某县人社局关于农民工就业工作情况调研报告一、背景就业，涉及千家万户的生计和发展，关乎个人生存和尊严。古人说：“无恒业者无恒产，无恒产者无恒志。”一个人只有从事某种职业、某项工作，付出劳动获得经济收入，才能获取生活资料，维持生计、改善生活。就业关乎经济健康发展。就业是经济发展的基础，也是反映经济运行状况的“晴雨表”。国民经济的不断增长、社会财富的日益增加，归根到底是各行各业的劳动者在不同的就业岗位上创造出来的。当前一个时期，国际经济环境更加复杂多变，给就业问题不断带来新的挑战和变数，使就业形势更加复杂。农民工就业问题就是挑战之一。农民工是中国工业化、城镇化和现代化快速发展阶段涌现出的一支新型劳动大军，是推动中国经济和社会变革的巨大力量。在看到农民工为我国改革开放和现代化建设作出巨大贡献的同时，也必须看到他们仍面临诸多亟待解决的问题，其中比较突出的是农民工的就业问题。二、社会现状当前，农民工就业现状主要表现在以下几个方面：（一）以灵活就业为主，劳动关系很不稳定xx县农民工就业主要集中在民营和个体两大部门，所占比重分别为x%、x%，在国有和集体单位就业的农民工所占比例很小，分别为x%、x%，无固定单位的农民工占到x%。由此可见，大部分农民工以灵活就业为主，处于频繁流动状况，劳动关系很不稳定。一是创新开展“以工代训”培训。由企业根据生产经营需要，自主设计培训方案，安排技能培训内容，聘请企业技能师傅或培训机构教师，在实际生产过程中以“师带徒”方式完成培训工作，202x年在22家企业开展“以工代训”岗位培训，共培训在岗职工11041人次。二是推行校企“双千结对”培训。通过自愿结对、匹配结对、调剂结对等方式，为培训机构与企业搭建“一对一”或“一对多”的结对关系平台，发放培训券，携手开展企业职业技能提升和转岗转业培训。共为中信大锰xx分公司、维也纳酒店、展鹏酒店等家9企业发放培训券130.7万元，组织职工1307人参加在岗培训。三是开展职业技能培训“暖春行动”宣传活动。202x年以“春风行动”乡镇现场招聘会为契机，积极宣传工作，让广大农民工了解职业技能培训的内容、方式、补贴标准等信息，组织有培训意向的农民工报名参加各类工种培训。在“春风行动”期间，共有415名农村劳动力报名参加农村电商、叉车工、电工、焊工、中式面点等工种培训。目前已开设电商网络直播、中式面点师两个工种培训班4期，共有164名农村劳动力和城镇失业人员参加培训...
