政建设责任意识,确保党风廉政建设工作取得明显成效,根据区纪委的工作部署,把抓好党风廉政建设工作作为全年工作的重要内容,研究制定了较为切合部门工作实际的工作方案,将责任层层落实到人,确保各项工作有组织,有措施,有责任人,从而进一步增强了干部职工落实党风廉政建设的紧迫感和责任感,为我局健康、有序、扎实地做好党风廉政建设各项工作提供了坚实的组织保障。三、加强规章制度建设,进一步完善党风廉政建设工作的长效机制第2页共3页一直以来,我局将建立健全反腐倡廉机制作为干部职工落实党风廉政建设责任制的一项重要内容,提高反腐倡廉工作的预见性和主动性,认真严肃工作纪律,标准工作秩序,制定完善了各项工作规章制度。通过充分发挥制度在惩治和预防腐败中的保证作用,有效推进了我局各项工作管理的标准化,从制度上防范了违规违纪问题的发生,从而做到了以制度打击腐败、预防控制腐败、教育绝缘腐败。四、加强领导干部带头廉洁自律,进一步标准干部职工的廉洁从政行为在开展党风廉政建设,我局领导班子成员充分发挥...